交流研討材料格式
一、交流研討材料寫作方法
1、確定中心，寫出深意。我們要著于挖掘所寫事件中含有的生活哲理或找出它閃光的地方，反復思考，確定文章的中心思想。即善于從普通的小事中寫出深意來。
2、文章的六要素要交待清楚。一件事情的發(fā)生，離不開時間、地點、人物、事情的起因、經(jīng)過和結(jié)果這六方面，即常說的“六要素”，只有交待清楚這幾方面，才能使讀者對所敘述的事，有個清楚、全面的了解。
3、詳略得當，突出重點。一般事件的材料有主次之分，能體現(xiàn)文章中心的材料是主要材料，這部分要詳寫，次要內(nèi)容可略寫或不寫，主次分明，給讀者以深刻的印象。
4、要把事情寫具體。能不能把事情寫具體，那就看你是不是善于把事情一層層展開記敘，即把事情分為幾個階段，在這幾個階段中寫出事情的發(fā)展變化。這樣，文章的內(nèi)容才會具體、生動。
二、交流研討材料格式
交流研討是專門針對某一行業(yè)領域或某一具體討論主題在集中場地進行研究、討論交流的會議。它對于制定政策、發(fā)展戰(zhàn)略、方法措施都有巨大作用。以下是小編幫大家整理的交流研討材料格式，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
交流研討材料格式1
扎實推進遠程培訓努力構(gòu)建人才支撐平臺xx年9月，黨中央、國務院批準建立中國（XX）科技城以后，全市各部門對人才的需求更加迫切，XX市人事局認真貫徹實施《四川省專業(yè)技術人員繼續(xù)教育條例》，準確把握干部培訓與人才建設的內(nèi)在聯(lián)系，扎實開展遠程培訓工作，為XX實現(xiàn)跨越式發(fā)展搭建了高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的人才服務通道。
一、轉(zhuǎn)變理念，提高認識
當今時代，科技進步日新月異，圍繞資源、市場、技術、人才的競爭更加激烈，人才已成為綜合國力競爭的戰(zhàn)略重點，《干部教育培訓工作條例》指出：干部教育培訓工作在人才隊伍建設中發(fā)揮著戰(zhàn)略性、基礎性作用。因此，如何增強培訓工作生命力、提高培訓工作質(zhì)量是擺在我們培訓工作者面前的永恒課題。
我市從xx年開展專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作以來，已有45000余人參加學習，培訓方式主要是集中面授，通過認真組織，狠抓培訓質(zhì)量，幾年的集中面授培訓工作取得了顯著成效，但傳統(tǒng)的面授方式帶來的不足也是非常明顯的，由于參訓人數(shù)眾多，不僅授課效果難以保證，而且教材、師資、設備、場地落實難度很大，培訓成本很高，需要耗費大量的人力物力和財力，從中我們清醒地意識到:網(wǎng)絡培訓是培訓工作現(xiàn)代化的必然要求,必須充分利用網(wǎng)絡平臺，大力開展遠程培訓，因為網(wǎng)絡學習通過改變傳統(tǒng)的面授學習方式，使學員培訓不受時間、地點的限制，既解決了工學矛盾，又滿足了學員自主學習的需要，同時，網(wǎng)絡培訓報名、注冊、交費、審核、學習、考試均在網(wǎng)上進行，能極大地降低行政成本、提高培訓效益。
二、積極準備，扎實推進
由于集中面授已被廣大專業(yè)技術人員所適應，因此，我們原計劃用三年時間將網(wǎng)絡培訓全面推開，不去盲目追求“一步到位”，堅持“總體規(guī)劃、分步實施、跨越發(fā)展”的指導思想，緊密結(jié)合實際，“邊建設、邊培訓、邊應用、邊完善”，但“5.12”大地震使我中心和各縣市區(qū)的培訓場地和設施遭到嚴重毀損，加之災區(qū)余震不斷，集中面授根本無法進行，迫使我市的網(wǎng)絡培訓工作提前實施，但由于我們做到了早安排、早準備，從而使整個網(wǎng)絡培訓工作從試運行到全面開通都井然有序。
健全機構(gòu)，加強對遠程培訓工作的領導。XX市委市政府和XX市人事局一直高度重視培訓工作，市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心成立時就被確定為財政全額撥款的副縣級事業(yè)單位，xx年6月XX市編委又批準市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心增掛市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育中心牌子，實行兩塊牌子一套班子。同時，我們足額配備了網(wǎng)絡管理人員和教務人員，具體負責遠程培訓的組織實施與網(wǎng)絡管理維護。xx年以來，我們多次到遠程培訓開展較好的省市參觀考察，積極籌劃我市的網(wǎng)絡培訓和培訓平臺應用工作，力求在較短的時間內(nèi)為我市各級各類人才培訓搭建起優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡平臺。
交流研討材料格式2
近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發(fā)《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》，要求各地區(qū)各部門各單位在主題教育中對照黨章黨規(guī)，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，真刀真槍解決問題。作為一名基層黨員，應時刻按照上面的要求，對照黨章黨規(guī)嚴格找差距，對黨忠誠、敢于擔當、敢于奉獻。
首先，要提高覺悟，牢記初心使命。思想是行動的先導，因此，提高思想認識，要堅持不斷的學習，通過形式多樣的學習方法，認真學習《黨章黨規(guī)、》《綱要》、《條例》等內(nèi)容，自覺強化黨性修養(yǎng)，真正把為民務實清廉的價值追求深深扎根于思想和行動中。在八小時以外的工作時間，多看書多學習政策，為以后更好的服務居民奠定基礎。
其次，要嚴于律已，增強責任意識。在工作上、行為上都要嚴格要求自己，擺正位置，明確職責，要做好承上啟下的角色，同時要有責任心，敢于擔當，堅持從群眾中來、到群眾中去，把居民的心聲和合理的要求主動匯報，把上級的'方針政策向居民做好宣傳解釋工作。
最后，要心存感恩，增強奉獻精神。一名基層黨員就要時刻保持良好的心態(tài)，全心全意為居民服務，了解居民的需求，時刻從居民的利益出發(fā)，為居民做實事、解困難，為提高居民的獲得感、幸福感而奉獻。
交流研討材料格式3
中國共產(chǎn)黨是一個堅持與時俱進的偉大政黨，只有這樣才能永葆黨的青春，才能推動不斷發(fā)展的事業(yè)，才能充滿活力。通過認真對照黨章的學習，不斷增強自己的宗旨意識，按照黨員的義務和權利嚴格要求自己，嚴格遵守黨章，按本色做人、按角色辦事，使自己在崗位上發(fā)揮好模范帶頭作用。通過剖析自己，存在如下幾個方面不足：
首先是學習的自覺性不高。存在“自我滿足”心理，總認為自己工作多年，學的知識夠用，因而放松了對業(yè)務知識的系統(tǒng)學習和深入研究。存在實用主義傾向，與本職工作有關的就多學一些，遇到偶然需要的就臨時學一些，聯(lián)系不緊的就較少關心學習。存在懶惰思想，常因工作繁忙和事務纏身而放松理論學習，影響了自己觀察事物、分析問題、指導工作的能力和水平，影響了學以致用的程度。
二是工作標準不高。滿足于完成上級布置的和崗位規(guī)定的任務，滿足于“過得去就行”。時有還沒有擺脫過去一些固有的思維定式、傳統(tǒng)觀念和習慣做法的束縛，自覺不自覺地沿襲老經(jīng)驗、老觀點、老辦法來解決工作出現(xiàn)的新情況、新問題，以至于改革、創(chuàng)新的力度和步伐不大，解決問題的思路和手段還有待提高。
三是工作作風不夠扎實。在日常的工作中，盡管自己主觀上非常努力地想把工作各項做好，但客觀存在差距。在抓難點問題的落實上，有的工作部署了，但沒有一抓到底；對員工關心不夠，布置任務多，思想交流少，對員工的思想狀況了解不夠全面、深入，尤其是主動出面幫助解決他們工作生活中的困難較少。
通過以上分析，對于以上存在的不足，我自己將從以下幾個方面積極改進：
一是加強理論學習，進一步豐富知識，提高知識素養(yǎng)。通過學習加強黨性修養(yǎng)，堅持正確的政治方向，樹立正確的政治觀點；通過學習不斷地解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，接受新事物，不拘泥于傳統(tǒng)，不流于形式，與時俱進；通過學習，使眼界更開闊、思維更敏捷、想問題更深、看問題更遠。
二是切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風，敢于擔當、敢于負責，努力成為一名守紀律、講規(guī)矩，心中有戒，行為規(guī)范的基層管理者。做到該匯報的匯報，不超越權限辦事，不違背組織決定；牢記“兩個務必”，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。在守紀律、講規(guī)矩上作表率。正確認識苦與樂，正確處理得與失，始終保持一顆平常心，淡泊名利，甘當配角，一切以公司的發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，做到職務面前多思責，苦累面前多思得。努力把各項工作做細、做實，追求工作“零”失誤。
三是在工作中堅持統(tǒng)籌兼顧，分清主次，推進工作講方法。在統(tǒng)籌下有序推進工作，在兼顧中從容應對各種困難。工作中履職盡責講人格，既要尊重領導的風格，按領導的指示辦，又要在大是大非問題上堅持原則，做到幫忙不添亂，解難不增憂，管事不誤事。努力做到不虧良心、不虧黨心、不虧責任心。
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