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輔導(dǎo)員工作制度（精選5篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到制度，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的輔導(dǎo)員工作制度（精選5篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
輔導(dǎo)員工作制度1
為了全面落實(shí)全員管理學(xué)生，提高全體教師教書(shū)育人的責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)全體教師的職業(yè)技能水平，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生思想品德教育工作，結(jié)合我校問(wèn)題學(xué)生多，班級(jí)管理難度大，班主任工作強(qiáng)度高的實(shí)際，在全校教師中推行班級(jí)輔導(dǎo)員制度。
一、班級(jí)輔導(dǎo)員指全體未擔(dān)任班主任工作的.教師及教學(xué)輔助人員。
二、班級(jí)輔導(dǎo)員采取個(gè)人申請(qǐng)、自愿擔(dān)任原則，凡在教學(xué)一線教師必須擔(dān)任班級(jí)輔導(dǎo)員工作。
三、班級(jí)輔導(dǎo)員職責(zé)，對(duì)所輔導(dǎo)包抓的學(xué)生做到以下幾點(diǎn)：
1、教育引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。
2、教育引導(dǎo)督促學(xué)生做好儀容儀表，講究個(gè)人衛(wèi)生，形成良好文明習(xí)慣。
3、教育引導(dǎo)學(xué)生遵守法律法規(guī)、遵守校紀(jì)校規(guī)、不遲到早退、不曠課、不打架斗毆、不吸煙喝酒。
4、積極與家長(zhǎng)聯(lián)系，形成家校聯(lián)合教育學(xué)生。
5、鼓勵(lì)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣，特別是生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
四、班級(jí)輔導(dǎo)員所輔導(dǎo)學(xué)生的選配由各年級(jí)部主任、班主任組織，每位輔導(dǎo)員老師管理兩名問(wèn)題學(xué)生，原則是教師所授課（包括專(zhuān)業(yè)課）班級(jí)學(xué)生，行政人員由年級(jí)部根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行分配。
五、班級(jí)輔導(dǎo)員老師由政教處和年級(jí)部實(shí)行量化考核。
�。ㄒ唬┹o導(dǎo)員工作基本要求：
每位輔導(dǎo)員老師每學(xué)期至少輔導(dǎo)所帶每位學(xué)生4次，并填寫(xiě)相應(yīng)表格，缺少一次將在學(xué)期總分中扣除10分。（年級(jí)部負(fù)責(zé)檢查統(tǒng)計(jì)）
（二）每位學(xué)生每學(xué)期基礎(chǔ)分為100分。
扣分項(xiàng)如下：
1、一般違紀(jì)按-2分/次計(jì)分（曠課、頂撞老師）。年級(jí)部根據(jù)班級(jí)記錄按月統(tǒng)計(jì)。
2、發(fā)現(xiàn)吸煙、喝酒按-5分/次計(jì)分。依據(jù)學(xué)校值班、值周等各類(lèi)檢查結(jié)果，由政教處統(tǒng)計(jì)。
3、發(fā)現(xiàn)奇裝異服按-5分/次計(jì)分。依據(jù)班級(jí)、年級(jí)部、學(xué)校各類(lèi)檢查結(jié)果，由年級(jí)部記錄統(tǒng)計(jì)。
4、嚴(yán)重違紀(jì)如打架、罵人、有意損壞桌椅及教學(xué)設(shè)施等按-10分/次計(jì)分。依據(jù)班級(jí)、年級(jí)部、學(xué)校各類(lèi)檢查結(jié)果由年級(jí)部記錄統(tǒng)計(jì)。
5、凡受到學(xué)校各類(lèi)處分的學(xué)生按照-30分/次計(jì)分。由政教處統(tǒng)計(jì)。
以上扣分項(xiàng)不重復(fù)累計(jì)，以最高扣分為準(zhǔn)。
加分項(xiàng)如下：
1、凡學(xué)校通報(bào)表?yè)P(yáng)按5分/次計(jì)分（如好人好事、見(jiàn)義勇為、拾金不昧等）。由學(xué)校政教處統(tǒng)計(jì)。
2、凡區(qū)級(jí)以上通報(bào)表?yè)P(yáng)按+10分/次計(jì)分。由年級(jí)部、學(xué)校政教處統(tǒng)計(jì)。
3、凡在學(xué)�；顒�(dòng)中表現(xiàn)突出獲校獎(jiǎng)勵(lì)的按+10分/次計(jì)分（政教處活動(dòng)、藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等）。由班級(jí)、年級(jí)部、學(xué)校政教處統(tǒng)計(jì)。
以上加分項(xiàng)不重復(fù)累計(jì)，以最高加分為準(zhǔn)。
6、每位輔導(dǎo)員老師所輔導(dǎo)學(xué)生得分相加除以學(xué)生人數(shù)為輔導(dǎo)員老師每學(xué)期的分，兩學(xué)期的平均得分為學(xué)年得分。
每學(xué)年得分為80分以上者（含80分）為學(xué)年度優(yōu)秀班級(jí)輔導(dǎo)員，學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)，并在晉升職稱(chēng)中按0.5年班主任計(jì)分。
每學(xué)年得分為60-79分者，在職稱(chēng)晉升中按0.5年班主任計(jì)分。
每學(xué)年得分為60分一下者，視為不合格，不計(jì)班主任年限。
7、每學(xué)期末，政教處、年級(jí)部共同依據(jù)學(xué)校、年級(jí)部核實(shí)的記錄給班級(jí)輔導(dǎo)員老師量化打分，并公示打分結(jié)果。
輔導(dǎo)員工作制度2
為更好地整合各種教育資源，加強(qiáng)學(xué)校與家長(zhǎng)之間的溝通與合作，積極發(fā)揮家長(zhǎng)的各種優(yōu)勢(shì)，共同實(shí)現(xiàn)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教育目標(biāo)，將我校打造成高素質(zhì)、高水平、高質(zhì)量的未成年人思想教育陣地。特制定校外輔導(dǎo)員的.如下工作職責(zé)：
1.主動(dòng)關(guān)心、指導(dǎo)少先隊(duì)工作，經(jīng)常深入各班各年級(jí)理解學(xué)生的情況；
2.協(xié)助策劃少先隊(duì)活動(dòng)，每學(xué)年至少開(kāi)展一次校外有意義的活動(dòng)，積極整合各種教育資源，協(xié)助學(xué)校擴(kuò)大與社會(huì)各方面的聯(lián)系；
3.幫助少先隊(duì)成員制定、調(diào)整階段目標(biāo)，檢查、分析階段目標(biāo)的達(dá)成情況；
4.主動(dòng)與學(xué)校指導(dǎo)老師和政教處聯(lián)系，加強(qiáng)溝通和交流；
5.配合政教處做好學(xué)生的思想道德，革命傳統(tǒng)、愛(ài)國(guó)主義，遵紀(jì)守法等教育。
6.關(guān)注孩子的的心靈成長(zhǎng)，收集和反饋學(xué)生的心理活動(dòng)，開(kāi)展生命、吃苦、節(jié)儉、親情、感恩、公德、耐挫等方面主題教育，促使學(xué)生品學(xué)兼優(yōu)和全面發(fā)展。
輔導(dǎo)員工作制度3
1、學(xué)校少年宮所有活動(dòng)室輔導(dǎo)員必須遵守少年宮的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、以理念為先導(dǎo)、以知識(shí)創(chuàng)新為基礎(chǔ)、以能力實(shí)踐為核心、以活動(dòng)體驗(yàn)為特色，面向?qū)W校、面向社會(huì)、面向孩子創(chuàng)辦充滿生機(jī)活力的鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮。
3、學(xué)校少年宮實(shí)行考勤制，所有社團(tuán)輔導(dǎo)員必須按時(shí)到崗到位，不遲到，不早退，不無(wú)故缺席。
4、全體輔導(dǎo)員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，忠于職守，上課時(shí)間不得離開(kāi)教室，不會(huì)客，不接聽(tīng)電話。課前要認(rèn)真?zhèn)湔n，如有作業(yè)要及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋。
5、每月統(tǒng)計(jì)一次社團(tuán)輔導(dǎo)員出勤情況，及時(shí)核對(duì)，定期公布，存檔備查。
6、不斷深化教育教學(xué)改革，不斷培養(yǎng)和提高校內(nèi)教師及校外輔導(dǎo)員的綜合素質(zhì);堅(jiān)持社會(huì)效益和人才效益并重，增強(qiáng)鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮對(duì)未成年人的感召力，活躍未成年人的活動(dòng)陣地。
7、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，為未成年人創(chuàng)造良好健康的成長(zhǎng)環(huán)境，營(yíng)造濃厚的.學(xué)習(xí)氛圍;使鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮成為少年兒童校外教育的活動(dòng)中心、藝術(shù)教育與德育教育的活動(dòng)基地。
8、豐富全鎮(zhèn)未成年人的精神文化生活，為未成年人搭建展示自我的平臺(tái);認(rèn)真組織和舉辦各種有益于未成年人健康成長(zhǎng)的各種活動(dòng)。
輔導(dǎo)員工作制度4
為了加強(qiáng)少年宮班級(jí)的常規(guī)管理，建立健全少年宮工作制度和考核制度，加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，調(diào)動(dòng)輔導(dǎo)員工作積極性，為學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高少年宮教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)，確保學(xué)生安全、健康成長(zhǎng)，特制定本考核辦法。此考核細(xì)則總分100分，從以下五方面考核輔導(dǎo)教師，即工作出勤20分、計(jì)劃和總結(jié)20分、教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展20分、活動(dòng)成效30分、檔案建設(shè)10分。
一、考核機(jī)構(gòu)
由少年宮辦公室等相關(guān)分管人員組成考核小組，并由少年宮主任擔(dān)任組長(zhǎng)，副主任擔(dān)任副組長(zhǎng)�？己诵〗M有權(quán)決定每次考核的形式、內(nèi)容、方法，行使考核定級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)分配的權(quán)力。
二、考核內(nèi)容
（一）工作出勤：（20分）
按照活動(dòng)輪流表如有活動(dòng)請(qǐng)事假一次扣2分，病假一次扣1分�？弁隇橹梗蓪W(xué)校認(rèn)可的公差不扣分。
（二）組織管理：（20分）
1、計(jì)劃：（10分）
計(jì)劃詳實(shí)，內(nèi)容具體，面向全體學(xué)生，符合兒童身心發(fā)展特點(diǎn)，可鍛煉學(xué)生實(shí)踐能力的養(yǎng)成。每學(xué)期一周內(nèi)交教務(wù)處存檔。不交0分。
總結(jié)：（10分）總結(jié)規(guī)范、真實(shí)、準(zhǔn)確，即體現(xiàn)出成績(jī)又提出整改意見(jiàn)。每學(xué)期結(jié)束前一周內(nèi)交教務(wù)處。不交0分。
�。ㄈ┙虒W(xué)活動(dòng)：（20分）
1、學(xué)生出勤管理：（5分）體現(xiàn)學(xué)生為活動(dòng)主體，活動(dòng)新穎。有點(diǎn)名冊(cè)。沒(méi)有點(diǎn)名冊(cè)0分。
2、有活動(dòng)記錄，記錄規(guī)范、準(zhǔn)確。（10分）。沒(méi)有不得分，不規(guī)范、準(zhǔn)確酌情扣分。
3、學(xué)生活動(dòng)安全管理：（5分）活動(dòng)中認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)生不離開(kāi)活動(dòng)場(chǎng)所，不隨意換班。出現(xiàn)安全事故一票否決，并追究相應(yīng)的責(zé)任。
（四）活動(dòng)成效：（30分）此項(xiàng)考核由少年宮工作領(lǐng)導(dǎo)小組打分評(píng)定，按各興趣班的活動(dòng)成效打分，完成85%以上活動(dòng)要求為優(yōu)秀得30分、完成70%以上活動(dòng)要求為良好20分、完成60%以上活動(dòng)要求為稱(chēng)職得10分。
�。ㄎ澹┕ぷ髫�(zé)任：（10分）
1、材料規(guī)范，符合要求。（5分）按時(shí)按質(zhì)完成所交材料，每缺交一份材料扣2分，扣完為止。
2、認(rèn)真開(kāi)展好教學(xué)活動(dòng)，不消極怠工；管好、用好班級(jí)活動(dòng)器材、設(shè)施，教輔資料和學(xué)生作業(yè)作品。（5分），本項(xiàng)視情節(jié)扣分。
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所帶班級(jí)團(tuán)體獲國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的獎(jiǎng)10分，只參加表演未評(píng)獎(jiǎng)的8分；省級(jí)8分，只參加表演未評(píng)獎(jiǎng)的6分；州級(jí)6分，只參加表演未評(píng)獎(jiǎng)的4分；縣級(jí)4分，只參加表演未評(píng)獎(jiǎng)的2分。個(gè)人參加的減半執(zhí)行。
三、考核辦法
1、以隨機(jī)和常規(guī)考核相結(jié)合，常規(guī)考核每學(xué)年末進(jìn)行。
2、考核采取輔導(dǎo)員自評(píng)、考核小組審核考評(píng)相結(jié)合的形式。自評(píng)即由輔導(dǎo)員根據(jù)規(guī)定的考核內(nèi)容，結(jié)合自己的工作情況，依照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，自我評(píng)定成績(jī)。自評(píng)采用表格式，必要時(shí)附帶有關(guān)資料�？己诵〗M審核考評(píng)即由考核小組根據(jù)輔導(dǎo)員工作的情況和實(shí)績(jī)對(duì)輔導(dǎo)員的自評(píng)成績(jī)予以認(rèn)定和考評(píng)，并根據(jù)認(rèn)定考評(píng)結(jié)果公布成績(jī)。
3、被考核的輔導(dǎo)員對(duì)考核成績(jī)有異議的，在成績(jī)公布三日內(nèi)向考核小組提出書(shū)面復(fù)議申請(qǐng)，考核小組將在三天內(nèi)作出復(fù)議決定，復(fù)議結(jié)論為終局結(jié)論。
四、獎(jiǎng)分應(yīng)用
1、根據(jù)考核得分高低，分成優(yōu)秀、良好、合格、不合格四檔。年度考核優(yōu)秀的.輔導(dǎo)員即為該年度的優(yōu)秀輔導(dǎo)員�？己私Y(jié)果將作為評(píng)選各級(jí)優(yōu)秀輔導(dǎo)員以及其他評(píng)選活動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)，并作為教職工履職考核的重要依據(jù)之一。
2、優(yōu)秀人數(shù)為20%，良好60%，合格人數(shù)20%。
五、其它
（一）有以下情況之一的輔導(dǎo)員，經(jīng)考核小組裁定，當(dāng)月輔導(dǎo)員考核獎(jiǎng)執(zhí)行一票否決制，直接定為不合格，不予獎(jiǎng)勵(lì)。
1、在輔導(dǎo)員工作中違反師德要求，造成較大影響或嚴(yán)重后果的；
2、學(xué)生在校期間因監(jiān)護(hù)不力發(fā)生重大責(zé)任傷害事故；
3、在當(dāng)月的若干次突擊檢查中，成績(jī)均不理想的班級(jí)；
4、學(xué)生行為規(guī)范差，在公眾場(chǎng)合多次出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象，影響學(xué)校聲譽(yù)的；
5、上述之外，一些有悖于德育工作及輔導(dǎo)員工作要求的，并造成惡劣影響的事情。
�。ǘ┯幸韵虑闆r之一的輔導(dǎo)員，經(jīng)考核小組裁定，直接定為優(yōu)秀檔。
1、班內(nèi)學(xué)生在各個(gè)場(chǎng)合有突出表現(xiàn)，為學(xué)校贏得重大榮譽(yù)的；
2、輔導(dǎo)員在班隊(duì)工作中富有特色，對(duì)某階段工作起到促進(jìn)、推動(dòng)作用的；
3、輔導(dǎo)員工作特別突出，并受到家長(zhǎng)社會(huì)廣泛贊譽(yù)的；
4、在當(dāng)月的若干次突擊檢查中，成績(jī)均特別突出的班級(jí)；
5、上述之外，教育事跡特別感人或作出重要貢獻(xiàn)，為學(xué)校贏得聲譽(yù)的。
輔導(dǎo)員工作制度5
班級(jí)是學(xué)校教育教學(xué)工作最基本的組織，做好班級(jí)管理工作是提高教育教學(xué)質(zhì)量，落實(shí)素質(zhì)教育的重要保證。為了更加客觀、科學(xué)、真實(shí)、全面，有案可查地評(píng)價(jià)一個(gè)班集體，把班主任的榮譽(yù)、待遇同班級(jí)管理掛起鉤來(lái)，以調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性，特制定本細(xì)則，以便促進(jìn)班級(jí)管理工作。
1、嚴(yán)格學(xué)生行為規(guī)范，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)教育活動(dòng)，帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)和執(zhí)行《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》，搞好班風(fēng)建設(shè)。滿分10分，學(xué)生違紀(jì)一次扣0.5分。（平時(shí)檢查）
2、堅(jiān)持課間操、學(xué)校集會(huì)活動(dòng)，做到快、靜、齊，并認(rèn)真做操、認(rèn)真聽(tīng)講，遵守紀(jì)律，滿分5分。無(wú)故缺席一次扣1分，做得不好的發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分。（查值周檢查記錄和領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)檢查記）
3、負(fù)責(zé)做好本班清潔衛(wèi)生、花園責(zé)任區(qū)管理、大掃除與突擊性勞動(dòng)，滿分10分，無(wú)故不到位或不清潔一次扣1分。（查值周記錄和平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)檢查記載）
4、認(rèn)真上好晨會(huì)、午會(huì)、班隊(duì)活動(dòng)課，對(duì)學(xué)生進(jìn)行常規(guī)教育和思想教育，滿分5分。未進(jìn)行或隨意性大的'，扣3－1分。（抽查）
5、認(rèn)真開(kāi)展班級(jí)檢查達(dá)標(biāo)活動(dòng)，認(rèn)真填寫(xiě)班隊(duì)工作的各類(lèi)簿記，期末按時(shí)上交，滿分5分。期末不交或填寫(xiě)不合要求，扣1至3分。（查該手冊(cè)和記錄）
6、按時(shí)上交各種材料，滿分10分。不按要求或不按時(shí)填報(bào)，一次扣1分
7、關(guān)心后進(jìn)生的學(xué)習(xí)、思想，措施得力，有成效，滿分5分。根據(jù)當(dāng)班實(shí)際情況評(píng)分。（查學(xué)生）
8、認(rèn)真組織開(kāi)好間周一次的班隊(duì)會(huì)活動(dòng)和一期兩次主題班隊(duì)會(huì)。滿分10分。主題班隊(duì)會(huì)缺一次扣1分，班隊(duì)活動(dòng)缺一次扣0.5分。（查記錄）
9、加強(qiáng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系，開(kāi)好家長(zhǎng)會(huì)，認(rèn)真填定家校聯(lián)系卡。得5分。（查家訪記錄）。
10、對(duì)班上的公共財(cái)物（桌椅、門(mén)窗、玻璃、持久性清潔用具等）進(jìn)行妥善保管，滿分10分。檢查時(shí)，根據(jù)損壞情況酌情扣分。（查班上實(shí)際情況）
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