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優(yōu)秀論文范例實用（15篇）
在平時的學(xué)習(xí)、工作中，大家對論文都再熟悉不過了吧，論文是討論某種問題或研究某種問題的文章。你寫論文時總是無從下筆？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀論文范例，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
優(yōu)秀論文范例1
[摘要]文化價值觀是任何理論建構(gòu)及其社會發(fā)展都必須首先思考的問題，即它既是理論研究的出發(fā)點，又是社會實踐的出發(fā)點。促進(jìn)文化價值觀念的創(chuàng)新，需從以下幾方面著手：把促進(jìn)社會主義核心價值觀建設(shè)貫穿始終；創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，為創(chuàng)新文體價值觀念提供有力支撐；促進(jìn)高等教育事業(yè)發(fā)展，為創(chuàng)新文化價值觀提供人才支持；創(chuàng)新體制機(jī)制，為創(chuàng)新文化價值觀提供環(huán)境支持；適時開展相關(guān)問題的學(xué)習(xí)、交流和研討活動，為創(chuàng)新文化價值觀提供動力；支持重視哲學(xué)社會科學(xué)工作，為創(chuàng)新文化觀念提供理論支持。
[關(guān)鍵詞]文化；價值觀；創(chuàng)新；思考
文化價值觀是任何理論建構(gòu)及其社會發(fā)展都必須首先思考的問題，即它既是理論研究的出發(fā)點，又是社會實踐的出發(fā)點。創(chuàng)新文化價值觀念有助于深化我們對于進(jìn)一步解放思想、創(chuàng)新發(fā)展的認(rèn)識；有助于進(jìn)一步理清我們觀念中的一些深層次問題，明確問題的根本；有助于幫助人廓清思路，很好地謀劃未來的發(fā)展；有助于促進(jìn)核心價值體系的建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供有力的思想支撐；有助于構(gòu)建符合現(xiàn)代社會發(fā)展的文化體系。那么如何立足甘肅實際，創(chuàng)新文化價值觀念？筆者認(rèn)為，需從以下幾方面促進(jìn)文化價值觀念的創(chuàng)新。
一、把促進(jìn)社會主義核心價值觀建設(shè)貫穿始終
多年來，我們一直強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)社會主義核心價值體系建設(shè)，但社會一直沒有明確我們所要遵循的核心價值觀，由此使社會缺乏統(tǒng)一的價值導(dǎo)向。黨的十八大在十七屆六中全會的基礎(chǔ)上，明確了我們就遵循的社會主義核心價值觀，即在國家層面，倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧的價值觀，在社會層面倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治的價值觀，在個體層面倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善的價值觀。在實際中，我們需要面對價值觀念上存在的突出問題，在注意化解矛盾問題的前提下，進(jìn)一步推進(jìn)社會主義核心價值觀建設(shè)。一要宣傳普及核心價值理念，促進(jìn)社會主義核心價值觀大眾化；二要堅持知行統(tǒng)一，使踐行社會主義核心價值觀成為廣大干部群眾的自覺行動；三要倡導(dǎo)核心價值導(dǎo)向，建立培育和踐行社會主義核心價值觀的全社會認(rèn)同評價體系；四要抓住重點，發(fā)揮培育和踐行社會主義核心價值觀的示范引領(lǐng)作用；五要生產(chǎn)更多更好的體現(xiàn)社會主義核心價值觀的產(chǎn)品，激勵鼓勵人們健康向上；六要建立長效機(jī)制，提供建立健全培育和踐行社會主義核心價值觀的制度保障。
二、創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，為創(chuàng)新文化價值觀念提供有力支撐
文化價值觀念是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的推動力量，但同時，文化價值觀念又受經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平的影響。一般來講，有什么樣的經(jīng)濟(jì)模式，相應(yīng)地就會有什么樣的文化價值觀念。文化價值觀基于不同經(jīng)濟(jì)模式所表現(xiàn)出的不同，要求我們追求一種代表先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展方向的經(jīng)濟(jì)模式。代表先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展水平的經(jīng)濟(jì)模式，更有利于催生先進(jìn)的文化價值觀念。
發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)無疑是關(guān)鍵，因為文化產(chǎn)業(yè)本身就是以創(chuàng)意為主的產(chǎn)業(yè)。文化產(chǎn)業(yè)不僅依賴創(chuàng)新，而且還能催生創(chuàng)新。文化產(chǎn)業(yè)通過與其他產(chǎn)業(yè)的融合，把文化理念滲透到傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的設(shè)計、生產(chǎn)、營銷、品牌和經(jīng)營管理環(huán)節(jié)，通過增加文化含量和文化品位，改變傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的價值鏈條，從而提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的觀念價值和經(jīng)濟(jì)價值。文化產(chǎn)業(yè)還可以促進(jìn)社會資源逐步從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)流入現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，開拓藝術(shù)型、知識型、體驗型、休閑型的新的經(jīng)濟(jì)增長模式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長從單純追求以物為本的GDP（國內(nèi)生產(chǎn)總值）向以人為本的GNH（國民幸�？傊担┺D(zhuǎn)變，發(fā)揮文化產(chǎn)業(yè)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型中的特殊作用。正是由于文化產(chǎn)業(yè)的這種特殊作用，所以我們要注重發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，為創(chuàng)新我們的文化價值觀提供廣闊空間。
三、促進(jìn)高等教育事業(yè)發(fā)展，為創(chuàng)新文化價值觀提供人才支持
一個地方的發(fā)展，不僅需要大批優(yōu)秀的人才，也需要先進(jìn)文化思想觀念的支撐。而大學(xué)不僅是造就人才的'地方，而且也是一切新思潮的策源地，是引導(dǎo)時代潮流的地方。實踐證明，一個地方的發(fā)展，與這個地方高等教育的發(fā)展是分不開的。高等教育越發(fā)達(dá)，對地方的促進(jìn)作用就越大。比如，處在蘭白科技創(chuàng)新改革示范區(qū)內(nèi)的甘肅省白銀市，雖然在城市轉(zhuǎn)型過程中對發(fā)展高等教育以足夠的重視，但至今除在白銀公司技校基礎(chǔ)上建立了一所高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院外，仍然沒有發(fā)展起一所高等學(xué)府，這無疑限制了白銀人文化價值觀念的創(chuàng)新，進(jìn)而影響蘭白的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，要使白銀在創(chuàng)新文化價值觀念能夠走在時代前列，必須注重發(fā)展高等教育。在發(fā)展高等教育方面，一方面要努力爭取省內(nèi)一些高校在白銀市設(shè)立分校，另一方面，白銀市自身也要不斷積蓄力量，不僅注重專家學(xué)者型人才的引進(jìn)與培植，以及相關(guān)專業(yè)的培植與打造，注重符合大學(xué)教育的基礎(chǔ)設(shè)施方面的儲備，為將來高等學(xué)府的設(shè)立創(chuàng)造充分條件。
四、創(chuàng)新體制機(jī)制，為創(chuàng)新文化價值觀提供環(huán)境支持
體制機(jī)制本身具有價值導(dǎo)向作用。好的體制機(jī)制可能把我們導(dǎo)向科學(xué)發(fā)展，而體制機(jī)制上存在一定問題，就可能影響到科學(xué)發(fā)展的實施。科學(xué)發(fā)展是以人為本的發(fā)展，但是社會上以人為本、人才發(fā)展以用為本的格局還沒有形成。具體而言，主要表現(xiàn)在以下三個方面： 一是人事制度改革尤其是事業(yè)單位人事制度改革不到位；二是“官本位”、行政化傾向仍普遍存在；三是人才發(fā)展投入的優(yōu)先地位還未確立。 因此，實施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，要圍繞人才有效使用，加強(qiáng)體制機(jī)制建設(shè)，健全、完善、優(yōu)化人才發(fā)展體制機(jī)制，形成人才發(fā)展的動力體系。一是堅持黨管人才原則，優(yōu)化人才領(lǐng)導(dǎo)體制，完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭抓總，有關(guān)部門各司其職、密切配合，社會力量廣泛參與的人才工作新格局。二是堅持加快政府職能轉(zhuǎn)變，改革人才管理方式，變“管理人才”為“服務(wù)人才”。三是堅持需求導(dǎo)向，強(qiáng)化人才培養(yǎng)引進(jìn)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展鏈接，完善人才培養(yǎng)引進(jìn)機(jī)制。四是堅持能人導(dǎo)向，制定人才評價標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)人才評價方式，完善人才評價發(fā)現(xiàn)機(jī)制。五是堅持業(yè)績導(dǎo)向，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，改革各類人才選拔使用方式，完善人才選拔任用機(jī)制。六是堅持價值導(dǎo)向，加強(qiáng)配套制度改革，完善人才流動與配置機(jī)制。七是堅持貢獻(xiàn)導(dǎo)向，優(yōu)化分配、激勵、保障制度，完善人才激勵保障機(jī)制。八是確立人才發(fā)展投入優(yōu)先地位，逐步完善國家、用人單位、個人和社會四元投入及其監(jiān)管機(jī)制。
五、適時開展相關(guān)問題的學(xué)習(xí)、交流和研討活動，為創(chuàng)新文化價值觀提供動力支持
甘肅省身處西部，促進(jìn)甘肅實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會的跨越式發(fā)展，必然會面對各種問題，難免會有很多扶貧“硬骨頭”要啃，難免會有很多發(fā)展“硬釘子”要拔，難免會有很多前進(jìn)“硬障礙”要破，如果我們在思想認(rèn)識上再存在問題，就會使我們面對的問題不能得到有效解決。因此講，面對各種問題，解決思想認(rèn)識問題是關(guān)鍵。
解決思想認(rèn)識問題，需要我們將類似“富民興隴”講座深入開展下去，讓領(lǐng)導(dǎo)干部不斷在頭腦中接受新思想、新觀念，在新思想、新觀念的啟示下，不斷獲得創(chuàng)新靈感，創(chuàng)新發(fā)展思路，尋求到新的發(fā)展動力。
解決思想認(rèn)識問題，需要開展類似項目觀摩這樣的活動。讓我們在其它地方創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略思路啟發(fā)下，不僅激發(fā)我們創(chuàng)新發(fā)展的信心，而且獲得創(chuàng)新發(fā)展的靈感，讓我們在相互激勵下，在發(fā)展的道路上走得越來越遠(yuǎn)。
解決思想認(rèn)識問題，需要就有關(guān)跨越式發(fā)展問題開展全民大討論，努力使黨的群眾路線在新的歷史時期得到創(chuàng)新型的貫穿執(zhí)行，努力汲取人民群眾的智慧，形成一種全民關(guān)心、參與跨越式發(fā)展戰(zhàn)略實施的局面，凝聚全省人民的力量，為跨越式發(fā)展強(qiáng)大的支持力量，建設(shè)幸福美好新甘肅。
六、重視哲學(xué)社會科學(xué)工作，為創(chuàng)新文化觀念提供理論支持
恩格斯說：“一個民族要想站在科學(xué)的最高峰，就一刻也不能沒有理論思維。”創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是一切科學(xué)活動的生命。進(jìn)入21世紀(jì)，信息時代與知識經(jīng)濟(jì)時代正在開啟人類歷史上一種嶄新的文明形態(tài)。新的文明形態(tài)追求人與自然、人與社會、人與人的和諧發(fā)展，將使人類社會經(jīng)歷一場新的變革。要使我們很好地順應(yīng)這種變革，就需要重視哲學(xué)和社會科學(xué)。
近年來，特別是黨的十八大以來，全省社科聯(lián)系統(tǒng)始終堅持創(chuàng)新、務(wù)實的工作作風(fēng)，充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)在認(rèn)識世界、創(chuàng)新理論、咨政育人、服務(wù)社會的作用，引導(dǎo)和鼓勵哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域的專家學(xué)者勇立時代潮頭，切實擔(dān)負(fù)起為黨和人民述學(xué)立論、建言獻(xiàn)策的光榮使命，吸引組織了一大批跨學(xué)科、 跨單位、跨地域的哲學(xué)社會科學(xué)工作者聯(lián)合協(xié)作，在學(xué)科建設(shè)、學(xué)術(shù)交流、課題研究、社科評獎、宣傳普及、組織協(xié)調(diào)、成果轉(zhuǎn)化等方面取得了突破性的發(fā)展，為促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了有力的理論支持和智力服務(wù)。全面實施“3341”項目和“十大工程”，扎實推進(jìn)“1236”扶貧攻堅行動和精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧，是當(dāng)前和今后一個時期甘肅省經(jīng)濟(jì)工作重點和項目建設(shè)的行動指南，一定要扎實貫徹，把項目建設(shè)作為主抓手，完善思路、突出重c，借鑒經(jīng)驗、尋找差距，自我加壓、奮力趕超，解放思想謀項目，破解瓶頸抓項目，強(qiáng)化措施促項目，不斷夯實轉(zhuǎn)型跨越、趕超進(jìn)位的項目基礎(chǔ)。就此，哲學(xué)社會科學(xué)工作大有可為。關(guān)鍵是要重視哲學(xué)社會科學(xué)工作，不可以以一時的功利思想來對待哲學(xué)社會科學(xué)工作，而是要以關(guān)系國家、民族未來發(fā)展的高度來對待哲學(xué)社會科學(xué)工作。只有深刻認(rèn)識到哲學(xué)社會科學(xué)的作用，才能真正讓哲學(xué)社會科學(xué)承擔(dān)起促進(jìn)省委、x政府提出的“3341”項目工程、“1236”扶貧攻堅行動和精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧，以及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展總體攻堅戰(zhàn)貫穿落實的重任，進(jìn)而承擔(dān)起促進(jìn)社會文明進(jìn)程的任務(wù)。
優(yōu)秀論文范例2
《中華人民共和國職業(yè)病防治法》實施6年多來,有關(guān)職業(yè)病防治的新方法、新技術(shù)層出不窮,研究的重點多集中在防治和消除生產(chǎn)工藝過程中的有害因素和生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素兩個方面,而對職業(yè)病的社會成因的研究重視不夠,特別是對勞動組織和勞動休息制度不合理、過度精神(心理)緊張等方面,還缺少系統(tǒng)的研究,沒有提出較為可行的社會干預(yù)措施。筆者擬從社會醫(yī)學(xué)的角度,分析職業(yè)病發(fā)生發(fā)展的社會成因及其作用形式,進(jìn)而提出職業(yè)病防治的社會醫(yī)學(xué)策略。
1我國職業(yè)病危害現(xiàn)狀
當(dāng)前,我國職業(yè)病危害形勢仍然十分嚴(yán)峻,發(fā)病人數(shù)居高不下,經(jīng)濟(jì)損失巨大,影響惡劣。根據(jù)20xx年衛(wèi)生部的不完全統(tǒng)計,各地報告的塵肺病人累計已超過60萬例,其中已死亡近14萬例,現(xiàn)患各種塵肺病人47萬例,并且每年以10000~15000例的速度增加。報告各類急性職業(yè)中毒事故每年200起以上,傷亡千人以上,直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)上百億元[1]。嚴(yán)重的職業(yè)危害和職業(yè)病問題,不僅成為影響勞動者健康,造成勞動者過早失去勞動能力的最主要因素,同時也已成為影響社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的公共安全問題。
2職業(yè)病的社會成因分析
職業(yè)病是由于人體直接接觸職業(yè)危害因素而引起,但更深層次的原因則是政府部門執(zhí)法不嚴(yán),監(jiān)管不力,企業(yè)生產(chǎn)水平不高、技術(shù)設(shè)備落后等社會原因。更重要的是有些企業(yè)法制觀念淡薄,社會責(zé)任嚴(yán)重缺位、缺乏維護(hù)職工健康的強(qiáng)烈意識,職工的合法權(quán)益得不到有效的保障。分析導(dǎo)致職業(yè)病的社會成因,有助于幫助我們提高對職業(yè)衛(wèi)生問題的認(rèn)識,進(jìn)而從根本上找到解決問題的策略和方法。
2.1社會保障體系不健全我國現(xiàn)處于社會主義初級階段,社會保障體系正在逐步完善過程當(dāng)中,依現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平尚難全面覆蓋到社會各個層面。尤其是相當(dāng)一部分中、小企業(yè)應(yīng)保不保,嚴(yán)重侵害了勞動者的合法權(quán)益[2]。
2.2勞動用工制度管理混亂盡管《職業(yè)病防治法》自20xx年5月1日實施以來已有6年,但用人單位沒有依法與勞動者簽定勞動合同、不建立職業(yè)健康檔案、不參加工傷社會保險的問題依舊普遍存在,致使勞動者不了解工作場所職業(yè)病危害真相,職業(yè)健康體檢、職業(yè)病診斷和治療等健康合法權(quán)益得不到切實維護(hù),權(quán)益受到侵害后,又因沒有簽定勞動合同而無法索賠,有的青壯年農(nóng)民工在患職業(yè)病后,被用人單位辭退,得不到應(yīng)有的診治,錯過了救治機(jī)會,使病情加重甚至喪失了年輕的生命。
2.3社會人口流動導(dǎo)致農(nóng)民工猛增,成為新的職業(yè)病高危人群我國有人口13億,農(nóng)民占了9億。根據(jù)我國的可耕地面積和世界平均農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率推算,我國的種植業(yè)只需要4000萬到5000萬人就夠了,加上農(nóng)村工業(yè)經(jīng)濟(jì),到20xx年末我國農(nóng)村就業(yè)人數(shù)為4.99億人,到20xx年農(nóng)村剩余勞力上升了兩億人。改革開放20年間,由農(nóng)村轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)的農(nóng)民工人數(shù)已達(dá)1.3億多,占城鎮(zhèn)勞動力的四分之一,在北京、上海等大城市農(nóng)民工曾一度占城鎮(zhèn)勞動力的三分之一左右。他們是城鎮(zhèn)中最肯吃苦、待遇又最低的勞動者、建設(shè)者,卻又得不到社會的認(rèn)同,在勞動報酬、工傷保險等方面受到歧視和不公平待遇。加之他們自身文化素質(zhì)低,維權(quán)意識差,已形成游離于城市邊緣地帶的弱勢群體,并成為職業(yè)病的高危人群。農(nóng)民工的職業(yè)病危害問題是新形勢下職業(yè)衛(wèi)生工作的新課題,關(guān)注農(nóng)民工職業(yè)健康權(quán)益應(yīng)當(dāng)成為全社會共同的責(zé)任[2]。
2.4部門監(jiān)管不力,聯(lián)動機(jī)制尚未形成職業(yè)病防治是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,涉及多個部門,需要全社會共同參與[2]。但《職業(yè)病防治法》實施后,部門間配合不夠,職業(yè)病防治聯(lián)動機(jī)制尚未形成,如對用人單位涉及職業(yè)病危害的新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造的建設(shè)項目,沒有按照國家法律和法規(guī)的規(guī)定,也沒有衛(wèi)生行政部門的職業(yè)病危害評價報告,有關(guān)部門(主要是發(fā)改委、經(jīng)貿(mào)委、建設(shè)、工商、勞動等行政部門)照樣準(zhǔn)予立項、許可、年審和投產(chǎn)運行,從而埋下了職業(yè)病的隱患。
2.5經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境污染的矛盾愈加突出,新的職業(yè)病危害不斷產(chǎn)生當(dāng)今科學(xué)技術(shù)進(jìn)步日新月異,極大推動了社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人類在充分享受科學(xué)技術(shù)成果的同時,也深受由此帶來的化學(xué)污染等各種危害的傷害。自1940年以來,已有近20xx余萬種新化學(xué)物質(zhì)問世,而每年僅有1000余種新化合物通過常規(guī)的毒性鑒定獲準(zhǔn)上市,在全世界常見的8萬余種化合物中,約半數(shù)對人體健康和生態(tài)環(huán)境有害,500余種具有致癌、致畸、致突變作用�；瘜W(xué)產(chǎn)品的廣泛使用,日漸普及的現(xiàn)代家電用品、五光十色的現(xiàn)代建筑裝飾材料的應(yīng)用,不僅使人類賴以生存的生態(tài)環(huán)境日益惡化,也深受電磁輻射、以及光、色、噪聲等的危害,而引發(fā)各種職業(yè)病。同時,以高科技為特征的現(xiàn)代工業(yè),重復(fù)、單調(diào)、緊張、高腦力低體力的生產(chǎn)方式,和現(xiàn)代社會高競爭、快節(jié)奏生活方式帶來的壓力,使人們的心理性和精神性疾患明顯增多。有報告指出,現(xiàn)代社會中心理因素引起的疾病即“心理性疾病”、心理與軀體相關(guān)的所謂“心身疾病”、真正的軀體疾病三者各占三分之一,提示人類的心理—精神疾患已經(jīng)到來,這也符合生物—心理—社會新的醫(yī)學(xué)模式[3]。
3職業(yè)病防治的社會醫(yī)學(xué)策略
職業(yè)病嚴(yán)重危害勞動者身心健康,一旦患病,不僅影響人的勞動能力和生活質(zhì)量,而且治療費用昂貴,給家庭、社會帶來沉重的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),并產(chǎn)生負(fù)面的政治影響,有損于國家的聲譽(yù)和形象。有些職業(yè)病如晚期塵肺病、重度職業(yè)中毒,目前尚無有效的治療方法,只能采取對癥治療以延緩病人生命。而職業(yè)病又具有病因明確、易防不宜治的特點,采取醫(yī)學(xué)和社會學(xué)綜合防治對策和策略,對于有效預(yù)防職業(yè)病發(fā)生,具有積極的舉足輕重的作用。筆者認(rèn)為,職業(yè)病防治的社會醫(yī)學(xué)策略應(yīng)從以下幾方面入手:
3.1重視職業(yè)病的三級預(yù)防策略
職業(yè)病防治屬于預(yù)防醫(yī)學(xué)范疇,因此,應(yīng)遵循預(yù)防醫(yī)學(xué)的“三級預(yù)防”的原則。①一級預(yù)防:即對致病因素(危害因素)進(jìn)行識別、評價和防治,從根本上使勞動者不接觸職業(yè)性有害因素,這是預(yù)防職業(yè)病的根本措施。如改革工藝,使生產(chǎn)過程不產(chǎn)生危害因素或使有害因素的濃度或強(qiáng)度達(dá)標(biāo)。②二級預(yù)防:即“三早”預(yù)防—早發(fā)現(xiàn)(病人)、早診斷、早治療。如定期組織健康檢查、高危人群的篩選等。③三級預(yù)防:主要是對癥處理,以防止病情惡化和出現(xiàn)并發(fā)癥,預(yù)防傷殘,促進(jìn)康復(fù)。其中,“一級預(yù)防”是二十一世紀(jì)醫(yī)學(xué)科學(xué)的主要目標(biāo),因此,大幅度降低作業(yè)人員對有害生產(chǎn)因子的接觸程度,早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)人群在細(xì)胞乃至分子層面出現(xiàn)的損傷,深入研究低劑量理化因子長期接觸對人體的影響,是二十一世紀(jì)職業(yè)衛(wèi)生的主要任務(wù)。過去那種以職業(yè)人群為對象,以“二級預(yù)防”為主要途徑,和環(huán)境衛(wèi)生分離,忽略生產(chǎn)過程對環(huán)境污染防治的職業(yè)衛(wèi)生傳統(tǒng)模式,已難以滿足科學(xué)研究和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)均進(jìn)入高速發(fā)展階段的現(xiàn)代社會需要。新形勢下職業(yè)衛(wèi)生工作必須樹立“大環(huán)境”、“大衛(wèi)生”概念,將生產(chǎn)環(huán)境與生態(tài)環(huán)境、人文環(huán)境融為一體,適應(yīng)不斷發(fā)展的社會需求,逐步更新內(nèi)涵,調(diào)整重點,主動變革工作模式,促進(jìn)人類社會文明與進(jìn)步。
3.2職業(yè)病防治的社會干預(yù)措施
3.2.1加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高社會重視程度職業(yè)病防治是一項巨大的社會系統(tǒng)工程,需要全社會的共同參與,單靠衛(wèi)生部們孤軍奮戰(zhàn),形不成合力,難以奏效。要以國家有關(guān)法律法規(guī)的宣傳貫徹為工作切入點,提高全社會對職業(yè)病防治重要性的認(rèn)識,營造良好的社會氛圍,促進(jìn)職業(yè)病防治工作的`有力開展。要充分發(fā)揮各級黨委、政府在職防工作中的領(lǐng)導(dǎo)作用,加強(qiáng)組織與協(xié)調(diào);強(qiáng)調(diào)用人單位在職業(yè)病防治中的主體作用,積極引導(dǎo)用人單位主動做好職業(yè)病防治工作。
3.2.2大力開展宣傳教育和知識培訓(xùn)一是要面向公眾進(jìn)行廣泛的社會宣傳,廣造輿論,營造人人關(guān)注勞動者健康、重視職業(yè)病防治的良好社會氛圍;二是要針對職業(yè)病防治的主要環(huán)節(jié),重點加強(qiáng)對用人單位負(fù)責(zé)人《職業(yè)病防治法》的宣傳,增強(qiáng)他們的遵法守法意識,提高做好職業(yè)病防治的自覺性;三是要加強(qiáng)勞動者勞動技能培訓(xùn)和防治知識教育,提高他們的文化素質(zhì),增強(qiáng)職工的維權(quán)意識和自我保護(hù)能力[4]。
3.2.3進(jìn)一步規(guī)范勞動用工管理,完善社會保障制度政府有關(guān)部門要從維護(hù)社會穩(wěn)定的大局出發(fā),采取有效措施,加強(qiáng)勞動用工管理,嚴(yán)格執(zhí)行勞動合同制度,加強(qiáng)對用人單位訂立和履行勞動合同的指導(dǎo)和監(jiān)督。針對現(xiàn)行社會保險制度的缺失,探索適合農(nóng)民工特點的養(yǎng)老保險辦法和制度,依法保護(hù)農(nóng)民工職業(yè)安全衛(wèi)生權(quán)益。
3.2.4加強(qiáng)科學(xué)研究職業(yè)病防治專業(yè)研究機(jī)構(gòu),要發(fā)揮人才及專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢,開展科學(xué)研究,積極探索降低職業(yè)危害、防治職業(yè)病的新技術(shù)、新方法,并承擔(dān)起職業(yè)病防控技術(shù)的指導(dǎo)與培訓(xùn)。政府要通過加大科研投入等舉措,加強(qiáng)和支持這方面的工作。
3.2.5生產(chǎn)工藝改進(jìn)改進(jìn)生產(chǎn)工藝,改善工藝流程,以無毒代替有毒,以現(xiàn)代工藝代替?zhèn)鹘y(tǒng)工藝,以機(jī)械化作業(yè)代替手工操作,力求從根本上最大限度地降低產(chǎn)生職業(yè)危害和發(fā)生職業(yè)病的機(jī)率。
3.2.6加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)基礎(chǔ)職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)是世界衛(wèi)生組織最近提出的職業(yè)衛(wèi)生策略,其基本含義是:①為最廣大的勞動力人群提供服務(wù);②勞動者健康監(jiān)護(hù)、作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育、健康風(fēng)險評估是勞動者和企業(yè)應(yīng)該得到的基本的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù);③國家應(yīng)提供基礎(chǔ)職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)的優(yōu)先政策。但由于種種原因,據(jù)估計我國職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)的覆蓋面只有20%左右,有的地區(qū)可能只有5%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家現(xiàn)有職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)70%~90%的覆蓋率,這是嚴(yán)重制約我國職業(yè)衛(wèi)生工作的重要問題。借鑒國外經(jīng)驗,建立符合我國國情的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)體系,提高基礎(chǔ)職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率,應(yīng)當(dāng)成為防治職業(yè)病危害“治本之策”的重要內(nèi)容。
優(yōu)秀論文范例3
摘 要 而人力資源之所以能直接影響到事業(yè)單位的生存發(fā)展?fàn)顩r，這是因為事業(yè)單位是在國家行政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)國庫給予經(jīng)費，沒有經(jīng)濟(jì)核算。因此，加大力度完善事業(yè)單位人力資源的管理力度是十分有必要的。本文探討了事業(yè)單位人力資源管理中所存在的問題，并對此提出了一些建議。
關(guān)鍵詞 事業(yè)單位 人力資源管理
如今人力資源意境成為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要資源。事業(yè)單位通過自己的方式將我國各類人才聚集在一起，成了增強(qiáng)我國綜合國力的領(lǐng)域，很大程度上也促進(jìn)了我國經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。所謂事業(yè)單位指的是為了實現(xiàn)社會公共利益，國家以及其他組織在使用國有資產(chǎn)的基礎(chǔ)上，舉辦的從事以教育、衛(wèi)生、文化為核心的社會組織。要使得各類人才資源的作用充分地發(fā)揮出來，就一定要創(chuàng)新求變。因此，人力資源管理已經(jīng)成為事業(yè)單位中舉足輕重的角色。
一、事業(yè)單位人力資源管理的內(nèi)涵和重要性
人力資源管理就是把社會中的各類人當(dāng)作管理的對象。事業(yè)單位人力資源管理指的把政策法規(guī)當(dāng)作指導(dǎo)，運用一切科學(xué)的方法，然后科學(xué)合理的控制和協(xié)調(diào)事業(yè)單位中的人力資源，最終達(dá)到優(yōu)化事業(yè)單位人力資源的目的。事業(yè)單位人力資源管理的重要性如下：
�。�2）科學(xué)合理的管理人力資源能夠有效地保障事業(yè)單位職能的發(fā)揮。根據(jù)以往的資料可以發(fā)現(xiàn)，在20xx年的年末，我國已經(jīng)有125萬個事業(yè)單位，工作人員已經(jīng)超過了3035萬，在全國財政所供養(yǎng)的人數(shù)中占了將近80%，全國事業(yè)單位的退休費用已經(jīng)超過了千億人民幣，而且還在迅速的上升。我國事業(yè)單位消耗了大量的財力物力，占用了大量的優(yōu)質(zhì)人才，承擔(dān)著多個領(lǐng)域的職能，這些領(lǐng)域包括文化衛(wèi)生、廣播電視、農(nóng)林水等領(lǐng)域。提高事業(yè)單位人力資源的效率關(guān)鍵就在于增強(qiáng)事業(yè)單位的執(zhí)行力。因此，科學(xué)合理的管理人力資源能夠有效地保障事業(yè)單位職能的發(fā)揮。
�。�3）要開發(fā)事業(yè)單位人力資源就要求加強(qiáng)管理人力資源的力度。開發(fā)人力資源是管理人力資源的最終目標(biāo)，只有做到這一點，才能發(fā)揮人力資源的能力，還能培養(yǎng)員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，從而開發(fā)他們的潛力，提高單位的績效。事業(yè)單位聚集了眾多人才，要做好人力資源的卡法工作，就必須用科學(xué)有效的手段進(jìn)行人力資源管理，這樣才能將人才留住，有助于事業(yè)單位的績效水平的提高。
二、事業(yè)單位人力資源管理中的問題
目前，事業(yè)單位體制改革正在不斷的開展和深入，也引得社會廣泛的關(guān)注。但是，事業(yè)單位人力資源管理仍然存在一些問題，主要如下：
�。�2）對崗位的管理不具有科學(xué)性。由于受到歷史因素的影響，雖然事業(yè)單位對崗位和人員進(jìn)行了設(shè)置和確認(rèn)，但是仍舊出現(xiàn)了很多復(fù)雜的人員結(jié)構(gòu)。崗位的設(shè)置也顯得隨意，這是因為在現(xiàn)實的工作中，對崗位的安排不盡合理。并且在安排人員的時候，基本上都是根據(jù)關(guān)系和資歷等方面進(jìn)行分配，大多數(shù)人安排之后就終身待在那個崗位上。這些原因?qū)е铝四切﹥?yōu)質(zhì)人才沒有機(jī)會發(fā)揮自己的潛能，可是為了自身的發(fā)展，他們不得不資質(zhì)，以至于大量的高素質(zhì)人才的流失。另外，一些低素質(zhì)低水平的人員進(jìn)了事業(yè)單位的編制，就會導(dǎo)致高素質(zhì)人才進(jìn)不來。
�。�3）績效考評制度也不完善。事業(yè)單位在考評的過程中，考核檢測的內(nèi)容也沒有科學(xué)性和可操作性，普遍存在的現(xiàn)象就是靠印象打分。考核的工作多是形式上的，卻沒有真正的落實過。第一，績效考核的意義沒有被深入認(rèn)識，只是重視開展業(yè)務(wù)工作，就算展開了績效考核，也多是應(yīng)付了事，在很大程度上減低了考核的質(zhì)量。第二，考核工作中沒有對崗位設(shè)置進(jìn)行規(guī)范，職位分工也不嚴(yán)格，職工的職位、獎懲和工資等方面與績效考評等并沒有有機(jī)地統(tǒng)一起來。
�。�4）激勵機(jī)制尚不健全。目前看來，事業(yè)單位的激勵機(jī)制仍然比較單一，僅僅巨額現(xiàn)在開和評估、員工獎懲以及工資福利等方面。由于這些激勵機(jī)制沒有太大的針對性，沒有從不同層次人員的角度分類評價，知識做出一個籠統(tǒng)的評價指標(biāo)體系，當(dāng)面對事業(yè)單位的所有員工時，考核評價的效果也是不會理想的。
�。�5）現(xiàn)代型的人力資源管理人才很是缺乏。與以往的人力資源管理制度比起來，新型的事業(yè)單位資源管理制度有了一些顯著的不同。我國事業(yè)單位里的員工往往并沒有學(xué)過相關(guān)的.專業(yè)知識，沒有先不帶人力資源的管理意識，當(dāng)他們遇到實際問題是，一般都是借用傳統(tǒng)的人力資源理念，沒有針對現(xiàn)代人力資源管理進(jìn)行過學(xué)習(xí)或者培訓(xùn)。這些人員的專業(yè)知識素養(yǎng)比較低，在實際工作的過程中，往往把事情作為處理問題的出發(fā)點，對合理組織勞動和建立企業(yè)文化并不重視，只是把重點放在重要的事情上面。
三、我國事業(yè)單位人力資源的發(fā)展方向
（1）必須重視對人力資源的管理。員工在事業(yè)單位中處于載體的地位，沒有了在人力資源，事業(yè)單位就無法正常運行，不能為社會服務(wù)，更加不能正常發(fā)揮自身的職能。所以，事業(yè)單位要想在市場競爭中正常運行，關(guān)鍵就是要盡可能地吸引和培養(yǎng)，將優(yōu)質(zhì)資源的作用都發(fā)揮出來。我國事業(yè)單位必須要改變一下傳統(tǒng)的管理理念，建立起新的理念，要堅持以人為本，做到尊重和發(fā)展人才，將單位里的各種資源組合起來，對他們進(jìn)行合理的分配，以便于實現(xiàn)轉(zhuǎn)變成現(xiàn)代化的人力資源管理。
四、結(jié)語
在社會經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天，作為聚攏優(yōu)質(zhì)人才的事業(yè)的單位，就一定要知道人力資源管理的重要意義，對當(dāng)前人力資源管理方面存在的問題進(jìn)行深入的認(rèn)識，從而健全和完善事業(yè)單位人力資源管理的體系，以便于事業(yè)單位能滿足社會的發(fā)展的需要，擁有更好的發(fā)展前景。
優(yōu)秀論文范例4
1化學(xué)實驗教學(xué)思路的創(chuàng)新
1.1建設(shè)幼師實驗方法的創(chuàng)新對學(xué)生動手能力以及觀察能力進(jìn)行培養(yǎng)的重要方法就是實驗，因此如果只是對教材上的實驗方法進(jìn)行照搬，就很難達(dá)到對學(xué)生的思維和動手能力進(jìn)行培養(yǎng)的目的。為了能夠?qū)W(xué)生的智力開發(fā)出來，使其能夠做到學(xué)以致用，教師必須要對實驗的方法進(jìn)行改進(jìn)，對學(xué)生進(jìn)行啟發(fā)，使之能夠?qū)嶒炘O(shè)備的代用品尋找出來，同時還能夠?qū)π碌膶嶒灧椒ㄟM(jìn)行設(shè)計。在這個過程中要注意，這些實驗代用品必須要能夠在日常生活當(dāng)中尋找得到。比如對水與鈉反應(yīng)會將氫氣放出來的裝置進(jìn)行改進(jìn)；對氨氣的噴泉實驗進(jìn)行改進(jìn)等，幾乎全部的實驗都有能夠改進(jìn)的內(nèi)容。教師必須對學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)和要求，使其積極地改進(jìn)做過的實驗，這樣不僅能夠使學(xué)生的思維活躍起來，同時還可以將學(xué)生求異思維的大門打開。
除此之外，在尋找實驗儀器代替品的時候必須要有效地結(jié)合幼兒園的實際情況，這是由幼兒園當(dāng)中不會出現(xiàn)化學(xué)實驗儀器而較多的是一些塑料玩具的現(xiàn)狀決定的。所以在化學(xué)實驗教學(xué)的過程中，教師應(yīng)該要求學(xué)生對諸如紙片、瓶蓋、塑料袋以及飲料瓶等一些常見的用品進(jìn)行充分的利用，從而針對一些幼兒科技活動方案等小實驗進(jìn)行設(shè)計，這樣就能夠使幼兒通過小實驗對空氣、水以及火等基本的化學(xué)性質(zhì)具有一定的了解。比如在兩個注射器當(dāng)中分別進(jìn)行Cu與濃、稀HNO3的反應(yīng)實驗，因為這種方法屬于全新的實驗方法，而且與書本上的實驗操作方法具有較大的區(qū)別，采用這種方式具有污染減小、現(xiàn)象明顯以及操作簡便等特點。所以不僅能夠使學(xué)生加深對知識的理解，同時還會引起學(xué)生內(nèi)心深處的觸動，這樣學(xué)生就不會迷信教材，而且學(xué)生也會意識到教材當(dāng)中的方法也不是進(jìn)行實驗的獨一無二的方法，從而能夠進(jìn)一步將學(xué)生的求異創(chuàng)新思維激發(fā)出來。很多學(xué)生在實驗結(jié)束之后，都產(chǎn)生了自己動手設(shè)計各種實驗、自己去對實驗進(jìn)行改進(jìn)的想法。
1.2建設(shè)幼師教學(xué)方法的創(chuàng)新在具體的化學(xué)實驗教學(xué)過程中，必須要將課堂當(dāng)中教師的壟斷地位改變掉，要將學(xué)生的創(chuàng)新精神以及主體地位充分地體現(xiàn)出來。在學(xué)生面前，教師應(yīng)該扮演好一個引導(dǎo)者、點播者和輔導(dǎo)者的角色，在實驗教學(xué)的過程中，幼師應(yīng)該讓學(xué)生采用自主學(xué)習(xí)的方式：第一，要讓學(xué)生能夠在自主活動當(dāng)中進(jìn)行建設(shè)化學(xué)實驗的`學(xué)習(xí)，從而不會對學(xué)生的思維起到禁錮的作用；第二，讓學(xué)生以教學(xué)目標(biāo)為依據(jù)對自己喜歡的學(xué)習(xí)方法進(jìn)行自主的選擇，讓學(xué)生自主地去探究，而教師要充分發(fā)揮好引導(dǎo)者的作用；第三，在進(jìn)行化學(xué)實驗探究的過程中讓學(xué)生不斷地去針對結(jié)果和規(guī)律進(jìn)行總結(jié)，教師則應(yīng)該扮演好主導(dǎo)者的角色，避免對學(xué)生的思維起到鉗制的作用；第四，教師要允許學(xué)生學(xué)習(xí)的過程中出現(xiàn)錯誤，應(yīng)該將教學(xué)的民主性體現(xiàn)出來，這樣才能夠使學(xué)生在學(xué)習(xí)當(dāng)中自娛自樂地進(jìn)行自主探究，使學(xué)生能夠?qū)Τ晒Φ挠鋹偤吞骄康臉啡び兴w驗；第五，教師在具體的實驗教學(xué)過程中應(yīng)該采取留有余地的原則，將一些空白留給學(xué)生，也就是在針對實驗進(jìn)行教學(xué)的過程中要避免講得太實、太細(xì)、太透以及太滿，必須要以實際的情況為根據(jù)，選擇多種多樣的教學(xué)方法，從而最終將化學(xué)實驗教學(xué)的任務(wù)和教學(xué)目標(biāo)完成。
比如在對“氨氣”進(jìn)行學(xué)習(xí)的過程中，筆者并沒有以教材安排的順序為根據(jù)進(jìn)行教學(xué)，而是首先在學(xué)生面前展示了一個噴泉實驗，然后告訴學(xué)生這種氣體就是氨氣，讓學(xué)生對為什么能夠形成噴泉進(jìn)行思考，從而將學(xué)生探究的欲望以及好奇心激發(fā)出來。這樣學(xué)生就會積極地查找資料，自己動手進(jìn)行實驗，并且將自己的見解發(fā)表出來，把最終將形成噴泉的幾個要素尋找出來，并且對氨氣的性質(zhì)進(jìn)行了初步的解釋。這時候筆者再引導(dǎo)學(xué)生“你能變一變噴泉的顏色嗎？”通過這種引導(dǎo)和點撥，可以使學(xué)生在化學(xué)學(xué)習(xí)過程中變得更加積極主動，促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)能力的全面提升，而且對學(xué)生的探索精神還進(jìn)行了有效的培養(yǎng)。
2結(jié)語
在建設(shè)化學(xué)實驗教學(xué)模式過程中需要保證與現(xiàn)代生活相貼近的實驗內(nèi)容、重視環(huán)保思想、對學(xué)生的基礎(chǔ)實驗?zāi)芰M(jìn)行培養(yǎng)、對演示實驗進(jìn)行改進(jìn)，將學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣激發(fā)出來。在化學(xué)實驗教學(xué)思路創(chuàng)新的過程中要對實驗的方法進(jìn)行改進(jìn)，積極尋找實驗設(shè)備的替代品。通過這些方法有助于對合格建設(shè)幼師人才的培養(yǎng)，只有這樣，才能夠進(jìn)一步促進(jìn)建設(shè)幼師化學(xué)實驗教學(xué)水平的不斷發(fā)展。
優(yōu)秀論文范例5
在過去，音樂不在學(xué)生升學(xué)考試的科目中，所以整個教學(xué)環(huán)境對于音樂的重視并不高，在小學(xué)的音樂課程安排中，每周音樂課在兩個課時左右，而在初中高中的教學(xué)中，音樂課通常每周只有一個課時，并且也可能會被其它考試科目占用，而大學(xué)的教學(xué)中，除了音樂專業(yè)的學(xué)生，音樂教學(xué)一般只是學(xué)生的選修課程，所以可以看出，音樂教學(xué)并不受重視。但是最近幾年，整個社會都處在深化改革的大環(huán)境中，教學(xué)作為社會活動的重要組成，也開始逐步改革，并且受到社會的普遍關(guān)注。特別是20世紀(jì)九十年代末提出的素質(zhì)教學(xué)，打破了傳統(tǒng)教學(xué)理念和教學(xué)目標(biāo)，力求突破教學(xué)方式，培養(yǎng)綜合型社會人才，在這樣的環(huán)境下，教學(xué)方式開始改變，人才的培養(yǎng)模式也發(fā)生了變化，所以音樂、體育等提高學(xué)生綜合能力的學(xué)科開始逐步受到重視，甚至在有些地區(qū)，成為考試科目，這對學(xué)科發(fā)展提供了足夠的便利條件。音樂教學(xué)在這樣的社會背景下，取得了一定的成績，但是同樣也存在著一定的問題。筆者認(rèn)為，音樂教學(xué)現(xiàn)狀主要體現(xiàn)在以下幾個方向：
一、專業(yè)教師數(shù)量不斷增多，教師教學(xué)理念仍然存在問題
上面我們已經(jīng)提到，最近幾年，整個社會環(huán)境內(nèi)的改革帶動了教學(xué)體制的改革，而教師是教學(xué)活動的承載者，在整個教學(xué)活動中都發(fā)揮著重要的作用，在這樣的情況下，音樂教師隊伍的組成也就開始成為學(xué)校關(guān)注的重點。從目前的實際情況來看，由于音樂教學(xué)受重視的程度不斷攀升，加上社會對音樂人才的雪球在不斷增多，這就促進(jìn)了高校的音樂人才培養(yǎng)，所以大量音樂專業(yè)畢業(yè)生，特別是師范類音樂畢業(yè)生，直接為音樂教學(xué)活動輸送了大量的人才，專業(yè)教師數(shù)量不斷增多也正是目前音樂教學(xué)存在的一個基本現(xiàn)狀。
在看到專業(yè)教師數(shù)量不斷增多的同時，我們也注意到，目前音樂教師在教學(xué)理念上，還存在著一定的問題，其中最為突出的問題就是教師的教學(xué)觀念還比較狹隘。有些教師認(rèn)為音樂本身不是考試科目，所以也就沒有教學(xué)成果檢驗的過程，并且學(xué)生如果日后不從事音樂方面的工作，音樂學(xué)習(xí)沒有現(xiàn)實價值。這樣的教學(xué)觀念是很狹隘的`，從當(dāng)前的社會環(huán)境來看，音樂教學(xué)對培養(yǎng)學(xué)生的業(yè)余愛好，全面發(fā)展能力都有重要幫助，并且對音樂的學(xué)習(xí)，也可以提升學(xué)生的音樂鑒賞能力，開發(fā)學(xué)生的思維方式，對學(xué)生其它學(xué)科的學(xué)習(xí)也有很大的幫助。所以，教師教學(xué)理念上的問題，是目前音樂教學(xué)發(fā)展中需要解決的問題。
只有音樂教師對音樂教學(xué)有正確認(rèn)識，才能保證在音樂教學(xué)中向?qū)W生傳遞正確的思想理念。針對教師教學(xué)理念上存在的問題，筆者認(rèn)為，需要通過加強(qiáng)對教師教學(xué)理念的培訓(xùn)，樹立起教師正確的教學(xué)理念來解決。一方面，在教師人才培養(yǎng)過程中，除了培養(yǎng)教師的基本專業(yè)能力之外，還應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)教師對待音樂教學(xué)的正確態(tài)度，比如可以增設(shè)一些專門的課程等；另一方面，對于在職的音樂教師，同樣需要改變他們對音樂教學(xué)的認(rèn)識，所以可以增加對在職教師的培訓(xùn)，在培訓(xùn)中提高音樂教師的教學(xué)能力，同時也幫助音樂教師樹立正確的教學(xué)理念，及時糾正教師教學(xué)中的偏差�？傊瑢I(yè)教師的增多為音樂教學(xué)水平的提高提供了有利的條件，但是音樂教師除了基本的專業(yè)教學(xué)能力外，同樣需要正確對待音樂教學(xué)的態(tài)度。
二、學(xué)校對音樂教學(xué)的重視程度不斷提高，家長對音樂教學(xué)的認(rèn)識存在偏差
對音樂教學(xué)的重視是開展音樂教學(xué)活動的基礎(chǔ)保障，上文提勁提到，在過去，音樂科目由于不是考試科目，所以音樂教學(xué)活動始終不受重視，但是最近幾年，隨著素質(zhì)教育的推進(jìn)，國家強(qiáng)調(diào)教育要注重對學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)，所以音樂、體育等科目開始逐漸成為教學(xué)活動中的熱門科目，在這樣的情況下，學(xué)校對音樂教學(xué)的重視程度也開始不斷提高，主要表現(xiàn)在音樂課的課時安排逐漸增多，音樂教學(xué)開始設(shè)置考評等，這些都保證了音樂教學(xué)質(zhì)量的提高，保證了音樂教學(xué)活動的順利開展。
任何一項教學(xué)活動的完成，需要學(xué)校的支持，同時也需要家長的支持，對于音樂教學(xué)活動也不例外，音樂教學(xué)同樣需要家長的支持，但是從目前的實際情況來看，家長對于音樂教學(xué)的認(rèn)識還存在一定的偏差，認(rèn)為音樂學(xué)習(xí)不重要，這就直接出現(xiàn)了家長不配合音樂教學(xué)活動開展的情況，這也會影響到音樂教學(xué)的教學(xué)效果。特別是在今天的音樂教學(xué)活動中，很多教學(xué)內(nèi)容都是需要家庭教育輔助的，家長和教師的互動是教學(xué)效果提高的保障，但是在一些情況下，教師布置任務(wù)之后，家長直接忽視音樂作業(yè)，最終就直接導(dǎo)致音樂教學(xué)活動開展困難。因此，家長對音樂教學(xué)的認(rèn)識存在偏差，是當(dāng)前音樂教學(xué)面臨的難題之一，同樣也是當(dāng)前音樂教學(xué)的現(xiàn)狀體現(xiàn)。
對于家長存在的對待音樂教學(xué)錯誤的認(rèn)識，改變家長當(dāng)前的想法尤為重要。筆者認(rèn)為，改變家長的態(tài)度，一是要增加教師和家長的溝通，比如可以通過家長會的形式向家長傳遞正確的看待音樂學(xué)習(xí)的理念，打破傳統(tǒng)的觀念，這樣才能通過家長和教師的共同努力提高音樂教學(xué)效果；二是要以學(xué)生為橋梁，改變家長對待音樂的態(tài)度，讓學(xué)生熱愛音樂，并且認(rèn)可音樂教學(xué)，那么在學(xué)生的影響下，家長也會適當(dāng)改變對待音樂的態(tài)度�？傊�，改變家長對待音樂的態(tài)度，家長正確認(rèn)識音樂教學(xué)，對音樂教學(xué)的發(fā)展有重要影響。
三、教學(xué)方法不斷創(chuàng)新，新的教學(xué)方法應(yīng)用還不夠科學(xué)
在素質(zhì)教育的要求下，教學(xué)方法創(chuàng)新是今天教學(xué)體制改革最為直接的體現(xiàn)，特別是核心素養(yǎng)提出后，現(xiàn)代教學(xué)體制已經(jīng)發(fā)生了較大變化，考試成績不再是評價學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)，這就更要求教學(xué)方法不斷創(chuàng)新以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，而“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的社會環(huán)境同樣對教學(xué)方式創(chuàng)新提出了新要求。在這樣的環(huán)境下，音樂教學(xué)方法也在不斷創(chuàng)新，與過去的音樂課中單純的進(jìn)行音樂知識和歌曲的灌輸式不同，今天的音樂教學(xué)采用了多種教學(xué)方式，豐富了音樂課堂形式，極大的提高了音樂教學(xué)的教學(xué)效果。比如在今天的音樂課堂上，包括理論教學(xué)和實踐教學(xué)，而在教學(xué)方式上，包括多媒體視頻教學(xué)、小組討論教學(xué)、課堂表演教學(xué)等形式，提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。所以說，教學(xué)方法的創(chuàng)新，也是今天音樂教學(xué)的現(xiàn)狀之一。
教學(xué)方法的創(chuàng)新為音樂教學(xué)的發(fā)展創(chuàng)造了更多的條件，但同時我們也注意到，目前很多音樂教師急于應(yīng)用新的教學(xué)方法，所以在教學(xué)活動開展中，很多新的教學(xué)方法的應(yīng)用并不適當(dāng)，甚至存在錯誤，導(dǎo)致新的教學(xué)方法不能更好的發(fā)揮作用。比如，在音樂理論知識教學(xué)中，有的教師為了活潑課堂氣氛，選擇討論式的教學(xué)方法，而很多音樂理論知識對于學(xué)生而言，是有一定的困難的，所以采用討論式的教學(xué)方法，很容易導(dǎo)致學(xué)生對討論內(nèi)容有一定排斥心理，所以討論教學(xué)發(fā)散學(xué)生思維方式的優(yōu)勢會因為學(xué)生對討論內(nèi)容掌握不多而大打折扣。所以說，正確應(yīng)用新的教學(xué)方式同樣是音樂教學(xué)發(fā)展中需要解決的問題。
教師正確應(yīng)用新的教學(xué)方式，就要求教師能夠正確認(rèn)識和掌握新的教學(xué)方法，對于不同的教學(xué)方式適用的情況以及優(yōu)缺點有準(zhǔn)確的把握，同時，也要對教學(xué)內(nèi)容有全面的認(rèn)識，這樣才能保證教師對教學(xué)方法的應(yīng)用與教學(xué)內(nèi)容相匹配，進(jìn)而保證不同的教學(xué)方式最大限度的發(fā)揮其作用。
四、課堂氛圍逐漸融洽，教師和學(xué)生的關(guān)系仍有待加強(qiáng)
課堂氛圍也會直接影響到教學(xué)效果，特別是在今天的教學(xué)環(huán)境下，學(xué)生本身的個性就比較強(qiáng)，對課堂的要求也比較高，而音樂教學(xué)又是互動性比較強(qiáng)的學(xué)科，所以說，課堂氛圍的作用也就更為明顯。從面音樂教學(xué)的實際情況來看，課堂氛圍還是非常融洽的，在教學(xué)活動中，整個課堂比較活潑，學(xué)生的參與度也比較高。所以課堂氣氛逐漸融洽同樣是目前音樂教學(xué)現(xiàn)狀之一。
課堂氛圍融洽得益于音樂教學(xué)本身的特色，而課后師生的關(guān)系同樣會影響音樂教學(xué)效果，從目前音樂教學(xué)的實際情況來看，教師和學(xué)生之間的關(guān)系還只停留在課堂交流上，今天的教學(xué)活動應(yīng)當(dāng)是全方位的，打破課堂限制的，所以說教師和學(xué)生的交流，也不應(yīng)僅限于課堂交流，課堂交流學(xué)生會存在一定的壓力感，很難表達(dá)真實情感，所以從這一點而言，教師和學(xué)生的關(guān)系改善，同樣是今天音樂教學(xué)需要解決的問題。
參考文獻(xiàn)：
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作者:曾超義 單位:凱里學(xué)院
優(yōu)秀論文范例6
一、引言
民間藝術(shù)是民間文化的璀璨明珠，其內(nèi)涵豐富，外延廣闊。品種豐富、優(yōu)秀的中國文化、民俗文化，不只是母體的呈現(xiàn)，也作為其中一個分支而存在，更重要的是，民間藝術(shù)將進(jìn)入該領(lǐng)域的市場，民間藝術(shù)以工業(yè)的形式發(fā)展。
二、民間藝術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的理由
隨著社會和經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展和提高，人的生活猶如已經(jīng)進(jìn)入到了快速移動的公路，民間藝術(shù)的生產(chǎn)和生活環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化。
1.民間藝術(shù)受到商品經(jīng)濟(jì)的沖擊
隨著商品意識的豐富和商品經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，生活方式急劇轉(zhuǎn)變，使民間藝術(shù)的原生狀態(tài)的環(huán)境幾乎被摧提供毀，民間美術(shù)工藝遺產(chǎn)的存活趨于消失，因為任何形式的民間藝術(shù)總體來說規(guī)模并不大，從中獲取的利潤也有限，這就導(dǎo)致了從事這方面行業(yè)的人員稀少，受封建傳統(tǒng)觀念的影響，現(xiàn)在此方面的技藝很難推廣開來，很多掌握技術(shù)的老人不愿意把它傳授給外人，都是采用師傅帶徒弟的形式，徒弟跟著師傅學(xué)習(xí)，不外傳，生產(chǎn)效率低，導(dǎo)致民間藝術(shù)經(jīng)營慘淡，傳統(tǒng)的民間技藝已經(jīng)走到了十分困難的境地。
2.不重質(zhì)量，胡亂開發(fā)
在市場經(jīng)濟(jì)體制下，很多人面對利潤的誘惑，在傳統(tǒng)民間藝術(shù)的生產(chǎn)過程中，不重視產(chǎn)品的質(zhì)量，一味的生產(chǎn)，很多生產(chǎn)廠商利用監(jiān)察的空子，制造假冒偽劣商品，欺騙消費者，類似的作品比比皆是，將產(chǎn)品的藝術(shù)性不管不顧，技術(shù)和藝術(shù)含量不高，藝術(shù)市場的管理混亂。
3.民間藝術(shù)品牌營銷意識淡薄
民間藝術(shù)產(chǎn)生的作品一般是家庭作坊式的生產(chǎn)模式，以節(jié)日，旅行用品流通市場的形式，營銷方式比較簡單，這不是一個成熟的銷售策略。往往因不注重包裝，產(chǎn)品品牌意識不強(qiáng)，沒有知名品牌的產(chǎn)品等限制發(fā)展。民間藝術(shù)需要開發(fā)更大的市場空間，不能僅僅停留在有限的局部擴(kuò)散銷售，大多沒有實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，集約化，連鎖化，受到規(guī)�；l(fā)展的影響。
4.民間藝術(shù)面對審美觀念的挑戰(zhàn)
傳統(tǒng)民間藝術(shù)能夠在民間得以普及，主要是人民的文化生活，給它一個生活的空間，一旦民間藝術(shù)只存在于商品的形式而離開了生活的，就會面對存活危機(jī)。隨著社會的發(fā)展，審美觀念在人們心中己經(jīng)發(fā)生了很大的變化，民間藝術(shù)越來越遠(yuǎn)離人們的生活，人們不愛在裝飾中運用傳統(tǒng)的民間文化藝術(shù)，手工藝品和民間藝術(shù)慢慢地從日常文化生活退去。
5.民間藝術(shù)的傳承體系日漸萎縮
民間藝術(shù)具有口傳身授、家族傳播的特點，而在外來文化和傳統(tǒng)藝術(shù)文化之間，年輕人往往更加青睞于外來文化。很多年輕人對自己傳統(tǒng)文化缺乏自豪感，反而妄自菲薄，崇洋**。常常出現(xiàn)民間藝術(shù)文化后繼無人的.情況，引起了國人的擔(dān)憂。沒有接班人將會導(dǎo)致民間藝術(shù)慢慢地在歷史長河中淡去。如何才能傳承下去是民間藝術(shù)目前發(fā)展過程中的一個根本理由，亟待解決。
三、民間藝術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的策略分析
1.加強(qiáng)市場監(jiān)管，優(yōu)化民間藝術(shù)資源
從目前來看，民間藝術(shù)市場的監(jiān)管上相對薄弱，很多品質(zhì)的藝術(shù)市場上充斥的高、低檔產(chǎn)品混在一起，辨別不清，難以形成一定的知名度，減弱了藝術(shù)的影響力。民間藝術(shù)工作，不合理利用資源現(xiàn)象十分嚴(yán)重，制約了民間藝術(shù)的進(jìn)一步發(fā)展。所以，對于民間文化藝術(shù)的管理，應(yīng)該成立專門的機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)管理。有了專業(yè)的部門對民間藝術(shù)管理之后，民間藝術(shù)的生產(chǎn)、營銷都會提升到一個新的高度，民間藝術(shù)的質(zhì)量和檔次也會不斷提升，傳統(tǒng)民間藝術(shù)與旅游結(jié)合到一起，使二者相互為彼此服務(wù)，產(chǎn)生良好的化學(xué)反應(yīng)。引進(jìn)全新的營銷模式，放棄傳統(tǒng)的家庭作坊式的營銷手段，由專業(yè)機(jī)構(gòu)對藝術(shù)產(chǎn)品進(jìn)行加工制作，樹立品牌形象，提升傳統(tǒng)藝術(shù)產(chǎn)品在百姓心中的地位。
2.走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路，形成特色產(chǎn)業(yè)群
現(xiàn)在的民間藝術(shù)資源的開發(fā)得到了很多人的重視，已經(jīng)具備了一定的規(guī)模，但是還沒有形成具體的生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，民間藝術(shù)與旅游還未真正融合到一起，沒有形成真正的聚集效應(yīng)。通過產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和發(fā)展，以及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)，可以使之形成特色的藝術(shù)產(chǎn)業(yè)塊。
3.創(chuàng)新品牌推廣手段
加強(qiáng)品牌在產(chǎn)品推廣中的作用。受商品經(jīng)濟(jì)的影響，民間藝術(shù)的影響力已經(jīng)大不如前，傳統(tǒng)的裝飾受到了巨大的沖擊，文化民俗接近消失，藝術(shù)在沒有文化的影響下是很難得到進(jìn)一步發(fā)展。同時，根據(jù)不斷變化的消費者的需求，基于文化背景下，要以迎合消費者的心理愉悅為目標(biāo)，突出品牌的文化個性，實現(xiàn)差異化的營銷。所以，在銷售藝術(shù)品時，為了更好地推廣品牌，應(yīng)采用專賣店的方式進(jìn)行銷售，在方便銷售和生產(chǎn)的地方進(jìn)行專賣店的設(shè)立，讓消費者充分了解傳統(tǒng)藝術(shù)和藝術(shù)品，通過品牌去認(rèn)知藝術(shù)品，防止假冒偽劣，營造良好氛圍。
結(jié)論：發(fā)展民間藝術(shù)對發(fā)揚我國傳統(tǒng)文化具有重要的作用，而民間藝術(shù)如果想不斷地延續(xù)下去必須要通過走產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的道路來實現(xiàn)。要在與時俱進(jìn)的基調(diào)下發(fā)展民間文化，通過結(jié)合時代背景和社會需求來帶動民間藝術(shù)的產(chǎn)業(yè)化，進(jìn)而推動民間藝術(shù)的發(fā)展。
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摘 要：建筑施工技術(shù)資料的收集整理是一項非常復(fù)雜而細(xì)致的工作，涉及的專業(yè)知識及相關(guān)部門很多。文章主要闡述工程施工資料的編制和管理現(xiàn)狀，結(jié)合多年工作經(jīng)驗，指出建筑工程資料目前存在的主要問題，并分析原因，提出建議。
1建筑工程技術(shù)資料的重要作用
1.1工程技術(shù)資料是城市建設(shè)及管理的重要依據(jù)
建筑工程由于其自身的特性，程序復(fù)雜、經(jīng)歷時間長。在建筑工程竣工驗收后，由于施工原因、人為原因或者自然因素，很可能出現(xiàn)各種各樣問題。當(dāng)出現(xiàn)問題時，就必須要查閱該工程的技術(shù)資料檔案，以便根據(jù)實際情況、采取恰當(dāng)?shù)拇胧_保問題順利解決。
1.2工程技術(shù)資料是工程質(zhì)量評定和竣工驗收的重要依據(jù)
質(zhì)量是建筑工程的首要問題。建筑的每一個排水管、墻體都有其所需的功能和使用價值，都應(yīng)符合設(shè)計規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，在其施工的過程中就是技術(shù)文件材料形成的過程，它是與建筑工程整體重要的一部分，它是具體、詳細(xì)記載工程過程的重要文件和直接成果之一。同時，也是應(yīng)對質(zhì)量評定驗收的重要依據(jù)和材料。
1.3 工程技術(shù)資料是建筑企業(yè)管理水平的重要體現(xiàn)
施工技術(shù)資料是建筑施工企業(yè)施工過程中形成的，不僅展現(xiàn)著企業(yè)的施工技術(shù)水平還代表著企業(yè)的管理能力、管理水平和管理的標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化。一個無法完整、科學(xué)管理的施工技術(shù)材料的企業(yè)，在其施工技術(shù)上也很難有出色的水平。
2建筑工程技術(shù)資料管理存在的'主要問題
2.1 取樣缺乏代表性，閉門造車“做資料”
真實性是工程技術(shù)資料的最基本的要求，是工程技術(shù)資料的靈魂。不科學(xué)、虛假的工程技術(shù)資料，不僅沒有任何價值，還會帶來很大的麻煩。雖然在我國對建筑原材料的試驗的取樣、取樣方法、取樣代表數(shù)量、取樣頻率等均有明確、科學(xué)、嚴(yán)格的規(guī)定。但是我國建筑工程試驗人員很多是缺乏專業(yè)培訓(xùn)，水平參差不齊，造成取樣缺乏全面性和科學(xué)性。甚至有的是完全閉門造車做資料，在迎檢前或者交工前完全復(fù)制、編造，沒有真實性，完全失去對工程質(zhì)量控制的作用和作為工程技術(shù)資料的意義，對將來的工程擴(kuò)建、補(bǔ)修造成極大的隱患。
2.2 竣工圖不符合規(guī)范要求
由于在建筑設(shè)計初考慮的不夠周全或者是施工過程的意外因素等原因。在建筑施工過程中很可能對圖紙設(shè)計進(jìn)行一些變更，有的建筑項目竣工后很可能與選設(shè)計圖紙很有很大差別，因此如實科學(xué)準(zhǔn)確提交竣工圖是至關(guān)重要的。但是在實際建筑工程技術(shù)管理中，由于思想重視不夠、資金制約、人員素質(zhì)等原因，往往是蓋章了事，缺乏嚴(yán)肅性、科學(xué)性，造成竣工圖非常不規(guī)范、不科學(xué)，不該存檔的竣工圖存檔了，對工程后來的修繕造成極大的安全隱患和困難。
2.3不歸檔不規(guī)范，資料不完整
建筑工程技術(shù)資料管理我國有著明確具體的要求和規(guī)范，但是我國很多建筑工程單位并沒有按照規(guī)范進(jìn)行編制，采用復(fù)寫材料、非耐久性書寫等現(xiàn)象非常普遍。究其原因是建筑工程企業(yè)重視不夠、資料管理人員不嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)化水平差、科學(xué)態(tài)度弱。同時，工程技術(shù)資料不完整，片面性太大，導(dǎo)致以偏概全。比如采用高分子防水卷材的地下防水工程，不僅要做防水卷材的試驗與隱檢，還要做基層隱檢;與此同時，隱檢的內(nèi)容也要全面。但是在實際工程施工中，可能會因某種原因造成局部沒有及時施工，有些單位為保持資料在時間、部位上的延續(xù)與資料的整潔，就不進(jìn)行資料編制，或?qū)⒋瞬糠仲Y料抽出，這也會造成資料漏項，致使無法全面反映工程的質(zhì)量和技術(shù)狀況。
2.4工程技術(shù)資料管理人員與工程其他人員交流、協(xié)調(diào)少
工程技術(shù)資料管理需要管理與技術(shù)融合，是執(zhí)行和踐行的統(tǒng)一體，是一項綜合性很強(qiáng)的工作。工程技術(shù)資料的編制和管理需要編制人員與工程師、技術(shù)員、質(zhì)檢員、試驗員、項目經(jīng)理等人員相互配合、相互溝通、相互協(xié)作。但是在實際的工程技術(shù)資料管理中，往往是一個人負(fù)責(zé)一部分，或者是技術(shù)資料管理人員憑感覺編制，缺乏交流，不能與現(xiàn)場施工進(jìn)度同步編制，工程資料的縱向、橫向不能吻合，缺乏系統(tǒng)性、統(tǒng)一性。
2.5工程技術(shù)資料簽字不嚴(yán)肅，代簽現(xiàn)象嚴(yán)重
對工程技術(shù)資料簽字是一個十分嚴(yán)肅、認(rèn)真的問題，代表著責(zé)任。但是在實際中，本應(yīng)該分別進(jìn)行簽名的，卻往往由一個進(jìn)行簽字;有的圖省事，直接模仿筆跡進(jìn)行簽字。甚至有的是監(jiān)理單位人員不愿意簽字的，為了迎接質(zhì)量評定驗收或者交工，資料管理員進(jìn)行代簽。
3提高我國建筑工程技術(shù)資料管理對策與措施
3.1 加強(qiáng)建筑工程技術(shù)資料管理重要性、必要性的認(rèn)識
各級建筑部門要采取多項措施，提高建筑工程單位、監(jiān)理單位及相關(guān)人員的教育，使其認(rèn)識到工程技術(shù)資料管理的必要性和重要性。首先，要加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識，加大對技術(shù)資料管理的重視，增加人員、經(jīng)費、設(shè)備，確保工程技術(shù)資料管理的基本條件到位充足。二是對工程師、施工技術(shù)人員、試驗員等有關(guān)人員開展技術(shù)資料管理培訓(xùn)，掌握工程技術(shù)資料填寫的要領(lǐng)、格式及驗收流程等。第三，提高專職技術(shù)資料管理員的業(yè)務(wù)水平和認(rèn)識水平。
3.2 建立健全施工資料管理部門和各級崗位責(zé)任制
制度是科學(xué)管理工程技術(shù)資料的保障。因此，在工程技術(shù)資料控制的等級方面可以簽訂目標(biāo)責(zé)任制度：項目經(jīng)理向公司分管生產(chǎn)的經(jīng)理簽訂責(zé)任制，工地的技術(shù)員向項目經(jīng)理簽訂責(zé)任制，工地的資料員向技術(shù)員簽訂責(zé)任制，工程的其他有關(guān)部門也要簽訂責(zé)任制。施工單位的項目經(jīng)理要向公司分管生產(chǎn)的經(jīng)理簽訂的責(zé)任制，工地上的技術(shù)員要向項目經(jīng)理簽訂的責(zé)任制，工地的資料員要向技術(shù)員簽訂的責(zé)任制。與此同時，各個相關(guān)的部門和人員也要進(jìn)行簽字。例如材料員每次購買材料之前要通知資料員，而資料員做好批量的取樣、送檢，否則材料不能被工程使用;質(zhì)檢員對每個工序的檢查結(jié)果，要如實告訴資料員，以做好記錄填寫;技術(shù)員在測量放線、工程圖紙變更等環(huán)節(jié)，要及時通知資料員，做好記錄等。
3.3工程技術(shù)資料管理人員要深入施工一線
工程技術(shù)資料管理是一項要求技術(shù)與管理很強(qiáng)的綜合性工作。工程技術(shù)資料源于工程，因此資料管理人員要想做好技術(shù)資料管理必須要深入施工現(xiàn)場，熟悉圖紙內(nèi)容，熟知工程施工進(jìn)展，參與工程施工的各個工序、各批材料的檢驗，工程的驗收等各個環(huán)節(jié)，這樣不僅可以保證資料的真實性，還可以保證資料的完整性、科學(xué)性。對工程材料的購置、檢驗等要有準(zhǔn)確的紀(jì)律，確�？刹榭删浚坏┌l(fā)現(xiàn)問題，可以把責(zé)任落實到人。工程完工后，工程技術(shù)資料管理人員要按照合同和歸檔規(guī)范進(jìn)行處理，及時、科學(xué)把有關(guān)資料整理好。
3.4 加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化簽字嚴(yán)肅性
業(yè)主、監(jiān)理單位及質(zhì)量監(jiān)督單位要切實加強(qiáng)對工程項目的監(jiān)督檢查，不僅要檢查質(zhì)量、安全，同時要加大對工程技術(shù)資料管理的力度，按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)在工程竣工前進(jìn)行工程技術(shù)資料的預(yù)驗收。在進(jìn)行歸檔驗收時，要實行代簽否決制，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)有代簽的發(fā)生，直接拒絕接受，重新整理，確保資料的真實性和嚴(yán)謹(jǐn)性。
4結(jié)語
工程技術(shù)資料是建筑工程的重要組成部分，具有重要的使用價值。我國建筑企業(yè)中對工程技術(shù)資料的管理的認(rèn)識還不夠，管理水平還不佳。因此，必須采取多項措施，逐步提升建筑工程技術(shù)資料的科學(xué)性、真實性、嚴(yán)謹(jǐn)性、規(guī)范性和科學(xué)性。
優(yōu)秀論文范例8
摘 要：當(dāng)今國際，各種領(lǐng)先的科學(xué)技術(shù)飛速開展，給大家的日子帶來了深遠(yuǎn)的影響，它極大的改善咱們的日子辦法。在以計算機(jī)技術(shù)為代表的信息科技的開展更是一日千里，從各個方面影響和改變著咱們的日子，而其間的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開展更為敏捷，現(xiàn)已浸透到了咱們?nèi)兆拥母鱾�方面，大家現(xiàn)已離不開計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，而且跟著因特網(wǎng)的敏捷遍及，給咱們的學(xué)習(xí)與日子條件帶來更大的便利，咱們與外部國際的聯(lián)絡(luò)將愈加的嚴(yán)密和敏捷。
關(guān)鍵字：局域網(wǎng) Internet 計算機(jī)網(wǎng)絡(luò) 網(wǎng)絡(luò)協(xié)議 防火墻
一、導(dǎo)言
當(dāng)今國際，各種領(lǐng)先的科學(xué)技術(shù)飛速開展，給大家的日子帶來了深遠(yuǎn)的影響，它極大的改善咱們的日子辦法。在以計算機(jī)技術(shù)為代表的信息科技的開展更是一日千里，從各個方面影響和改變著咱們的日子，而其間的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開展更為敏捷，現(xiàn)已浸透到了咱們?nèi)兆拥母鱾�方面，大家現(xiàn)已離不開計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，而且跟著因特網(wǎng)的敏捷遍及，給咱們的學(xué)習(xí)與日子條件帶來更大的便利，咱們與外部國際的聯(lián)絡(luò)將愈加的嚴(yán)密和敏捷。
二、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)是指經(jīng)過傳輸媒休銜接的多部計算機(jī)構(gòu)成的體系，使登錄其上的一切用戶能夠同享軟硬件資本。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)如按網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)成規(guī)模和延伸規(guī)模來區(qū)分的話，可分為局域網(wǎng)（Local Area Network，LAN）、城域網(wǎng)（Metropolitan Area Network，MAN）、廣域網(wǎng)（Wide Area Network，WAN）。咱們常常用到的因特網(wǎng)（Internet）歸于廣域網(wǎng)，學(xué)校網(wǎng)屬局域網(wǎng)。將來的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)將向著運用簡略、高速方便、多網(wǎng)合一、安全保密方向開展。
局域網(wǎng)（Local Area Network），簡稱LAN，是指在某一區(qū)域內(nèi)由多臺計算機(jī)互聯(lián)成的計算機(jī)組�！澳骋粎^(qū)域”指的是同一單位、同一建筑物、同一公司和同一學(xué)校等，一般是方圓幾千米以內(nèi)。局域網(wǎng)能夠完成文件辦理、應(yīng)用軟件同享、打印機(jī)同享、掃描儀同享、作業(yè)組內(nèi)的日程安排、電子郵件和傳真通訊效勞等功用。局域網(wǎng)是關(guān)閉型的，能夠由單位內(nèi)的兩臺計算機(jī)構(gòu)成，也能夠由一個公司內(nèi)的上千臺計算機(jī)構(gòu)成。
1.局域網(wǎng)的界說局域網(wǎng)為在較小區(qū)域內(nèi)互聯(lián)各種通訊設(shè)備的種通訊網(wǎng)絡(luò)。
2.局域網(wǎng)的最大特色為一個單位所擁有，且地輿規(guī)模和站點數(shù)目均有限。
3.局域網(wǎng)的拓?fù)錁?gòu)造星形、總線型、樹形、環(huán)形、星型和總線型聯(lián)系的復(fù)合型構(gòu)造。
4.局域網(wǎng)的傳輸媒體5、局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
網(wǎng)卡：簡稱NIC，也網(wǎng)絡(luò)適配卡或網(wǎng)絡(luò)接口卡，網(wǎng)卡作為計算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)銜接的接口，是不行缺少的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備之一
交流機(jī)：也稱交流式集線器，是專門規(guī)劃的，使各計算機(jī)能夠彼此高速通訊的獨享帶寬的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
路由器：路由器作業(yè)在網(wǎng)絡(luò)層，因而它能夠在網(wǎng)絡(luò)層交流和路由數(shù)據(jù)幀，拜訪的是對方的網(wǎng)絡(luò)地址。有銜接不一樣的網(wǎng)絡(luò)物理分支和不一樣的通訊前言、過濾和阻隔網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)流及樹立路由表，還有操控和辦理雜亂的途徑、操控流量、分組分段、避免網(wǎng)絡(luò)風(fēng)暴及在網(wǎng)絡(luò)分支之間供給安全屏障層比及功用。
三、網(wǎng)絡(luò)的體系構(gòu)造
網(wǎng)絡(luò)一般按層或級的辦法來安排，每一層都樹立在它的基層之上。不一樣的網(wǎng)絡(luò)，層的姓名、數(shù)量、內(nèi)容和功用都不盡一樣�？墒敲恳粚拥囊鈭D都是向它的上一層供給效勞，這一點是一樣的。層和協(xié)議的調(diào)集被稱為網(wǎng)絡(luò)體系構(gòu)造。作為詳細(xì)的網(wǎng)絡(luò)體系構(gòu)造，當(dāng)時主要的和運用廣泛的'網(wǎng)絡(luò)體構(gòu)造有OSI體系構(gòu)造和TCP/IP體系構(gòu)造。
OSI是開放體系互連根本參考模型OSI/RM（Open System Interconnection Reference Model）縮寫，它被分紅7層，這7個層次別離界說了不一樣的功用。簡直一切的網(wǎng)絡(luò)都是依據(jù)這種體系構(gòu)造的模型進(jìn)行改善并界說的，這些層次從上到下別離是應(yīng)用層、表明層、會話層、運送層、網(wǎng)絡(luò)層，數(shù)據(jù)鏈路層和物理層，其間物理層是坐落體系構(gòu)造的最低層，它界說了OSI網(wǎng)絡(luò)中的物理特性和電氣特性。
TCP/IP（Transmission Control Protocol/Internet Protocol，傳輸操控協(xié)議和互連網(wǎng)協(xié)議）縮寫，TCP/IP體系構(gòu)造是當(dāng)時應(yīng)用于Internet網(wǎng)絡(luò)中的體系構(gòu)造，它是由OSI構(gòu)造演變來的，它沒有表明層，只要應(yīng)用層、運送層，網(wǎng)際層和網(wǎng)絡(luò)接口層。
四、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議
網(wǎng)絡(luò)協(xié)議是通訊雙方共同遵守的約定和標(biāo)準(zhǔn)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備有必要安裝或設(shè)置各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議往后才干完結(jié)數(shù)據(jù)的傳輸和發(fā)送，在學(xué)校局域網(wǎng)上用到的協(xié)議主要有，ICP/IP協(xié)議、IPX/SPX協(xié)議等。在局域網(wǎng)內(nèi)別的運轉(zhuǎn)Windows操作體系的計算機(jī)上，能夠經(jīng)過網(wǎng)上鄰居完成文件和磁盤的長途同享。
一般狀況下，只要計算機(jī)銜接至局域網(wǎng)絡(luò)，并裝備了準(zhǔn)確的IP地址信息，那么，Windows只需運轉(zhuǎn)片刻，即可發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)中一切的作業(yè)組和計算機(jī)。對于Windows Me、Windows 20xx和Windows XP而言，更是能夠直接發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)中可供同享的文件夾，并將之顯現(xiàn)在Windows資本辦理器的網(wǎng)絡(luò)鄰居中。用戶可做的，僅僅雙擊并翻開自個感興趣的文件夾罷了。如果在網(wǎng)上鄰居中無法找到欲同享資本的計算機(jī)，可利用查找計算機(jī)的辦法，利用該計算機(jī)的稱號查找該計算機(jī)。別的，完成同享的計算機(jī)之間應(yīng)當(dāng)運用同一網(wǎng)段的IP地址，不然，彼此之間將無法找到。
五、宿舍局域網(wǎng)平時保護(hù)
大家有沒有遇到這種狀況：在安裝了Windows XP的計算機(jī)上，即便網(wǎng)絡(luò)銜接和同享設(shè)置準(zhǔn)確（如IP地址歸于同一子網(wǎng)，啟用了TCP/IP上的NetBIOS，防火墻軟件沒有制止文件同享需求的135、137、138、139等端口），運用別的體系（包含Windows 9X/Me/20xx/XP等）的用戶依然無法拜訪該計算機(jī)。
默許狀況下，Windows XP的本地安全設(shè)置請求進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)拜訪的用戶悉數(shù)選用賓客辦法。一起，在Windows XP安全戰(zhàn)略的用戶權(quán)力指派中又制止Guest用戶經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)拜訪體系。這么兩條彼此矛盾的安全戰(zhàn)略致使了網(wǎng)內(nèi)別的用戶無法經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)拜訪運用Windows XP的計算機(jī)。你可選用以下辦法解決。
當(dāng)用戶的口令為空時，拜訪仍是會被回絕。本來在“安全選項”中有一個“賬戶：運用空白暗碼的本地賬戶只允許進(jìn)行操控臺登錄”戰(zhàn)略默許是啟用的，依據(jù)Windows XP安全戰(zhàn)略中回絕優(yōu)先的準(zhǔn)則，暗碼為空的用戶經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)拜訪運用Windows XP的計算機(jī)時便會被制止。咱們只要將這個戰(zhàn)略停用即可解決問題。
六、結(jié)束語
在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程中了解了怎么構(gòu)成局域網(wǎng)，在本次規(guī)劃的實習(xí)中學(xué)會了局域網(wǎng)的組網(wǎng)，清晰了構(gòu)成局域網(wǎng)的步驟和關(guān)鍵。對曾經(jīng)學(xué)過的對于組網(wǎng)的常識有了體系的知道，為往后構(gòu)成局域網(wǎng)打下堅實的基礎(chǔ)。因為自個所學(xué)到的常識有限，也許方案規(guī)劃不是極好，可是往后還會持續(xù)學(xué)習(xí)對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)方面的常識，以充實自個。
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優(yōu)秀論文范例9
建筑，是一面鏡子，形象而又具體的反應(yīng)著時代的需求和當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)的文化。古今中外，一件好的建筑作品，必然離不開對地域文化的靈感與啟示。當(dāng)人們從一個城市進(jìn)入到另一個城市的時候，從他們的建筑上就可以很容易的看出，這個城市的居民在文化上追求的是什么，這就是建筑設(shè)計的魅力，這就是地域文明的象征。然而，隨著我國建筑事業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，一些極富地域特色、富含文化韻味的建筑和街區(qū)被那些形式統(tǒng)一、缺乏地域性、獨特風(fēng)格的建筑無情的取而代之，地域文化式建筑似乎正慢慢地被人們所遺忘，為此，我們要高度提倡地域文化在建筑設(shè)計中的表達(dá)，要對地域建筑進(jìn)行保護(hù)、更新與發(fā)展，要讓優(yōu)質(zhì)、引人的建筑從地域的土壤中培養(yǎng)出來，讓文化的光芒在建筑設(shè)計內(nèi)涵里綻放出來。
1.地域文化建筑的內(nèi)涵
地域文化是在一定地域內(nèi)，以地理環(huán)境為基礎(chǔ)，形成的所有物質(zhì)財富和精神財富的總稱，其形成是自然因素如地形、氣候、河流，和人文因素如經(jīng)濟(jì)、宗教、政治、藝術(shù)的綜合作用。從廣義上來說，地域文化的建筑反映了當(dāng)?shù)氐娜嗣裨陂L期的發(fā)展過程中，所體現(xiàn)出的價值觀念、社會風(fēng)俗、生活方式、社會行為等日常生活的各個層面，它是人們通過體力與腦力創(chuàng)造出來的成果，是沉淀與升華的物質(zhì)和精神的結(jié)晶。之所以地域文化造就了建筑的一大特色，那是因為不同的地區(qū)，有著不同的文化，不同文化中所隱蘊(yùn)的內(nèi)涵對人們的思想、行為、心理和生活方式潛移默化的產(chǎn)生不同的影響，由于這種種的不同，建筑設(shè)計者跟隨不同地域的構(gòu)思靈感，結(jié)合不同的文化情景，就建造出了獨具特色的地域文化建筑�？梢哉f，不同的文化土壤可以滋生出不同的建筑特色，地域文化與地域建筑是相輔相成的，是共同推動、不斷演進(jìn)的。
走進(jìn)一座城市，從建筑上就可以看出所在區(qū)域的人民都在追求著什么。以全球化為背景，放眼各國的建筑建造，可以很容易的解讀其特有的文化內(nèi)涵。如歐洲的城市中心多為廣場、教堂，這說明歐洲人重視歷史和政治；美國的城市集中地帶多是高層的摩天大樓，這是在向世人們顯示美國人看重經(jīng)濟(jì)效益，強(qiáng)調(diào)物質(zhì)的實用性；再如我們中國，中國多于皇室建筑，喜歡修筑庭院、園林，這表明中國的地域文化具有很強(qiáng)的內(nèi)向性、封閉性，正是因為這些性質(zhì)，創(chuàng)造出了一件件獨具特色的建筑作品。綜上所述，大到每個國家，小到每個地區(qū)，建筑內(nèi)涵在各自的領(lǐng)域中都有著與眾不同的特殊性，這些特征是動態(tài)的、是發(fā)展的，用建筑的方式來展現(xiàn)地域文化的風(fēng)采，這不僅對建筑，也是對地域文化的一次生動而又形象的完美詮釋。
2.注重地域文化建筑的原因
近年來，我國各式建筑風(fēng)起云涌、層出不窮，如浪潮般鋪天蓋地。然而，全球經(jīng)濟(jì)一體化的今天，建筑文化也走向了國際化的道路，使得建筑類型出現(xiàn)了趨同現(xiàn)象。雖然，吸取國外的文化精髓可以推動社會的.進(jìn)步和發(fā)展、城市面貌也可以煥然一新，但各個地區(qū)獨有的文化特殊性、民族性卻一點一點的被壓抑了，致使建筑風(fēng)格、建筑形式雷同，同時，地域建筑的特色慢慢消逝、城市的地域文化亮點也得不到很好的發(fā)揚與傳承。所以，注重地域文化建筑的建設(shè)有理有據(jù)、勢在必行，而且也是無可厚非的。地域文化是建筑的靈魂，建筑是地域文化的標(biāo)志。每個地區(qū)若想展現(xiàn)他們的文化氣息、民族風(fēng)情，通過建筑藝術(shù)去表達(dá)那是再恰當(dāng)不過了。就拿我們偉大的祖國來說，我國是有著五千年燦爛文明的大國，56個民族里個個都擁有著自己獨特、深厚的文化，這種底蘊(yùn)怎么既形象又具體的展現(xiàn)出來呢，那就要堂堂正正、活生生的擺在世人面前，將地域文化融入到建筑設(shè)計當(dāng)中，就是一個完美的舉措，優(yōu)秀的建筑可以代表一個地域的精神面貌、文化內(nèi)涵，將不同的地域風(fēng)格，不同的歷史傳統(tǒng)，不同的民族背景用建筑設(shè)計者的大畫筆可以體現(xiàn)的淋漓盡致，之所以注重地域文化建筑的原因，總而言之，言而總之就是要保護(hù)各地方的文化遺產(chǎn)，不要讓它被時代所沖刷，要彰顯個性，突出特點，讓寶貴的地域文化依附建筑世代傳承。
3.地域文化在建筑設(shè)計中的表達(dá)方法
3.1找準(zhǔn)切入點
關(guān)于地域文化建筑的切入點，顧名思義，就是要注重地域與文化。中國的文化歷史源遠(yuǎn)而流長，一方水土養(yǎng)育一方人，不同的地方造就不同的建筑特點。隨著時代的發(fā)展，社會的進(jìn)步，人們對美的概念要求越來越高，處于全球一體化經(jīng)濟(jì)的今天，國外現(xiàn)代建筑的各種理論思潮、流派如洪水般的涌入，建筑設(shè)計主題也是空前的活躍。那么，如何找準(zhǔn)地域文化建筑的切入點，如何繼承并且汲取先進(jìn)建筑文化的精華而又不失對原有文化的保留，這是每一個建筑設(shè)計師值得認(rèn)真思考的問題。
3.2突出重點、表達(dá)準(zhǔn)確
地域文化在建筑設(shè)計的表達(dá)，不是對軀殼的塑造，而是注重感情的抒發(fā)。建筑設(shè)計者在對地域文化建筑的創(chuàng)作過程中，要將人們的價值取向、生活方式、風(fēng)俗、心理需求、思維模式等因子融入到建筑構(gòu)造中去，同時，對地理環(huán)境、民族風(fēng)情、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)等方面也要進(jìn)行綜合、全面的分析，注意環(huán)境問題和生態(tài)問題，從根本上、深層次找到建筑靈感，從而創(chuàng)建新的思路。地域文化建筑的特點就是民族、民間特色性，過于注重表面形式而忽略建筑內(nèi)涵和地域文化的設(shè)計是沒有生命力的，也是經(jīng)不起時間考驗的。建筑設(shè)計師不能隨波逐流，不要只會復(fù)制和粘貼，民間文化是一切藝術(shù)之根本，每個地區(qū)和每個民族都要形象化、現(xiàn)實化的表現(xiàn)建筑藝術(shù)，創(chuàng)造出與地域文化相結(jié)合，反映地域特色的建筑。
3.3總結(jié)經(jīng)驗，選學(xué)得當(dāng)
建筑設(shè)計者就像一位優(yōu)秀的裁縫和藝術(shù)家，可以將人們所想、所看、所表達(dá)的用形狀建筑體現(xiàn)出來。所以，每一件有關(guān)地域文化的建筑作品都要細(xì)細(xì)斟酌、盡善盡美，要充分考慮與環(huán)境的相融合，尊重當(dāng)?shù)氐牡乩硖卣骱蜕鷳B(tài)環(huán)境，靈活地運用當(dāng)?shù)氐牡胤叫圆牧�，因地制宜，就地取材，適應(yīng)當(dāng)?shù)氐奈幕卣�，總結(jié)以往建筑經(jīng)驗，搜集民間特色信息，使得地域文化在建筑設(shè)計中得以充分釋放與發(fā)揚。
結(jié)束語
地域文化下的建筑設(shè)計，就是繼承和發(fā)揚當(dāng)?shù)丨h(huán)境文化傳統(tǒng)的體現(xiàn)，好的建筑構(gòu)思，是源于生活、文化、觀念的，將時間和空間有機(jī)地結(jié)合起來，將其塑造出一個既符合時代潮流，又具有民族文化的建筑情感化結(jié)構(gòu)，既體現(xiàn)出生活內(nèi)涵，又符合人們需求，這才是建筑設(shè)計者的理想追求。本文一直圍繞論點，展開對關(guān)于地域文化在建筑設(shè)計中的表達(dá)的論述，提醒與呼吁建筑行業(yè)的相關(guān)人士，注重地域文化的建筑設(shè)計，讓時代與文化底蘊(yùn)在眾目可觀的建筑下傳承與發(fā)揚。
優(yōu)秀論文范例10
一、支架式工作坊的理論基礎(chǔ)
1.工作坊
工作坊起源于歐洲的包豪斯學(xué)院，是現(xiàn)代建筑設(shè)計的先驅(qū)格拉皮烏斯倡導(dǎo)“技術(shù)與藝術(shù)并重”的一種實踐教學(xué)形式。學(xué)習(xí)過程如“工廠學(xué)徒制”，學(xué)生的身份是“學(xué)徒工”。在教學(xué)過程中，擔(dān)任藝術(shù)形式課程的教師稱“形式導(dǎo)師”，負(fù)責(zé)教授理論課程，并引領(lǐng)專業(yè)的發(fā)展；而擔(dān)任技術(shù)、手工藝制作課程的教師稱“工作室?guī)煾怠�，�?fù)責(zé)輔導(dǎo)實踐教學(xué)。由于實踐環(huán)節(jié)需要特定的場所，而學(xué)生日常實踐空間———工作坊逐漸成為實踐環(huán)節(jié)的核心，因此這種實踐教學(xué)模式稱為“工作坊”。源于現(xiàn)代建筑設(shè)計領(lǐng)域的實踐教學(xué)模式，強(qiáng)調(diào)“藝術(shù)與技術(shù)”的結(jié)合。但在以后的發(fā)展過程中，已經(jīng)逐漸擴(kuò)展至理論與實踐的結(jié)合。以實踐為核心，按照實踐的要求學(xué)習(xí)理論，而不是以理論為核心，按照理論學(xué)習(xí)的要求輔助實踐，是工作坊教學(xué)模式的最大特點。因此，流行于建筑設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等專業(yè)領(lǐng)域的工作坊教學(xué)模式，也逐漸被其他專業(yè)領(lǐng)域的教學(xué)所借鑒。如張尚蓮、李明、黃越都將工作坊的教學(xué)模式應(yīng)用于翻譯領(lǐng)域的課堂教學(xué)，認(rèn)為這一模式可以激發(fā)學(xué)習(xí)動機(jī),培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和創(chuàng)新精神。鄭碧波將工作坊式協(xié)作學(xué)習(xí)教學(xué)模式應(yīng)用于高中心理輔導(dǎo)教育，有效推動了學(xué)生自我意識的提高、學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)和合作意識的形成。夏艷玲在社會調(diào)查研究教學(xué)中運用了工作坊教學(xué)模式，良好地改善了教學(xué)效果。王雪華通過實踐發(fā)現(xiàn)，強(qiáng)化了學(xué)生的自我管理、自我教育和自主創(chuàng)新的能力。
2.情境認(rèn)知理論
情境認(rèn)知理論是20世紀(jì)80年代中后期形成的重要的學(xué)習(xí)理論。該理論認(rèn)為，知識是基于社會情境的一種活動，是個體與環(huán)境交互作用過程中建構(gòu)的一種交互狀態(tài)，是一種人類協(xié)調(diào)一系列行為、去適應(yīng)動態(tài)變化發(fā)展環(huán)境的能力。因此，該理論認(rèn)為學(xué)習(xí)的實質(zhì)是個體參與實踐并與他人、環(huán)境等相互作用的過程，是個體形成實踐活動的能力、提高社會化水平的過程。同時，認(rèn)為學(xué)習(xí)具有情境性、實踐性、協(xié)商性、探究性等一些特征。情境認(rèn)知理論在教學(xué)應(yīng)用方面有兩大特點。一是提倡情境性教學(xué)。首先，這種教學(xué)應(yīng)使學(xué)習(xí)在與現(xiàn)實情境相類似的情境中發(fā)生，以解決學(xué)生在現(xiàn)實生活中遇到的問題為目標(biāo)。其次，教學(xué)不是將提前準(zhǔn)備好的內(nèi)容教給學(xué)生，而是在課堂上展示出與現(xiàn)實中專家解決問題相類似的探索過程，提供解決問題的原型，并指導(dǎo)學(xué)生的探索。最后，情境性教學(xué)不需要獨立于教學(xué)過程的測驗，而是采用融合式測驗，在學(xué)習(xí)中對具體問題的解決過程本身就反映了學(xué)習(xí)的效果，或者進(jìn)行與學(xué)習(xí)過程一致的情境化評估。二是實踐共同體。情境學(xué)習(xí)將社會性交互作用視作情境學(xué)習(xí)的重要組成部分。強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)是通過參與有目的的活動而建構(gòu)的，同時，它也同樣強(qiáng)調(diào)實踐與共同體的重要性。從工作坊形式和情景認(rèn)知理論的介紹，可以看出它們有一些相似之處，即它們都強(qiáng)調(diào)在社會的情境中實現(xiàn)對學(xué)習(xí)的促進(jìn)作用。不同之處在于教師和學(xué)生的角色不一樣，工作坊中教師的角色是主導(dǎo)、負(fù)責(zé)人和師傅，學(xué)生是學(xué)徒；而情境認(rèn)知理論認(rèn)為教師所扮演的角色是一個“支架”的作用，教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的監(jiān)控者、指導(dǎo)者和幫助者，學(xué)生是導(dǎo)演和策劃人。本研究以工作坊為單位在大班背景下進(jìn)行心理健康教育，學(xué)生通過工作坊來深入學(xué)習(xí)和培養(yǎng)實踐能力，工作坊在心理健康教育中起到了支架作用。由此我們認(rèn)為支架式工作坊是多人共同參與的一個具有社會情境的學(xué)習(xí)過程，既是一個大家在一起學(xué)習(xí)討論、實踐操作、分享體驗的學(xué)習(xí)小組，又是一種教學(xué)活動方式。
二、支架式工作坊的運行方式
以情境為中介，以實踐為核心，根據(jù)實際需要來學(xué)習(xí)理論，這是支架式工作坊最大的特點。這一特點與心理健康教育的原則———“以學(xué)生為中心，以情景為中介，以經(jīng)驗為起點，以活動為核心，以過程為重心，以合作為主線”相吻合。在心理健康教育中，教師的作用要從“主導(dǎo)”轉(zhuǎn)變成“支架”，教師的“支架”作用體現(xiàn)在以下方面：一是要從發(fā)展性心理健康教育理念出發(fā)，由關(guān)注學(xué)生的心理問題拓展為關(guān)注學(xué)生人格完善及綜合素質(zhì)的發(fā)展。二是根據(jù)發(fā)展性心理健康教育理念，我們應(yīng)著眼于從學(xué)生的心理健全、心智發(fā)展和培養(yǎng)學(xué)生積極心理的角度來進(jìn)行設(shè)計。本次研究對心理健康教育進(jìn)行了專題式設(shè)計，設(shè)置心理健康、心理衛(wèi)生和心理咨詢的基本理論知識，學(xué)習(xí)人際適應(yīng)、健全人格的培養(yǎng)、情緒壓力的管理、愛的能力的提升等方面的內(nèi)容。三是根據(jù)心理健康教育內(nèi)容，指導(dǎo)和幫助學(xué)生創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)心理健康教育的認(rèn)知情境———工作坊。組建“工作坊”是支架式工作坊實施的主要任務(wù)。工作坊相當(dāng)于一個“實踐場”，是為達(dá)到一種學(xué)習(xí)目標(biāo)而設(shè)置、創(chuàng)設(shè)的功能性學(xué)習(xí)情境。工作坊不僅僅給學(xué)生提供了一個實踐的場所，而且更在于實踐的過程。工作坊以實踐項目為核心，學(xué)生通過對心理健康相關(guān)項目的深入了解和學(xué)習(xí)，以及解決問題的實踐過程，完成對心理健康知識的掌握和能力的培養(yǎng)。在實踐的過程中，除了教師之外，學(xué)生之間的相互學(xué)習(xí)十分重要。通過工作坊的合作學(xué)習(xí)，學(xué)生可以形成團(tuán)隊意識、合作精神，體現(xiàn)了“工作坊”在心理健康教育中的“支架”作用。工作團(tuán)隊共同發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，在這個過程中不僅是知識的運用，更主要是能力的培養(yǎng)，學(xué)會分析問題的思路和解決問題的方法。
1.工作坊的組建與選題
當(dāng)前心理健康教育面臨的一個困境是師資力量短缺，無法保證每個學(xué)生都參與和體驗，很多學(xué)生只是聽眾和觀眾，所以形成了學(xué)生對心理健康教育熱情不高的情況。而工作坊是讓每個人都參加實踐，有事可做，有所體驗，有所感悟。但是如何讓一名教師帶動幾十個人甚至上百人的大工作坊，這是現(xiàn)實中遇到的必須解決的問題。我們可以采取化整為零，將6~10人分為一個小工作坊的辦法。工作坊的組建是依據(jù)學(xué)生相同的.興趣、問題和困惑。心理健康教育有一個特點，是學(xué)生們的心理健康知識“最近發(fā)展區(qū)”相差很大。以戀愛心理為例，有的學(xué)生已經(jīng)經(jīng)歷過戀愛，對戀愛問題深有感觸；有的學(xué)生對戀愛問題還未曾思考，既無需求也無感知。因此，工作坊的成立采取自愿的原則自由組合，使對相關(guān)心理問題有共同興趣和困惑的學(xué)生組成一個工作坊。工作坊主題的選擇，也是實踐情境創(chuàng)設(shè)的前提條件。工作坊的主題可以選自于教師定的題目，也可以是學(xué)生在實際生活中遇到的問題。學(xué)生的自選主題，必須要經(jīng)過教師的審閱，為的是確保學(xué)習(xí)目標(biāo)的實現(xiàn)，在這個環(huán)節(jié)教師的支架作用要有所體現(xiàn)。
2.工作坊的實踐
（1）工作坊的前期準(zhǔn)備過程
在工作坊的前期準(zhǔn)備過程中，主要是對所選主題項目進(jìn)行學(xué)習(xí)和資料的準(zhǔn)備。在學(xué)習(xí)過程中包括多種形式的學(xué)習(xí)，其中有教師的指導(dǎo)、合作學(xué)習(xí)、自學(xué)等方式。首先，工作坊成員以自學(xué)為主，查找主題項目相關(guān)方面的內(nèi)容資料，對相關(guān)方面的內(nèi)容進(jìn)行自學(xué)、消化吸收，了解所選項目涉及的知識內(nèi)容。其次，坊內(nèi)成員合作學(xué)習(xí)，共同協(xié)商工作坊活動的展示內(nèi)容，編寫活動策劃方案。其中包括項目主題的界定、心理問題情境的呈現(xiàn)以及問題解決的方法。最后，依據(jù)策劃方案坊內(nèi)成員相互配合，可以通過多種形式（角色扮演、心理情景劇等），反復(fù)實踐體驗心理問題情境，驗證問題解決的方案。在工作坊前期準(zhǔn)備過程的環(huán)節(jié)中，教師要監(jiān)督工作坊的任務(wù)進(jìn)度，以確保在規(guī)定的時間工作坊活動順利展示。在工作坊資料準(zhǔn)備和實踐環(huán)節(jié)，教師要保證及時為坊內(nèi)項目的進(jìn)展提供指導(dǎo)和幫助。
�。�2）工作坊項目的展示環(huán)節(jié)
每一個工作坊都有一次課堂展示的機(jī)會，展示時間為一個課時。以工作坊為單位，引導(dǎo)和帶動課堂，其中主要環(huán)節(jié)是呈現(xiàn)心理問題，引發(fā)討論分析。首先在各個工作坊內(nèi)討論分析、交流溝通，提出解決方案。其次，各個工作坊之間經(jīng)驗交流，發(fā)表建議和看法。最后，教師進(jìn)行點評總結(jié)。工作坊內(nèi)的充分討論，可以保障每個學(xué)生都有機(jī)會參與、體驗項目活動，激發(fā)了學(xué)生的動機(jī)；各個工作坊之間的交流與競爭，更加活躍了課堂氣氛，激發(fā)了學(xué)生的活力。在這個過程中，問題得到了澄清，加深了學(xué)生對心理健康知識的理解。
（3）工作坊活動的反思
工作坊項目展示結(jié)束后，參與成員要對工作坊的工作任務(wù)完成情況進(jìn)行反思，涉及投入、角色、矛盾沖突、成長、遺憾等方面，從個人和團(tuán)隊兩個角度進(jìn)行總結(jié)，形成書面報告。通過反思活動，每個參與成員完成對實踐項目意義的重組和建構(gòu)。每個工作坊要對所研究實踐項目，以工作坊為單位進(jìn)行一些必要的理論研究，共同合作完成小論文的寫作。不僅僅通過實踐體驗，讓學(xué)生領(lǐng)悟了維護(hù)心理健康的知識和方法，而且通過小論文寫作，讓學(xué)生對心理健康某一領(lǐng)域的知識，有了較為深刻和系統(tǒng)的掌握。小論文的寫作，不僅訓(xùn)練了學(xué)生的思維，而且為學(xué)生以后的心理發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。心理健康教育在課時方面是有限的，不能夠?qū)ぷ鞣坏捻椖垦芯窟M(jìn)行更為全面、深刻的實踐研究，一些學(xué)生的心理問題并沒有得到徹底的解決。因此，就涉及到了課外延伸方面的內(nèi)容。工作坊的成立便于教師的管理和指導(dǎo)。以工作坊為單位，心理健康教育的課外延伸可以從三個方面進(jìn)行：一是如果坊內(nèi)成員的實踐項目結(jié)束后，仍然不能解決心理困惑和問題，教師可以通過個別心理咨詢或團(tuán)體心理咨詢的方式幫助解決。二是同年級相同項目主題的工作坊，可以在一起形成一個大工作坊，從不同的角度、不同的情境隨機(jī)進(jìn)入同一主題項目，從而獲得對同一問題多方面、超越現(xiàn)有信息的認(rèn)識和理解。三是不同年級同項目主題的工作坊，可以進(jìn)行經(jīng)驗交流。高年級工作坊可以帶動低年級工作坊，高年級學(xué)生可以幫助和指導(dǎo)低年級學(xué)生。
3.評價維度
支架式工作坊心理健康教育的評價維度，應(yīng)該注重實踐過程的評價。學(xué)生對具體問題的解決過程就可以反映學(xué)習(xí)的效果。相比傳統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化的評價，學(xué)習(xí)過程評價要難得多。首先，要選擇合理的過程評價方式；其次，要全程監(jiān)督過程評價的過程；最后，形成綜合多方面的評價結(jié)果。可以建立工作坊成長記錄袋的評價方式，工作坊成長記錄袋伴隨工作坊的成立到項目實踐任務(wù)的完成，記錄工作坊實踐的全過程。其中內(nèi)容包括參與成員的信息、責(zé)任分工、考勤、討論發(fā)言記錄、實踐項目的策劃書和課堂展示環(huán)節(jié)的影像資料、課外延伸活動等。教師對學(xué)生的考評重點不僅僅放在期末，而是在工作坊實踐的全過程。在平時，教師要隨機(jī)抽查各個工作坊成長記錄袋的完善情況，以確保其及時、真實地記錄工作坊的實踐過程。在期末通過成長記錄袋完成對學(xué)生的綜合評價，包括三個方面：一是通過成長記錄袋完成工作坊內(nèi)部的自我評價；二是通過工作坊之間的評選完成工作坊外部評價；三是通過期末小論文完成教師對工作坊的整體評價。
作者：董建紅 肖瓊 趙晶 魏曉言 鄭林科 工作單位：西安石油大學(xué)心理研究所
優(yōu)秀論文范例11
隨著時代的進(jìn)步與發(fā)展，傳統(tǒng)市場競爭中的商戰(zhàn)模式因無法適應(yīng)時代需求而向“智”戰(zhàn)模式轉(zhuǎn)變，電視廣告也由最初的“投放大戰(zhàn)”、“媒體大戰(zhàn)”上升到以文化為基礎(chǔ)的“創(chuàng)意大戰(zhàn)”�！皠�(chuàng)意”，顧名思義就是指“創(chuàng)造意向”。奪人眼球、獨具特色的電視廣告創(chuàng)意需要時時創(chuàng)新，創(chuàng)新則需要靈感，靈感來源于現(xiàn)實生活，現(xiàn)實生活則是由無數(shù)個大大小小的文化元素與符號堆積而成。由此可見，在“創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)時代”的驅(qū)動下，我國電視廣告文化創(chuàng)意理念正在不斷延伸，但歸根結(jié)底還是需要與文化元素相結(jié)合。本文將從文化視角出發(fā)，一方面探究“創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)時代”下，我國電視廣告的創(chuàng)意創(chuàng)新之道，另一方面探究限制我國電視廣告文化創(chuàng)意發(fā)展的主要原因，并提出應(yīng)對策略。
一、文化視角下的電視廣告創(chuàng)意創(chuàng)新之道
傳統(tǒng)文化積淀了大眾內(nèi)心深處的原始記憶，無論是具象的亦或是抽象的，都是民族精神的集中體現(xiàn)，所謂文化視角下的電視廣告創(chuàng)意創(chuàng)新，無非就是將這種存在于大眾靈魂深處的文化現(xiàn)象以現(xiàn)代傳播方式呈現(xiàn)出來，這也在某種意義上說明了文化具有永恒性。電視廣告本身既是一種廣義的文化，又是一種文化傳播載體。新媒體時代，電視廣告文化創(chuàng)意要想緊跟時代發(fā)展步伐走創(chuàng)新之道，就需要尋找大量創(chuàng)作素材，這種素材的選擇不能是盲目的、隨意的，而應(yīng)當(dāng)是能與觀眾產(chǎn)生心靈共鳴與情感共鳴的文化素材。傳統(tǒng)文化最大的優(yōu)勢就是能與觀眾產(chǎn)生共鳴，這種共鳴是與生俱來的，這就為電視廣告創(chuàng)意的創(chuàng)新與發(fā)展提供了契機(jī)。
1.傳統(tǒng)文化為電視廣告創(chuàng)意提供豐富素材電視廣告創(chuàng)作與投放的最終目的無非就是要讓觀眾記得住、看得懂、覺得好。想要達(dá)到這一目的，必須使廣告內(nèi)容與觀眾內(nèi)心觀念相投契。只有大眾喜聞樂見的廣告內(nèi)容、形式，才能使觀眾產(chǎn)生共鳴，進(jìn)而促進(jìn)消費行為的產(chǎn)生。通俗性與廣泛性是傳統(tǒng)文化的兩大特征，這也使得傳統(tǒng)文化元素能夠適應(yīng)電視廣告創(chuàng)意創(chuàng)新的需要，為其提供大量素材。因此，傳統(tǒng)文化元素勢必會成為電視廣告創(chuàng)意創(chuàng)新的突破口�，F(xiàn)代電視廣告文化創(chuàng)意的創(chuàng)新運用形式，主要表現(xiàn)為以傳統(tǒng)文化的內(nèi)核為中心來設(shè)計廣告情節(jié)、塑造廣告人物形象，使廣告產(chǎn)品蘊(yùn)含特定的傳統(tǒng)文化意義�！岸Y”是中國傳統(tǒng)文化的核心思想之一，時至今日，“尚禮”的習(xí)俗依舊盛行，這一文化元素也成為電視廣告創(chuàng)意創(chuàng)新的素材。從“送禮只送腦白金”的腦白金廣告到“十五團(tuán)聚百口歡，中秋月餅話仙人”的中秋月餅廣告，再到“送禮就送鐵觀音：健康又環(huán)保!”的鐵觀音廣告，無一不體現(xiàn)著中國傳統(tǒng)文化中的.“尚禮”習(xí)俗，而廣告所宣傳的保健品、食品、飲品也因傳統(tǒng)文化習(xí)俗的大量融入，變得極具文化氣息。
2.傳統(tǒng)文化為廣告創(chuàng)意提供宣傳契機(jī)中國是一個多民族國家，大大小小的節(jié)日與習(xí)俗也是中國文化的重要組成部分。針對這些節(jié)日創(chuàng)作的電視廣告不僅能夠促進(jìn)中國傳統(tǒng)習(xí)俗的現(xiàn)代化傳播，合情合景的廣告內(nèi)容也能拉近觀眾與廣告商品的距離，促進(jìn)觀眾消費行為的產(chǎn)生�！熬啤痹谥袊鴤鹘y(tǒng)文化中占據(jù)著不可小覷的重要地位，是中國人逢年過節(jié)的必備飲品。因此，為迎合大眾的情感訴求與現(xiàn)實需求，許多酒類廣告都深入挖掘中國傳統(tǒng)節(jié)日中所蘊(yùn)藏的重要商機(jī)。例如，在“羊”年到來之際，號稱“天下三千年，五糧成玉液”的五糧液就在廣告詞中大做文章：羊年吉祥，喜洋洋(五糧液酒)。這段廣告詞雖簡潔，但卻大有深意。生肖“羊”使“年文化”主題直接醒目，烘托了新年的節(jié)日氣氛，“羊”又與“祥”諧音相關(guān)，“五糧液酒”利用這一諧音營造了合家團(tuán)圓、新年大吉的節(jié)日氛圍，同時也傳達(dá)了中國人民對吉祥如意、平安喜樂的美好期盼。春節(jié)之際，“五糧液酒”的這則廣告無疑是大眾喜聞樂見的�？梢哉f，恰到好處的文化元素的運用必然會成為一個獨具新意的宣傳契機(jī)。
二、文化視角下的電視廣告創(chuàng)意短板
商業(yè)性是電視廣告的第一屬性，但電視廣告作為一種文化載體，其所產(chǎn)生的強(qiáng)大文化影響力與文化傳播力又使電視廣告對大眾的影響早已超出商業(yè)范圍，其不僅潛移默化影響著觀眾的文化觀念，也對觀眾的思想觀念產(chǎn)生著重要影響。在經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動下，一些廣告制作者創(chuàng)作與傳統(tǒng)道德、價值觀相悖的廣告作品的現(xiàn)象時有發(fā)生。
1.虛假電視廣告欺騙誤導(dǎo)觀眾在電視廣告的制作及投放傳播過程中，廣告制作者掌握的商品信息量遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于觀眾群體，因此其掌握著信息的主動權(quán)，觀眾則始終處于被動接收信息的弱勢地位。因此，就會有廣告制作者在利益的驅(qū)動下，制作、投放虛假廣告，欺騙或誤導(dǎo)觀眾進(jìn)行消費行為。這類虛假廣告可細(xì)分為欺騙觀眾和誤導(dǎo)觀眾兩大類。第一類是通過杜撰非真實產(chǎn)品，對觀眾進(jìn)行欺騙行為的虛假廣告。這類廣告中，廣告制作者純粹以經(jīng)濟(jì)效益為目的，通過杜撰產(chǎn)品本身并不具備的效能對觀眾進(jìn)行欺詐。這種以欺騙觀眾為手段、以牟取私利為目的的虛假廣告的頻繁出現(xiàn)，不僅與我國的道德準(zhǔn)則、文化理念相悖，而且對我國電視廣告的良性發(fā)展也產(chǎn)生了極大的負(fù)面影響，使觀眾對電視廣告的真實性產(chǎn)生懷疑。第二類則是通過似是而非、模棱兩可的廣告內(nèi)容來誤導(dǎo)觀眾，使觀眾在不明所以的狀態(tài)下產(chǎn)生消費行為。誤導(dǎo)性虛假廣告中常常出現(xiàn)一些過分夸張或者模糊不清的廣告語。例如某牙膏的廣告詞宣稱“只需一天，牙齒真的白了”，但經(jīng)查證，該廣告畫面中牙齒的美白效果是經(jīng)后期處理的，并非是產(chǎn)品的真實功效。這類虛假廣告不僅影響了觀眾對產(chǎn)品功效的正確認(rèn)知，也擾亂了廣告市場的秩序，不利于廣告產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
2.電視廣告扭曲特殊群體形象通過人物活動來塑造產(chǎn)品形象的方式是電視廣告呈現(xiàn)的主要形式。世界廣告大師奧格威提出的“beauty(美女)、baby(嬰兒)、beast(動物)”被總結(jié)為當(dāng)代廣告創(chuàng)作者應(yīng)遵循的3B原則。美女、兒童等人物形象極受觀眾的歡迎和喜愛，因此成為電視廣告中的“紅人”。一些廣告制作者為了吸引觀眾注意力，不惜惡意扭曲女性及兒童形象，這類廣告現(xiàn)象對男女平等思想觀念的踐行、對青少年的“三觀”塑造所帶來的負(fù)面影響不可小覷。社會文化是電視廣告文化創(chuàng)意的立足點，廣告中的女性形象也應(yīng)盡可能全面地展現(xiàn)當(dāng)代女性的生活狀態(tài)�？v觀我國以女性為主角的廣告，大多與家庭生活密切相關(guān)，如洗衣機(jī)、嬰兒奶粉、洗衣粉等。這些廣告將我國女性定位于家庭生活，而對其工作狀態(tài)不加描述，難免造成觀眾對女性社會身份的狹隘認(rèn)知。此外，女性的外貌也常常成為其在電視廣告中的價值體現(xiàn)形式。例如某品牌絲襪的廣告就是一個長相甜美的模特穿著絲襪走在路上，身邊的男人看得癡迷竟撞到了電線桿。廣告雖是想借女性形象對產(chǎn)品進(jìn)行宣傳，但“用力過猛”，不僅使廣告效果大打折扣，同時也貶損了女性形象。兒童是純真的代表，廣告中的兒童形象不僅感染著成人，也對當(dāng)代兒童價值觀念的引導(dǎo)產(chǎn)生著重要影響。在經(jīng)濟(jì)利益的追逐下，兒童參與電視廣告的現(xiàn)象屢見不鮮，隨之而來的就是廣告制作者濫用兒童形象，使兒童形象受到貶損的失范狀況的發(fā)生。例如，某些廣告為了凸顯產(chǎn)品的功效或吸引力，不惜將兒童塑造成“小皇帝”，孩子任性發(fā)脾氣、不吃飯時，家長非但不會對其進(jìn)行思想教育，反而盡可能地滿足其一切要求，更有甚者，直接將所宣傳的某種藥物拿給孩子吃。這顯然是與現(xiàn)實生活不符的。這種廣告的大量出現(xiàn)，使熒屏上的“小皇帝”形象頻繁出現(xiàn)在觀眾視野中，不但會對成人的育兒觀念產(chǎn)生影響，也會對兒童形成不良示范，使其養(yǎng)成“唯我獨尊”的行為習(xí)慣。
三、創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)時代下我國廣告的發(fā)展策略
電視廣告作為一種文化、信息傳播載體，不僅是大眾了解文化、掌握產(chǎn)品信息的主要渠道，同時其所涵蓋的豐富的文化內(nèi)涵也對觀眾的思想及行為產(chǎn)生著重要影響。創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)時代下，電視廣告文化創(chuàng)意想要實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展，第一，需要堅持廣告創(chuàng)意的原創(chuàng)性與差異性原則，第二，要謹(jǐn)遵真實性創(chuàng)作原則，避免廣告中過度夸張現(xiàn)象的出現(xiàn)。
1.堅持創(chuàng)意的原創(chuàng)性和差異性原則創(chuàng)意是電視廣告文化的靈魂，好的創(chuàng)意不僅能夠使廣告的主題一目了然、直接醒目，還能使廣告的傳播效果事半功倍。電視廣告除了宣傳具象的產(chǎn)品，還要傳播抽象的文化理念。因此，若要以文化內(nèi)涵感染觀眾，潛移默化影響觀眾的思想行為，將中國傳統(tǒng)文化精髓傳達(dá)給觀眾，就必須堅持廣告文化創(chuàng)意的原創(chuàng)性與差異性原則，唯有這樣的創(chuàng)新方式才能抓住觀眾眼球，加深觀眾對廣告內(nèi)容的印象。目前，我國的電視廣告文化創(chuàng)意普遍缺乏，廣告作品的雷同現(xiàn)象十分嚴(yán)重，直接影響了觀眾對廣告內(nèi)容的肯定與接收，提高廣告創(chuàng)意的原創(chuàng)性與差異性勢在必行。著名學(xué)者詹姆斯韋伯揚曾說：“創(chuàng)意完全就是由許多舊元素整合而成的�！彪娨晱V告要想實現(xiàn)創(chuàng)意創(chuàng)新，就需要以文化為突破口，不斷創(chuàng)新廣告的內(nèi)容和形式。
2.堅持創(chuàng)意內(nèi)容的真實性原則虛假廣告出現(xiàn)的根本原因是在于廣告創(chuàng)作者沒有遵循創(chuàng)意內(nèi)容真實性的原則。電視廣告所涉及的文化及產(chǎn)品信息與觀眾的切身利益、國家的文化形態(tài)息息相關(guān)。因此，把握好廣告創(chuàng)意的度，避免過度夸張現(xiàn)象的出現(xiàn)是十分必要的。唯有如此，電視廣告文化創(chuàng)意內(nèi)容才能與觀眾產(chǎn)生心靈共鳴，重新贏得觀眾對廣告內(nèi)容、信息的認(rèn)可。
優(yōu)秀論文范例12
一、企業(yè)行政管理人員合理安排
最合理的人力資源配置應(yīng)該是人力資源潛質(zhì)的結(jié)構(gòu)與崗位需求結(jié)構(gòu)的動態(tài)結(jié)合，在配置上重點考慮三個方面。一是資歷結(jié)構(gòu)，即工作經(jīng)歷、工齡、學(xué)歷、職稱等條件。二是知識結(jié)構(gòu)。知識方面避免單一化，一方面每名職工應(yīng)盡量容納和掌握更多的知識，力爭作通才。另一方面，整體隊伍需要吸納各個專業(yè)的人才，以便形成決策視野的開闊和思維的全面。三是年齡結(jié)構(gòu)。注重老中青的搭配，將資歷老的員工的經(jīng)驗、閱歷、謀略、銳氣、成熟與年輕人的朝氣、活力、開拓精神有機(jī)結(jié)合，發(fā)揮人才“聯(lián)合艦隊”的威力，使人力資源得到最充分的利用。企業(yè)的崗位管理必須在分析和評價的基礎(chǔ)上進(jìn)行。重點是對崗位的動態(tài)與制度化管理，同時開發(fā)出與企業(yè)戰(zhàn)略相匹配的組織結(jié)構(gòu)、工作流程和工作崗位，通過工作再設(shè)計以適應(yīng)勞動力多元化，提高員工的工作滿意度和工作的內(nèi)在激勵性。
二、企業(yè)行政人力資源管理者素質(zhì)的要求
人力資源管理的總趨勢是以人為本，本著認(rèn)識人、尊重人、開發(fā)人、激勵人的觀念，把人看成是一種重要資源來管理，當(dāng)作一種資本來開發(fā)利用。人力資源管理的任務(wù)是選人、育人、用人、留人，人力資源管理的職能是調(diào)動各類員工的積極性和創(chuàng)造性，同時也必須運用勞動法規(guī)和勞動合同來規(guī)范人力資源管理活動，協(xié)調(diào)處理單位的勞資糾紛，從而求得人與事相適應(yīng)，達(dá)到事得其人，人適其事，人盡其才，事竟其功的目的。
人力資源管理的'這種變化與角色的扮演對人力資源管理者的基本素質(zhì)提出了很高的要求，它要求我們必須有過硬的人格品質(zhì)、合理的知識結(jié)構(gòu)、先進(jìn)的人力資源管理理念、基本的工作能力，健全的心理素質(zhì)與一定的人事工作經(jīng)驗等方面。我們要適應(yīng)人事管理到人力資源管理的轉(zhuǎn)變，就要從以上幾個方面提高自身的素質(zhì)。
三、行政部門對企業(yè)員工管理方式存在的問題
1．激勵方式簡單
我國企業(yè)目前采用的激勵形式主要有工資、獎金、年薪制、管理者持股、股票期權(quán)等，多數(shù)方式屬于物質(zhì)激勵，缺少精神激勵的補(bǔ)充，忽視了精神激勵的強(qiáng)大作用。員工持股在一定程度上雖然可以兼顧企業(yè)的長短期利益，但由于持股比例偏低，作用甚微。
優(yōu)秀論文范例13
論文摘要：特殊教育中家�；佑欣趯μ厥鈨和年P(guān)愛和教育，有利于提高特殊教育的效率。特殊教育中家�；�，一要注重個性化教學(xué)，實施全方位互動；二要理解障礙學(xué)生家長，積極進(jìn)行解釋引導(dǎo)；三要注重良好溝通，建立互動平臺。
論文關(guān)鍵詞：特殊教育 家�；� 作用 策略
特殊教育（special education）是運用特殊的方法、設(shè)備及措施對那些特殊的對象進(jìn)行的一種教育。所謂特殊的對象，狹義的是指那些身心有缺陷的人，比如說盲、聾、啞、智力落后或肢殘、疾弱的兒童、青少年和成人；廣義的則還包括那些超常兒童、有品德缺陷的問題兒童和精神病的兒童等。目前我國有殘疾人口8 000多萬，居世界各國之首。針對如此龐大的弱勢群體，特殊教育可以給殘疾人提供適合其特點和需要的教育，使他們的潛能得到最大限度的發(fā)揮，進(jìn)而順利地融入主流社會，這也是實現(xiàn)教育平等和社會公平的重要基礎(chǔ)。
教育部發(fā)布的《20xx年全國教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報》公布：全國共有特殊教育學(xué)校1 767所，在校生39.87萬人，其中在普通小學(xué)、初中隨班就讀和附設(shè)特殊班招收的特殊學(xué)生3.64萬人，占特殊教育在校生總數(shù)的9.1%，能夠隨班就讀的殘疾兒童人學(xué)率還是大大低于普通兒童。在家�；臃矫妫厥饨逃龑W(xué)生相對于普通學(xué)生來說，有先天不足。
特殊教育學(xué)生基本上都是在寄宿式學(xué)校中接受教育的，與學(xué)校教師接觸時間長，與家長接觸時間短。本文從特殊教育中家�；拥囊饬x入手，嘗試提出適用于寄宿式特殊教育學(xué)生的家�；拥牟呗�，達(dá)到促進(jìn)特殊教育發(fā)展的目的。
一、特殊教育中家�；拥淖饔�
1.家校互動有利于對特殊兒童的關(guān)愛和教育
特殊兒童是學(xué)校和家長鏈接的橋梁，家庭是兒童、特別是特殊兒童接受道德教育最早的地方，家�；訉V大特殊兒童的健康成長具有特別重要的作用。每個孩子都是父母的最愛，特殊兒童家庭也是如此。家長和學(xué)校的共同目標(biāo)都是讓孩子們健康順利地成長。但是還有不少家長認(rèn)為，把自己身心發(fā)展有殘疾或障礙的孩子交給特殊教育學(xué)校，就絕對地放心，其實這些家長忽略了特殊兒童的內(nèi)心比普通兒童更需要父母的關(guān)愛。因此，在對特殊孩童進(jìn)行教育時采取家�；舆@一策略是十分重要的。特殊孩子在身體上或者是精神狀態(tài)上相對于正常孩子來說總是有些缺陷的，這些孩子的內(nèi)心需要更多的則是學(xué)校和家長為其制造一個溫馨和諧的成長環(huán)境。時刻關(guān)注其內(nèi)心的感受，孩子才可以在失去健康的情況下，能在精神上感到快樂和幸福，其內(nèi)心的傷痛才能治好，學(xué)校教育才能達(dá)到更好的效果。
2.家�；佑欣谔岣咛厥饨逃男�
家校互動合作是家長與學(xué)校教育工作者從各個方面進(jìn)行的教育合作方式，他們共同的目標(biāo)就是讓學(xué)生健康成長。家校之間坦率而真誠的交流溝通是良好家�；雨P(guān)系的基礎(chǔ)，在這一基礎(chǔ)上兩者共同努力，才能提高互動的成效。家庭教育參與到特殊學(xué)校的教育中來可以及時地、更好地、更有效率地幫助特殊家庭解決教育子女的問題，從而拓寬學(xué)校的德育渠道。家校兩者合作使特殊家庭的家庭教育走上正軌，可以促使雙方更好地互通情況，互相配合，了解特殊孩子的具體成長過程，提高教育的成效。
二、特殊教育中家�；拥牟呗�
1.注重個性化教學(xué)，實施全方位互動
特殊教育學(xué)生和正常學(xué)生相比較，有更多的個體差異。這些差異使他們在教育過程中產(chǎn)生了一些特殊的需求，滿足這種需求，僅靠特殊教育學(xué)校和普通學(xué)校的分別設(shè)置是不夠的，還必須根據(jù)特殊教育的學(xué)生的個體差異，采取一些個性化的教學(xué)。個性化教學(xué)是適應(yīng)特殊學(xué)生的個體差異、發(fā)展學(xué)生個性的一種教學(xué)模式，其實質(zhì)是根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展的規(guī)律，采取有利于學(xué)生發(fā)展、適應(yīng)學(xué)生特點的教學(xué)方法進(jìn)行教學(xué)，其核心是讓每個學(xué)生的個性都可以得到全面的發(fā)展，不要讓任何一個學(xué)生掉隊。當(dāng)然，個性化的教學(xué)不僅僅需要學(xué)校這方面的努力，而且需要家長和學(xué)校雙方面的共同努力。在這一點上，家�；討�(yīng)該是一種全方位的互動。第一，家庭學(xué)校的互動應(yīng)該圍繞著如何做才可以使學(xué)生全面發(fā)展來進(jìn)行。家校之間應(yīng)該基于特殊學(xué)生的身心健康、他們的興趣和潛在的發(fā)展可能性進(jìn)行特定的教育。第二，要努力構(gòu)建探索性合作關(guān)系。家�；硬粌H是老師和家長之間的交流溝通，同時也應(yīng)該是家庭和學(xué)校根據(jù)學(xué)生的發(fā)展進(jìn)行的一種探索性合作形式。第三，充分利用各種合作方式來為這些特殊兒童的全面發(fā)展創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境。第四，作為互動的主體，家長與教師應(yīng)該彼此尊重，經(jīng)常性地開展交流對話。經(jīng)常性的交流可以促進(jìn)互動雙方對特殊孩子的了解，只有了解孩子才可以有針對性地開展教育，促進(jìn)特殊孩子的健康發(fā)展。
2.理解障礙學(xué)生的家長，積極進(jìn)行解釋引導(dǎo)
當(dāng)家長和教師為了學(xué)生的發(fā)展而一起工作時，他們自然就形成了一個強(qiáng)有力的團(tuán)隊。一起工作，就必須相互交流，而有效的交流有賴于合作雙方對對方負(fù)責(zé)、對對方困難的理解與尊重。對于教師來說，與家庭合作的關(guān)鍵一步就是要理解障礙兒童對整個家庭帶來的挑戰(zhàn)和影響。
對家庭來說，有障礙孩子就意味著家庭要面臨經(jīng)濟(jì)的、物質(zhì)的、精神的甚至是家庭關(guān)系調(diào)整的巨大挑戰(zhàn)。多方面的研究表明，很多有障礙兒童的家長在剛剛得知自己的孩子不是正常孩子時，他們的情緒都比較異常，比如說非常震驚，懷疑是不是診斷錯了，等等。他們很難冷靜地面對自己孩子是殘疾或者不正常的事實，總是想方設(shè)法到處求醫(yī)，希望能夠拯救自己的孩子。當(dāng)他們終于接受事實時往往又開始內(nèi)疚、壓抑和失望。常常不能理性地對待孩子，往往出現(xiàn)兩種極端的傾向：一種是對孩子過于保護(hù)，導(dǎo)致溺愛；另一種是不愿養(yǎng)育孩子，甚至遺棄孩子。 "
對于特殊教育教師來說，一定要理解障礙學(xué)生家長的心理反應(yīng)。要根據(jù)不同特殊教育學(xué)生的情況以及家長面對自己孩子時不同的心理特征做好家長的思想工作。對于那些把孩子送到特殊教育學(xué)校，但思想上仍不愿接受孩子的障礙事實，或是在心理和態(tài)度上產(chǎn)生一些反復(fù)的家長，特殊教育教師應(yīng)該給予理解和尊重，要通過耐心的解釋和引導(dǎo)，爭取家長的支持和配合。
3.注重良好溝通，建立互動平臺
教師和家長要準(zhǔn)確地傳遞信息，建立起良好的互動關(guān)系，經(jīng)常性地進(jìn)行溝通。在溝通的過程中，教師絕不能以專業(yè)者自居，必須以積極的態(tài)度、平等的關(guān)系來營造良好的溝通氛圍，要選擇適當(dāng)?shù)臏贤ǚ绞脚c家長進(jìn)行坦誠的交流。同時，家長也不可以逃避與老師的溝通。由于特殊學(xué)生家長的心理難免有著這樣那樣的問題反映，所以教師在與家長合作溝通時要注意自己的言談技巧，包括言談的態(tài)度、方式和具體的措辭語言。一般而言，不宜以高姿態(tài)的.口吻或消極性的用詞來指責(zé)、教訓(xùn)學(xué)生家長，在溝通中，宜選用溫和、中性、尊重對方的積極性用詞。要主動而積極地傾聽家長的陳述和意見，并明了家長所說的內(nèi)容和意圖；談及障礙孩子的缺點時應(yīng)強(qiáng)調(diào)孩子的其他優(yōu)點，設(shè)法找出孩子的優(yōu)點和強(qiáng)項，并以鼓勵的口氣來結(jié)束晤談或家長會；還可以尋找家�；影l(fā)展的共同點，明確教師與家長雙方的共同目標(biāo)就是協(xié)助身心障礙兒童的發(fā)展與成長。
（1）開設(shè)家庭教育講座
學(xué)�？梢远ㄆ诨蛘卟欢ㄆ诘亻_展家庭教育講座，探索家庭輔導(dǎo)特殊孩子的教育方法。由于特殊教育的孩子不同于正常孩子，父母總是很容易疏忽對孩子內(nèi)心世界的一些教育，通常情況下這是導(dǎo)致孩子心理問題的關(guān)鍵。首先，課上可以給家長們講解一些對待這些特殊孩子應(yīng)有的態(tài)度和教育方法。對于這些特殊學(xué)生的教育絕對不可以像對待正常孩子一樣，要對特殊孩子在成長道路上的特殊心理以及行為表現(xiàn)給家長進(jìn)行一一分析。在此過程中可以加入一些案例分析，讓家長們可以更深入地了解自己的孩子以及孩子們做出的一些難以理解的奇怪的行為舉動。也可以開展討論，各個家長之間進(jìn)行交流，并且交換意見，談?wù)勛约汉⒆拥那闆r和看法，教師則可以有針對性地對家長們在家庭教育、對待孩子的方法上的不合適之處進(jìn)行一定的指導(dǎo)，并要求父母平時應(yīng)該多拿出點時間多關(guān)心孩子，多與這些孩子進(jìn)行心靈的溝通，更要多創(chuàng)造機(jī)會讓孩子感受到家庭溫暖的氣氛，多鼓勵和表揚孩子。也可以利用校園網(wǎng)站，開設(shè)“家庭教育知識論壇”
�。�2）以學(xué)校為平臺，營造良好的家庭教育環(huán)境
以校園活動推動家庭文化建設(shè)，利用學(xué)校每年的藝術(shù)節(jié)，開展一些類似“我愛我家”的征文等系列活動，或者專題慶祝以家庭為主題的家庭文化藝術(shù)節(jié)。藝術(shù)節(jié)期間，還可以舉辦家長和孩子一起合作制作的手工作品展、特殊兒童的現(xiàn)場才藝表演等，讓家長和孩子同享成功快樂。召開“親子”活動的主題班會，可為其搭建親子橋梁。例如，每年的“三八”婦女節(jié)、重陽節(jié)期間開展“媽媽好”、“祝福老人”等情感活動。學(xué)校班主任要做好特殊家庭定期走訪工作，及時了解情況，為其提供幫助。每學(xué)期可以專門設(shè)有一周時間隨時歡迎家長來校聽課、評課或參加學(xué)校、班級的主題教育活動，為家�；雍陀H子溝通創(chuàng)設(shè)活動氛圍和搭建展示平臺。同時，學(xué)�？梢栽O(shè)立家庭教育咨詢站，由專門的教師為家長提供家庭教育服務(wù)。通過學(xué)�；顒拥拈_展與服務(wù)的提供，家長以“情感”為橋梁，以“親情”為紐帶，適時對孩子進(jìn)行教育，不斷增進(jìn)親子關(guān)系，可以營造和諧家庭教育的氛圍。
優(yōu)秀論文范例14
一、小學(xué)語文讀寫結(jié)合利
小學(xué)語文教學(xué)過程中，將讀寫結(jié)合還有利于提高學(xué)生分析思維和創(chuàng)造思維。學(xué)生在閱讀課文時，其頭腦中會自覺對文章內(nèi)容進(jìn)行加工，對文章結(jié)構(gòu)和所表達(dá)思想會進(jìn)行分析，因此，大量閱讀對提高學(xué)生分析思維具有促進(jìn)作用。學(xué)生在基于大量閱讀基礎(chǔ)上，當(dāng)其知識量積累到一定程度時，就會具有創(chuàng)造動力和源泉，再通過寫作教學(xué)從而訓(xùn)練其創(chuàng)造思維，提高創(chuàng)新能力。因此，開發(fā)和提高學(xué)生分析思維和創(chuàng)造思維，需要在小學(xué)語文教學(xué)中，將閱讀和寫作結(jié)合起來。例如，讓學(xué)生大量閱讀關(guān)于四季記敘類文章，學(xué)生就會不自主形成關(guān)于四季記敘方法和表達(dá)語句，再讓其以“家鄉(xiāng)春天”為主題寫作時，學(xué)生在一定程度上會條件反射將其積累關(guān)于春天記敘方法和描寫春天典型用語并結(jié)合自己家鄉(xiāng)特征在寫作中反映出來。
二、小學(xué)語文讀寫結(jié)合法
1、以讀促寫、以寫引讀。以讀促寫就是要做到大量閱讀，聯(lián)系對照。大量閱讀就是要多讀，不僅要做到讀篇章多，而且要做到讀遍數(shù)多，甚至達(dá)到熟讀成誦結(jié)果。閱讀優(yōu)秀作品目主要是讓學(xué)生去學(xué)習(xí)理解內(nèi)容，同時學(xué)習(xí)作者觀察事物、分析事物、表情達(dá)意方法。通過大量閱讀，讓學(xué)生懂得如何去選材、組材，如何去確定中心，如何去譴詞造句，從而給學(xué)生寫作打下堅實基礎(chǔ)。以寫引讀就是學(xué)生要在實踐中勤寫勤練，這樣才能練出一定寫作能力，在寫練習(xí)過程中，學(xué)生會發(fā)現(xiàn)自己閱讀得還不夠，此時教師推薦相關(guān)文章給學(xué)生，由此讓寫為讀引路，不斷提高學(xué)生觀察能力和分析能力。例如，在課文《宋慶齡故居樟樹》教學(xué)中，通過閱讀《宋慶齡故居樟樹》，讓學(xué)生學(xué)習(xí)如何觀察植物，學(xué)習(xí)作者立意、構(gòu)思、布局謀篇或表現(xiàn)手法，然后讓學(xué)生選擇身邊一種或幾種熟悉植物去觀察、記錄，然后學(xué)習(xí)作者寫作方法，從外形到內(nèi)在來描寫這種植物，以讀促寫。在訓(xùn)練學(xué)生寫作“我故鄉(xiāng)”主題作文時候，讓學(xué)生在寫作過程中發(fā)現(xiàn)自己不足，從而引導(dǎo)學(xué)生閱讀相關(guān)文章，如《故鄉(xiāng)》、《故鄉(xiāng)云》等，讓學(xué)生以寫引讀，在讀中尋求寫作方法和鍛煉寫作技巧。
2、挖掘課本教材，在閱讀中思考、創(chuàng)作。小學(xué)語文教材都是經(jīng)過專家委員會精挑細(xì)選出來，具有典型性和代表性，因此，在小學(xué)教學(xué)中要特別注意利用教材，充分發(fā)掘課本教材內(nèi)容。在讀寫結(jié)合教學(xué)中，教師要在深入理解課文基礎(chǔ)上，發(fā)掘課文內(nèi)容和思想，引導(dǎo)學(xué)生朗誦甚至背誦課文，讓學(xué)生在深度閱讀中學(xué)會思考和創(chuàng)作。例如，在《狼和鹿》教學(xué)中，教師可讓學(xué)生在反復(fù)閱讀課文基礎(chǔ)上，引導(dǎo)學(xué)生思考和創(chuàng)作。讓同學(xué)們思考生態(tài)平衡問題，考慮生態(tài)平衡原理和維護(hù)生態(tài)平衡正確做法，并鼓勵學(xué)生用新例子來詮釋生態(tài)平衡問題，如以“鳥和蟲”為題，讓學(xué)生進(jìn)行進(jìn)一步思考和寫作，通過自己語言來揭示破壞生態(tài)平衡后果。這不但有效拓展了學(xué)生寫作空間，還加深了文章內(nèi)容理解。
3、加強(qiáng)對課外閱讀指導(dǎo)，積累寫作素材。大量閱讀能夠為寫作積累知識和素材，而寫作也需要充足閱讀作為基礎(chǔ)。不管是閱讀教學(xué)還是作文教學(xué)，都需要在教學(xué)過程中讀寫結(jié)合，才能達(dá)到好效果。教師在讀寫教學(xué)中，雖然要充分重視課本教材，但也不能僅局限于教材中，要主動發(fā)現(xiàn)和搜集優(yōu)秀課外文章，以豐富學(xué)生閱讀量、擴(kuò)大學(xué)生知識面，為學(xué)生寫作積累豐富素材，使其在寫作時做到信手拈來。例如，在學(xué)習(xí)唐詩時，教師可以教材選擇唐詩為引，讓學(xué)生閱讀同一詩人其他名作或者同時代其他優(yōu)秀詩作，這樣不僅是能將課內(nèi)教學(xué)和課外教學(xué)有機(jī)結(jié)合起來，也為增加學(xué)生知識廣度和深度有重要作用，讓學(xué)生積累豐富寫作素材。
4、強(qiáng)化讀寫結(jié)合，鼓勵縮寫、仿寫、隨筆寫作。在小學(xué)語文教學(xué)中，強(qiáng)化讀寫結(jié)合一個較好方法就是鼓勵學(xué)生在閱讀基礎(chǔ)上進(jìn)行縮寫、仿寫和隨筆寫作�？s寫就是讓學(xué)生按照課文中心思想，讓學(xué)生以自己語言對文章內(nèi)容進(jìn)行濃縮，以簡短篇幅完整表達(dá)出作者文章主旨�？s寫一方面能提高學(xué)生歸納分析能力，同時也鍛煉學(xué)生寫作表達(dá)能力。仿寫就是讓學(xué)生模仿范文體例、結(jié)構(gòu)、表達(dá)等，以相同或相近題材進(jìn)行寫作。仿寫主要是鍛煉學(xué)生語言表達(dá)和結(jié)構(gòu)組織能力，例如，在《廬山云霧》這課中描寫廬山云霧千姿百態(tài)時，描寫角度從上而下，從山頭到山腰再到山谷，通過比喻、排比等修辭手法展現(xiàn)廬山云霧形狀，老師可以引導(dǎo)學(xué)生體會作者觀察順序和修辭手法，學(xué)習(xí)作者如何抓住事物特點來寫作方法來進(jìn)行仿寫訓(xùn)練。隨筆寫作是教師在課堂教學(xué)中，向?qū)W生拋出一個話題或題材，讓學(xué)生在課堂上隨意進(jìn)行寫作練習(xí)。隨筆練習(xí)能較好發(fā)揮學(xué)生創(chuàng)新能力和應(yīng)變能力。以《黃果樹瀑布》一文為例，教師在課堂中讓學(xué)生在認(rèn)真學(xué)習(xí)課文后，即興以自己家鄉(xiāng)美景為題作文，通過這樣隨筆練習(xí)，鍛煉學(xué)生創(chuàng)新能力和寫作能力。教師在小學(xué)語文教學(xué)中，不能局限于一種教學(xué)方法，也不能將讀和寫分離，要在讀寫結(jié)合基礎(chǔ)上因材施教，用最適合學(xué)生方法來提高學(xué)生閱讀能力和作文能力。
優(yōu)秀論文范例15
撰寫一篇好的畢業(yè)論文并成功通過答辯是體育專業(yè)學(xué)生領(lǐng)取畢業(yè)證書獲得學(xué)士學(xué)位的前提之一。能否過好 這一關(guān)是對學(xué)生所學(xué)的體育專業(yè)科學(xué)理論、體育運動實踐能力和組織管理能力的檢驗，也是鍛煉學(xué)生離開教師和 集體，走出校門參與社會，獨立進(jìn)行科學(xué)研究的重要措施，是系統(tǒng)培養(yǎng)工程不可或缺的環(huán)節(jié)。
從開題報告提出命題,確定論文結(jié)構(gòu)、立序，到有理有據(jù)的闡述、引證，或利用儀器儀表進(jìn)行科學(xué)實驗和觀察， 或進(jìn)行邏緝推理,或先形成假說再輔之以直接間接的驗證直至得出使人心悅誠服的結(jié)論，順利通過答辯,導(dǎo)師評 分，這一系列步驟都必須建立在檢索和利用文獻(xiàn)資源尤其是書庫藏書的基礎(chǔ)之上。寫好畢業(yè)論文的資料工作包括 哪些方面呢?
1 選題領(lǐng)域與資料積累
我們處在“情報裂變，信息爆炸”的時代.只有及時掌握自己主攻領(lǐng)域的方向，研究進(jìn)展存在問題，落腳在同行 L：取成果的基礎(chǔ)上再向上箏登，才會有新的違樹，新的突破。一個“有心”學(xué)生，往往在大學(xué)二、三年級就根據(jù)自己 對某個領(lǐng)域的濃原興趣、偏重、長項確定了今后的研究方向，并較早地樹立起情報總識,小^銜柴一般從點點滴滴 做起，經(jīng)常“光顧”圖書W,大站閱覽和?點搜集扣結(jié)合,隨時隨地做好文摘開片的記錄和整理工作，以滴水穿石之 功詳實占冇資料，為畢業(yè)前夕撰寫一篇上乘的畢業(yè)論文打“有準(zhǔn)備之仗。”那種“急嫁急纏腳”的學(xué)風(fēng)肯定無所作 為，寫不出好的論文。
2 調(diào)査庫藏與掌握圖書分類原則
體育科學(xué)實際上是一門包羅萬象的科學(xué)，它與其它許多學(xué)科相互交叉滲透，牽涉范圍相當(dāng)廣博。我們熟知的 體育哲帶、體訂經(jīng)濟(jì)、運動生物力學(xué)，運動生物化學(xué)等就很有代表性。這就為資料的積累增加了一定的難度和廣 度。要想撰寫好畢業(yè)論文就必須熟練乎M⑴丨:位索語言。古人說得好工欲善其節(jié)，必先利其器，檢索語言就是 獲取資料的武器。據(jù)統(tǒng)計,E3前國內(nèi)科研人員耍用40—50%的時間來收集文獻(xiàn)資料，而國外只用20%，原因是 多方面的，但決不能忽略熟練掌握檢索語言這個關(guān)逑。決定了要利甩某?個書庫，首先必須調(diào)査清楚該庫的典藏情 況，采用什么樣的圖書分類法?幾套H錄組織?也就足說有幾條檢索渠道?常規(guī)講書庫總是有相應(yīng)措施如檢索說 明和分類結(jié)構(gòu)、體系表目、目錄室咨詢等等導(dǎo)引讀者索取文獻(xiàn)。但這些舉措只能起到相通作用。要想得心應(yīng)手，縱 橫捭141, 由淌徉于文獻(xiàn)海洋.就必須先下一陣子“笨功夫”，熟練掌握分類法，尤其是體1?類目以及與體育相關(guān)類 0的分類體系結(jié)構(gòu)、性質(zhì)、持點、標(biāo)識符號以及丨錄組織的概況。雖說需要消費一定的時間，但這是一個大學(xué)畢業(yè) 生必具的素質(zhì)。俗話說,“磨刀不誤砍柴功”,整體效應(yīng)肯定是鍛佳的。反之，如采帶昔盲人騎瞄馬那種隨意性去檢 索文獻(xiàn),結(jié)采只是時間上的浪費而已。
3 學(xué)生使用幾種常用檢索目錄
目錄足書庫藏書的窗口。為便于讀者多渠道多角度了解庫藏圖書的情況，常常有幾套目錄提供査閱方便，會 利用檢索目錄是檢索的關(guān)鍵。
3.1分類目錄是依據(jù)圖書內(nèi)容主題的學(xué)科屬性，根據(jù)一定的邏緝規(guī)則標(biāo)引、組織和檢索文獻(xiàn)的目錄組織體系
現(xiàn)在圖書館較常使用的“中圖法”和“科圖法”，體育科學(xué)的分類號分別為G8和39. 9。在這兩個標(biāo)識符號下按 體育科學(xué)的從屬、并列和等級關(guān)系由粗到細(xì)，由大到小類分圖書并組織目錄。例如:“科圖法”，
39.9體育
39.91體育一般著作
39.911體育理論
39.92體育組織管理與設(shè)備
39.921體育行政體育運動組織
我們不難看出,39. 91“體育一般著作”和39. 92“體育組織管理與設(shè)備”均為39. 9“體育”大類下的'同級并列分 類,39. 911與39. 921的“體穿理論”和“體育行政”又分別是“體育一般著作”和“體育組織管理與設(shè)備”類目下從 屬的分類。檢索者只要概念性強(qiáng)，.頭腦清楚，層次分明就能容易地利用分類目錄査詢到自己所需要的圖書。它是最 受讀者歡迎的一種檢索工具。
3 2書名目錄是以圖書書名文字的漢語拼音按字母前后順序排列起來的目錄組織體系
如《運動生理學(xué)》、《運動心理學(xué)》和《運動醫(yī)學(xué)》三本書，其書名目錄排列順序是：
1 )yun dong sheng li xue 運動生理學(xué)
2) yun dong xin li xue 運動心理學(xué)
3) yun dong yi xue運動醫(yī)學(xué)
這是因為，“運動”二字相同，而第三個字開頭字母在漢語拼音中的前后順序是x,s,y。書名目錄最適宜于漢 語拼音功底扎實的讀者有針對性地査找某本書使用，快速便當(dāng)且命中率高。
3. 3主題目錄是通過表達(dá)圖書內(nèi)容主題的概念而揭示文獻(xiàn)的目錄組織
文獻(xiàn)是一種必定要有概念參加的知識載體。主題目錄就是利用表達(dá)文獻(xiàn)內(nèi)容的主題概念而對文獻(xiàn)進(jìn)行標(biāo)引、 組織而便于檢索者使用的目錄組織體系。利用主題目錄可同時檢索到一簇與概念相關(guān)的文獻(xiàn)。
3.4分類目錄的特殊目錄一組配目錄
前面涉及的如“體育哲學(xué)V‘體育經(jīng)濟(jì)”、“運動生物力學(xué)”等互相滲透的科學(xué)，在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展中占據(jù) 越來越重要的地位。顯然，依據(jù)文獻(xiàn)內(nèi)容主題學(xué)科屬性的分類原則就不能全面復(fù)蓋這些兩種或兩種以上主題內(nèi)容 的文獻(xiàn)。分類法順時應(yīng)勢,利用了組配分類方法。如:“中圖法”中的“運動美學(xué)”一 C58:b83,“體育管理學(xué)”為G8: C93等等。這些其它科學(xué)在體育科學(xué)中應(yīng)用的文獻(xiàn)集中在“體育”這個主題之下，更便于體育專業(yè)的學(xué)生査找資 料。
4 一種特殊的檢索法一一“分類索引”檢索法
“分類法索引”是文獻(xiàn)分類工作的工具。分類表中所有類目按一定的檢索方法排列起來,再在每一條類目后面 標(biāo)引出它的分類號碼即成“分類索引”�，F(xiàn)代文獻(xiàn)以迅雷不及掩耳之勢派生迭出。經(jīng)驗再豐富、知識再淵博的分類 工作者也總會遇到棘手的文敝準(zhǔn)以分入貼切類目。“索引”解決的正是這些難題。筆者多年搞圖書分類的體會是， “索引”之對于檢索者非常相似于教師的“教學(xué)參考書”之對于學(xué)生，它雖然不普及于每一個文獻(xiàn)檢索者，但檢索的 緊急關(guān)頭的確起大的作用。“中圖法”“索引”的分類號是G257. 2，“科圖法”“索引”的分類號是37. 6892。這里需要 提醒注意的是使用“索引”必須要與書庫的文獻(xiàn)分類法相一致。
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