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      2. 小學教師個人校本研修總結(jié)

        時間:2022-06-22 14:20:27 總結(jié) 我要投稿

        小學教師個人校本研修總結(jié)(通用12篇)

          總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的小學教師個人校本研修總結(jié),歡迎大家分享。

        小學教師個人校本研修總結(jié)(通用12篇)

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇1

          以市、區(qū)教育局及進修學校、學校的新學期工作計劃為指導,以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,繼續(xù)堅持“讓每一個學生都擁有成功的人生起點”的辦學理念,本著“實在、實干、實效、爭先創(chuàng)優(yōu)”的原則,以規(guī)范化管理為主線,落實教育教學中心地位。狠抓常規(guī)管理,推進課程改革,大力開展好教學教研工作,加大教育科研力度,改進教學方法,使我校的教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

          一、教學工作:

          (一)狠抓教學常規(guī)管理,重務實、重實效。

          1、組織教師認真制定教學計劃和復習計劃,并及時檢查反饋,對計劃的實施定期檢查、指導、總結(jié),反饋,做好計劃的歸檔工作。

          2、教導處積極深入課堂參與教師的聽評課,并適時反饋指導,使教師教學水平不斷提升。

          3、加強教學常規(guī)工作的管理與考核,進一步完善教學常規(guī)月查制度。突出教學管理中的“五抓”:

         、僮湔n––注重考核備課的質(zhì)量與教學中使用程度;

         、谧ド险n––目標明確、重點突出、注重培養(yǎng)學生自主探究、合作的學習方式,注重能力的培養(yǎng);

          ③抓作業(yè)––學生作業(yè)達到適量、規(guī)范、工整,作業(yè)批改及時、認真、準確、規(guī)范,不出差錯;作業(yè)不要流于形式,做到有批有改,并進行二次批改。將學生作業(yè)定期在展板上展示;

         、茏シ答仺C–教師認真做好課堂教學的反思與總結(jié)工作,加強教學質(zhì)量的跟蹤、檢測、評價、反饋工作;

         、葑ズ酶傎惢顒莹C–繼續(xù)組織好師生教學競賽活動。開展讀寓言書籍、講寓言故事、學科競賽、調(diào)動學生的學習積極性。

          4、組織在校學生進行考核,定期檢查學生學習成績,以便查缺補漏,按照上級部署,認真、合理安排考務工作,嚴肅考風考紀,組織年組教師互換流水批卷,學生成績真實可信,及時上報成績統(tǒng)計,深入年組科學實效地做好質(zhì)量分析和抓差經(jīng)驗交流,能做好下一步的教學調(diào)整,教學成績有了顯著提高。

          5、狠抓六年畢業(yè)生工作,定期出題考試,五、六年部前三十名學生滾動式參加由書記和教學校長親自輔導的優(yōu)生班,極大調(diào)動了學生學習的積極性。

          6、組織教師成功地召開教學工作會議,并由教學校長做以《關(guān)于小學有效課堂教學策略》為主題的教學講座14次,與教師共同探索新課程背景下小學數(shù)學課堂中的有效教學策略。促進教師對有效教學的深入理解;進一步促進研究小學課堂的教與學的方法,探求符合學生發(fā)展規(guī)律的、有學科針對性的有效教學的策略,提高課堂教學的效益,促進了教師的進步,提高他們的教學、科研水平。

          7、狠抓基礎(chǔ)知識教學,提高學生對基礎(chǔ)知識重要性的認識,做好校本課程的驗收工作。這些活動的開展,透析出各年級學生基礎(chǔ)知識的優(yōu)點和不足,及時提醒教師明確輔導的側(cè)重點,既調(diào)動了優(yōu)等生的學習積極性,又加大了中下等生對學習的重視程度。

          (二)加大教研力度,提高教師素質(zhì)

          1、組織教師積極參加業(yè)務學習,訂閱報刊、雜志共計1525元,每人閱讀教育專著兩本以上,學校開展大型讀書交流活動3次,針對學科教學工作寫出教學心得并適時交流,共同提高,匯編成冊。學期學習筆記人均達9000字以上,提高了教師的業(yè)務素質(zhì)。

          2、重視集體教研活動,各年組堅持周二、周四匯課,做到四定(定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人)三統(tǒng)一(統(tǒng)一教學目標、統(tǒng)一重難點、統(tǒng)一教學進度),匯課中能夠注重案例研究和學情分析,加強對課改認識,提高教研實效性。

          3、積極開展教師基本功演練活動,嚴格按照區(qū)進修下發(fā)的關(guān)于教師備課和上課的基本要求進行上課、備課,積極開展評優(yōu)課活動,為教師創(chuàng)建展示自我的舞臺,評出校級優(yōu)秀課并進行表獎,極大地調(diào)動了教師的工作熱情。獲獎教師有:杜麗杰、陳晶、郭晶、劉曙燕、孫鐸鑫,將考核結(jié)果記錄檔案。教學指揮系統(tǒng)人員對課堂教學常抓不懈,增加深入課堂,深入學生的次數(shù),推門聽課,結(jié)果記錄到期末教師考核檔案中。牢牢抓住課堂這個主渠道不放,向課堂教學要質(zhì)量,要效益,樹立“用時少,質(zhì)量高”的教師典型。抓好課堂調(diào)控,課后講評工作。

          4、積極開展校本教研活動,堅持經(jīng);⒅贫然、個性化、形式多樣化,重點進行備課、聽課、評課和作業(yè)布置與批改、培優(yōu)補差、教學方面的經(jīng)驗交流研討活動,教導處對活動將進行詳實的記載。所有學科教師結(jié)合教學實際,以研究性學習探究活動作為自己的研究課題。深入研究教材,進行備課,在組內(nèi)進行集體交流,改進,達成共識,捕捉在教學中遇到的熱點,困惑及共性問題,不斷發(fā)現(xiàn)問題,研討對策,總結(jié)經(jīng)驗,推廣成果,促進教師專業(yè)水平的提高。注重課題運作的規(guī)范性,重視過程性資料的積累,做好階段總結(jié),逐步形成具有我校特色的校本教研體系。加強業(yè)務培訓的指導,通過業(yè)務講座、集中學、自學等多種形式使我校的教研活動向縱深程度發(fā)展。

          5、組織教師將各項活動的材料進行整理,教師上交的材料有:教學設計、評課材料、說課材料、教后反思等,作為教師教學考核的分數(shù)之一,并編輯了“教案”集和“教學反思”集。

          6、組織教師積極參加教材輔導,為教師創(chuàng)造外出學習的機會,李穎、杜麗杰赴沈陽學習,用理論指導自己的教學實踐,并做了經(jīng)驗交流,做好了取經(jīng)、傳經(jīng)工作。

          7、增強教師讀書學習的自覺性和主動性,以校領(lǐng)導的讀書報告會為引領(lǐng),大力營造教師讀書氛圍,讓讀書成為教師的習慣,并開展以“感悟經(jīng)典,品評書香”為主題的教師讀書心得交流活動,使教師適應新形勢發(fā)展的需要。

          8、創(chuàng)建以“寓言故事”為主題校園文化。結(jié)合我校的廳廊文化建設,以讀寓言、講寓言、創(chuàng)編寓言小故事等活動為載體,深入開展“書香伴成長,智慧享一生”校園讀書活動,開展寓言故事童話大賽,創(chuàng)建校園文化富有特色的新思路。

          9、組織教師認真參加繼續(xù)教育學習,按時按質(zhì)完成各階段的學習任務。全面提高教師素質(zhì),促進教師的專業(yè)成長,并頒發(fā)了“xx”教師繼續(xù)教育學分證書。

          10、繼續(xù)開展好《東洲區(qū)“名師、骨干教師”成長培養(yǎng)策略及評定方法》的研究課題。提高骨干教師素質(zhì),發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。全力培養(yǎng)名師,推出名師,大力宣傳校內(nèi)名師,積極推動名師效應,拉動全體教師業(yè)務和素質(zhì)的全面提升。對我校任課教師進行分層培養(yǎng),實施“教學新秀––教學能手––學科帶頭人––名師”培養(yǎng)工程。做到培養(yǎng)有層次、努力有方向。我校的郭晶、孫鐸鑫被評為區(qū)優(yōu)秀培養(yǎng)教師,李穎、陳晶、牛燕飛被評為區(qū)合格培養(yǎng)教師,馮恩忠被評為區(qū)課題先進個人,馬奎芝被評為區(qū)優(yōu)秀主持人,學校被評為區(qū)優(yōu)秀實驗點校。

          依據(jù)東洲區(qū)進修學校的文件精神,我校開展了東洲區(qū)“名師、骨干教師”的推薦工作,推薦郭晶為區(qū)名師、李穎、劉曙燕、王小莉、孫鐸鑫、牛燕飛、王巖為骨干教師,參加區(qū)級評選。

          三、開展好學生社會實踐及校園生活活動

          四、其它工作:

          1、嚴肅轉(zhuǎn)入學手續(xù)。做好學籍電子化管理,做好學籍核查。

          2、下發(fā)教師教材,教學用書及各種計劃用表。

          3、定期核實學生數(shù)。

          4、加大控輟保學力度,使輟學率為0。

          5、認真編排課程表,開全學科,開足課時。

          6、認真做好“雙高普九”迎檢工作,科學規(guī)范檔案材料,受到領(lǐng)導的好評。

          7、做好六年畢業(yè)生小升初工作,召開六年畢業(yè)生家長會,在會上,由張校長對家長做了升學指導工作。

          8、做好期末收尾工作和假期工作安排,教師人人有總結(jié)、論文為下一學期的工作做好鋪墊。

          總之,我校在區(qū)教育局、進修學校的領(lǐng)導下,在校領(lǐng)導的支持和重視下,大面積鞏固和提高教學質(zhì)量,使學校的教學質(zhì)量邁上新的臺階。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇2

          從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。

          1、開展有效課堂教學研究提高課堂教學質(zhì)量

          認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。

          2、積極聽課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

          3、自我反思及案例反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

          二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)

          1、積極參與網(wǎng)絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。

          2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

          三、研修內(nèi)容豐富多彩

          1、加強師德培養(yǎng)

          教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章,把師德教育和學校的各項活動結(jié)合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

          2、新課程理念研修。本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

          總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業(yè)奉獻著無悔的人生。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇3

          實施課程改革,對教師來說是一個新的挑戰(zhàn)。課程改革的主渠道在課堂。教師是具體的實施者,這就要求教師必須首先改變觀念和方法。個人體會到從以下幾個方面。

          一、深入研究新教材更新教育教學觀念。

          新教材的基本出發(fā)點是促進學生全面、持續(xù)、和諧的發(fā)展,其基本理念是突出體現(xiàn)普及性、基礎(chǔ)性和發(fā)展性,關(guān)注學生的感情、態(tài)度、價值觀和一般能力的培養(yǎng),使學生獲得基礎(chǔ)知識和技能,為其終身持續(xù)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。這就首先要求我們轉(zhuǎn)變教育觀念,不在單純做知識方面的權(quán)威,將書本上的知識原原本本教給學生,而應當充當指導者、合作者和助手的角色,與學生共同經(jīng)歷知識探究的過程。只要教師的觀念轉(zhuǎn)變了,才能擺脫舊的束縛,走上創(chuàng)新之路。反而,如果教師的觀念沒發(fā)生轉(zhuǎn)變,即使面對新課程、新教材,仍舊會"穿新鞋走老路"。作為教師,一定要把握好新教材,將課程改革的理念要求貫穿與課程教學之中。

          首先,新的課程標準要求在課堂教學之中建立新型的師生關(guān)系,及建立一種互動、和諧、教學相長的師生關(guān)系。在課堂教學中,教師必須做到讓學生自由的想、大膽的想、給予他們以思想的自由、感情的自由、創(chuàng)新的自由,給他們一片自由的藍天;徹底改變以往的"填鴨式"教學,以學生的自我發(fā)展為中心讓學生在課堂教學中真正"活"起來,把以教師為主的"一言堂"變?yōu)閷W生積極參與的"多言堂"。首先,要全面把握新教材的特點。教師的任務是引導學生更深入的進入到教材中去,去"感悟"和"品味"教材的內(nèi)容,通過教師的"引"和"導"使學生形成能力而提高他們的綜合素質(zhì)。因此我們要正確處理好課程標準與教材的關(guān)系:課程標準是一個要求貫穿于教學中的"綱";而教材是教學的具體內(nèi)容,是課堂教學的具體依據(jù)。

          二、改變學生的學習方式。

          重建師生課堂生活是本次課程改革重要標志之一,而幫助學生確立科學、正確的學習方式是課程改革的一個重要內(nèi)容。那么,如何改變學生的學習方式呢?我認為應當做以下幾點:

          正確認識學生。學生是學習的主體,這已成為我們的共識。關(guān)鍵是課堂教學能像過去那樣,不顧兒童的生活經(jīng)驗和思維方式,采用以灌輸為基本特征的接受式學習方式,而應帶之以學生主動參與、主動探究、主動合作等新型的學習方式。

          正確認識教材。創(chuàng)造性的使用教材,是新課程對教師提出的新要求。并不是有了新課程標準和教材課程改革就能到位了。關(guān)鍵的環(huán)節(jié)還在于教師如何運用教材。

          改變教師的角色意識。受傳統(tǒng)觀念的影響,許多教師在教學中常常以知識傳授者的面目出現(xiàn),以管理居高臨下地對待學生——教師不僅是教學過程的控制者、教學內(nèi)容的制定者和學生學習成績的評定者,而且是絕對的權(quán)威,不容絲毫的冒犯和懷疑。就有這種意識,教師就不可能公正的對待學生、真心傾聽學生的看法和見解、尊重學生的質(zhì)疑和創(chuàng)新。在教師這樣的角色意識下,學生只能被動的做知識的接受者、儲存者和知識的反復訓練者。而新的課程改革,要求教學活動師生交往、共同發(fā)展的互動過程。交往意味著人人參與,意味著平等對話,教師將有居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向"平等中的首席"。在新課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將讓位與師生互教互學,彼此間形成一個真正的"學習共同體";教學不只是一個忠實的執(zhí)行課程計劃的過程,而是師生共同開發(fā)課程、豐富課程的過程,課程實施將變成一種動態(tài)的、生動的、發(fā)展的、富有個性化的創(chuàng)造過程。

          課堂開放以后,教師的作用不是削弱而是加強了。教師的目標意識要加強,要從整體考慮課堂教學的育人目標;創(chuàng)新意識要加強,一切從有利于學生的發(fā)展出發(fā);合作意識要加強,教師應該走下"講壇",走到學生中間,與學生一起探討與交流;調(diào)控能力要加強,再開放性的課堂教學中,很多情況是無法預料的,這就需要我們不斷加強學習,不斷研究課堂調(diào)控藝術(shù)。由于我對新課程改革學習還很不夠,只能談點粗淺的看法,有待于今后進一步努力學習,才能不斷提高。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇4

          本學期,我著重從德育出發(fā),做到既教書又育人,把研修工作落到實處,在課堂教育教學的實踐中,不斷修正自己的思想,國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本。而師德則是教育之魂。

          一、良好的師德,是自我教育完善的需要。

          從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業(yè)。記得曾經(jīng)有一位教育家說過:“要使學生的品德高尚,教師自己首先應該是一個品德高尚的人。”

          教師是學生的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴都是學生私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表里如一,成為學生的表率?鬃诱f得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”

          二、認真研究新課程。

          通過認真學習新課標,能夠把握新課標“立足于促進學生的發(fā)展,為他們終身學習、生活和工作奠定基礎(chǔ)”的精神,特別對新教材體系和內(nèi)容安排做了學習和研究,開展集體備課和教學反思活動,提高了自己備課和講課教學水平。

          在我的課堂教學上,我?guī)Ыo我的學生是一種音樂學習的輕松,明朗而高效的節(jié)奏感,嚴肅而活潑的氛圍,重學法指導,重合作意識的培養(yǎng),重情感交流。在新課標下,我覺得教師的教學要放在激發(fā)學生學習音樂的內(nèi)趨力,引導學生主動探求音樂知識;指導學生學習音樂的方法,使學生由“學會”到“會學”,變“被動學習”為“自主學習”。

          我堅信,興趣是學習任何知識最好的老師。正因為如此,學生們在適應了我的授課模式以后,漸漸地從對我的課堂發(fā)生興趣轉(zhuǎn)向?qū)σ魳穼W習感興趣。我是發(fā)自內(nèi)心地感動于這種良性的循環(huán)。同時,在音樂課堂教學中我能夠適時適當?shù)乩枚嗝襟w教學設備充分調(diào)動學生的非智力因素,消除學習緊張感和焦慮感,激發(fā)學生探索未知的本能和強烈的好奇心、求知欲,這樣既充實豐富了課堂,又提高了學生學習音樂的興趣。

          愛是教師美麗的語言,我們教師應有那顆與學生溝通的法寶——博愛之心,去愛學生,影響學生,關(guān)心他們的成長。我們應該用先進的理念、恰當?shù)姆椒◣Ыo學生鮮活的知識與技能,成為現(xiàn)代社會有用之才。我愿用這一溝通的法寶——博愛之心,在知識的海洋里播種與收獲。愿我們的生命在收獲與播種的海洋里飛濺出璀璨的花朵。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇5

          新的課程改革要請教師從單純的“教書匠”轉(zhuǎn)變成自覺的“研究者”,主動的“實踐者”和嚴厲的“反思者”,即要請教師學會學習、學會反思和學會創(chuàng)新。隨著基礎(chǔ)教育課程改革的逐漸推動,農(nóng)村學校教師的專業(yè)化發(fā)展與缺少專業(yè)指導的矛盾日益突出,教師專業(yè)素質(zhì)的進步,僅靠專家的指導遠遠不能適應情勢的發(fā)展,大范圍送教師外出學習也不現(xiàn)實。因此,我必須探索出與學校發(fā)展,與本身成長相適應的校本研修模式尤其重要;仡櫼荒陙淼墓ぷ,我在校本研修上現(xiàn)總結(jié)以下:

          本年以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以增進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口。立足點放在解決教學改革和實驗中所碰到的實際題目上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變上;增長點放在增進學校、師生的共同發(fā)展上,使教育從傳統(tǒng)教學的 “三個中心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標準要求的“三個為本”(即以學生為本,以能力發(fā)展為本,以自主學習為本)的轉(zhuǎn)變,重視學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),為學生的全面發(fā)展和畢生發(fā)展服務,使自己及同伴們轉(zhuǎn)變成素質(zhì)良好、能適應社會需求、能增進學生全面發(fā)展的好。

          1、重視平常教學常規(guī)的扎實與提升。認真完成學習任務,做好了每次聽課后記錄。學會思考教育題目,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公然課后,把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的題目和有價值的東西趕緊記下來,享受成功,彌補不足。在總結(jié)經(jīng)驗中完善自我。

          2、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關(guān)教育的書籍,并及時反思。

          3、認真參加集體組織的學習培訓,作好培訓的記錄。使自己的政治、業(yè)務素質(zhì)在原本的基礎(chǔ)上得到了進一步的進步,加強本身的實踐能力和教育創(chuàng)新能力,轉(zhuǎn)變了教育理念、教育行為,把教育理論落實到實處,探索出一條合適自己的發(fā)展之路,爭取逐漸構(gòu)成自己的教學特點。

          4、建立了現(xiàn)代學生觀,以發(fā)展的眼光看待每個學生。相信學生有巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,增進學生的主體發(fā)展,努力做到了因材施教

          5、精心預備自己的研修課程,把握現(xiàn)代教育技術(shù)能力,熟練應用計算機備課,能借助網(wǎng)絡查找有關(guān)教學資料,能利用軟件制作課件,應用計算機輔助教學。努力提升使用現(xiàn)代教學設備的能力。

          我對自己的專業(yè)水平有一個蘇醒的熟悉,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,進步教育教學能力,結(jié)合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇6

          本年度,我校校本培訓工作以新課標理念為指導,以新課程改革為核心內(nèi)容,以提高教師專業(yè)化水平、促進學?沙掷m(xù)發(fā)展為目標,立足教師崗位,結(jié)合學校各項教育教學工作,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的校本培訓活動,努力建設一支師德高尚、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力、能夠適應21世紀素質(zhì)教育需要的學習型、科研型的教師隊伍。現(xiàn)將本年度校本培訓工作總結(jié)如下:

          一、領(lǐng)導重視,制度健全,確保培訓質(zhì)量。

          我校領(lǐng)導班子歷來十分重視校本培訓工作,成立了校本培訓領(lǐng)導小組,加強對校本培訓工作的指導。本年度,我們又進一步完善了學校培訓制度,使培訓工作有序高效,激勵評價有章可循。學校同時加強了對校本培訓過程的管理,增強培訓的針對性和實效性,做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。

          二、培訓形式靈活多樣,提高校本培訓的針對性和實效性。

          根據(jù)學校實際情況,采取靈活多樣的`培訓方式,通過集體學習、案例分析、同伴互助、自主研修、教師反思等研修形式達到校本培訓的預設效果。

          1、整體培訓。由學校組織實施,主要側(cè)重理論學習交流,以專題講座、課程學習、教育教學研討等方法提升教師的理論素質(zhì)。本年度,學校邀請了魏星、潘小福等專家和名優(yōu)教師到校舉行專題講座。

          2、案例培訓。在培訓過程中,我們以教研組為依托,以教學實踐過程中所遇問題的探討和解決為重點,通過教師積極參與,引導教師運用課改的理念,對課例進行分析、模仿、借鑒,從中領(lǐng)悟一些新穎的教學方式,啟迪自己的課堂教學,取得了很好的培訓效果。例如,語文學科開展的“向讀學寫”教學研討活動。本年度,每位教師都撰寫了一篇教學案例分析,并在教研組內(nèi)進行交流分享。

          3、同伴互助。學校采取了同伴互助的培訓方式,即中青年教師與老教師拜師結(jié)對子,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學、學生管理方面,老教師是師傅,在網(wǎng)絡教研等方面,中青年教師是師傅。在教科研培訓中,師徒共同承擔同一科研課題,在研究過程中,相互合作,共同受益與提高。本年度,還開展了師徒同課同構(gòu)活動,同樣的教學設計,同樣的教學流程,同樣的教學手段,展現(xiàn)師徒課堂生成資源處理的差異,師徒組織教學活動的差異,師徒課堂評價的差異等等,進一步解剖課堂,促進教師的快速成長。

          4、自主學習。以個人自主學習、到外校聽課、上互聯(lián)網(wǎng)學習等方式進行。學校圖書館定期向教師推薦好書,要求教師根據(jù)自己的特點,每學期讀1—2本教育論著,同時工會為每位教師提供一本必讀書目,撰寫讀書征文,以提高教師的教育理論水平。

          5、“三個特色月”提升師德師能。五月“教師形象展示月”九月“師德建設月”十一月“師能建設月”,精心設計方案,各行政部門協(xié)同合作,踏踏實實開展活動,做好總結(jié)表彰。

          三、培訓內(nèi)容豐富多彩,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。

          1、師德培訓。

          結(jié)合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,大力開展讀書活動,使廣大教師增強教師職業(yè)的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。開展師德征文活動,增強職業(yè)幸福感,開展“廉政微課堂”比賽,展現(xiàn)了老師們對廉政教育的認識,表明了教育廉政的態(tài)度。

          2、班主任培訓。

          班主任是班級的組織者、和教育者,是學生美的心靈、健康人格的塑造者。所以,擁有一支熱愛學生、愛崗敬業(yè)、具有高度的責任心,又懂得科學育人的班主任隊伍,是完成學校各項教育、教學任務的重要保證。因此,學校非常重視班主任工作的培訓。班主任也進行了師徒結(jié)對,充分利用校本資源,讓年輕班主任快速成長。班主任培訓采用集中培訓和自學相結(jié)合的形式,每月集中聽講座和觀看視頻共兩課時,其余時間采取自學的形式,完成學校布置的培訓作業(yè)。每學年開展一次班主任工作論壇交流,舉行一次班主任基本功大賽,舉行一次主題班會觀摩活動。

          3、新課程理念培訓。

          課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本學年度繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資培訓的重點任務來抓。首先積極參加和組織教材培訓。讀懂教材是有效開展課堂教學的前提,也是教師必備的基本功。積極組織全體老師參加了區(qū)級教材培訓活動,從而讓教師可以清晰地把握教材的重點難點以及整冊教材的編寫體系和意圖,把握教研室的要求,在本校內(nèi)開展好教材研討,使每位教師能專業(yè)地讀懂教材、理解教材,創(chuàng)新地使用教材,切實提高課堂教學的實效性。其次是依托課題研究進行相關(guān)主圖學習與反思。如差異課堂、語文閱讀理解能力、本真課堂理論、向讀學寫等,教師先自我學習,再組織交流,并撰寫學習心得上發(fā)網(wǎng)站,以此豐富和提升教師教育教學理論水平。

          4、教育教學能力研修。

          以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內(nèi)容,對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈,并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動,使每一個教師掌握扎實的教育教學基本技能,具有較高的教育教學水平。積極引領(lǐng)教師向“研究型”教師轉(zhuǎn)化。例如小學語文老師設計一篇課文導學單的比賽,術(shù)課老師編寫一份項目學期訓練技術(shù)的比賽,全體老師進行課件制作比賽,這樣的培訓比賽,有利于強化教師教學基本功,不斷促進教師強化修煉內(nèi)功。

          5、聚焦課堂,打造高效課堂。

          學校積極圍繞提高課堂教學效率的工作中心,結(jié)合市區(qū)教育局關(guān)于開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,開展了各種課堂教學的研究活動,如“本真課堂”研討活動、人人一堂公開課研討活動。每次課后都組織教師進行評課,進行案例分析,通過講課、聽課、議課,尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學科教學模式。本學年度的本真課堂研討活動,我們分以下幾個階段實施:

          1、專家講座“本真課堂”教學診斷;

          2、“本真課堂”教學論壇;

          3、教師代表“本真課堂”教學展示;

          4、“本真課堂”優(yōu)秀案例、論文評選。

          全體老師在活動中有了很大的收獲,大家踴躍參與,老師紛紛撰寫案例式評課,深入剖析,提升自己對課堂的解讀與判斷能力,真正學會駕馭課堂,本本真真展開課堂教學。在人人一堂公開課活動中,教導處有安排有落實,教師參與聽課,最后形成教學設計、教學反思、聽課評價上發(fā)學校網(wǎng)站。

          6、繼續(xù)有針對性地開展現(xiàn)代教學手段技術(shù)的培訓。

          我校積極為教師創(chuàng)設現(xiàn)代信息技術(shù)教育的平臺,加強對現(xiàn)代教育技術(shù)與學科教學的整合,促進教學質(zhì)量的提高。在“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動中,我校教師在區(qū)教育云服務平臺上上傳教學設計、課件、微課共計近兩百件,曬課二十節(jié)。裴紅霞、儲留斌、朱莉青等老師的課件、微課制作比賽中獲獎。在教師能力提升工程中,我們組織老師進行全員培訓,線下研修時,組織教師將所學習掌握的信息技術(shù)理論與技術(shù)手段應用于教學實踐,以信息技術(shù)應運課堂,提高課堂效率,改變教師的教學方式和學生的學習方式,促進學習學習效果,激發(fā)學生的學習樂趣。語文、數(shù)學、英語教研組校本研究課活動不少于三次,物理化學生物組、政治歷史地理組、音樂美術(shù)科學信息學科組、體育組不少于2次,每次活動聽課、評課各一節(jié),評課之后再次對于信息技術(shù)方面的內(nèi)容,進行修改、完善,把資源上傳到教研組資源庫中;活動結(jié)束后,各教研組推選優(yōu)秀教師在學校層面的教研會議上作學習交流和經(jīng)驗分享。

          7、抓好課題研究。

          我校重視課題研究,要求全體教師在教學過程中善于發(fā)現(xiàn)值得研究的科研問題,確立自已的研究方向,以課堂教學實踐為研究的主陣地,將課題的研究工作與教學工作有機的結(jié)合起來。本年度,五個區(qū)級課題圓滿結(jié)題,一個區(qū)級課題立項,一個市級備案課題順利開題,一個信息技術(shù)課題成功立項。兩個區(qū)級課題分別獲教科研優(yōu)秀成果評比一二等獎。

          總之,我校的校本培訓工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下,取得了一定的成績,在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,找準差距,克服困難,使校本培訓和繼續(xù)教育工作更上一個新的臺階。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇7

          教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務潛力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。本年度,學校從師德教育、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術(shù)學習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研潛力培養(yǎng)等諸多方應對全校教師進行了培訓,現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)如下:

          在本年度的校本培訓中,對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和潛力等關(guān)系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負職責的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的`比較證明,教師的知識不僅僅有量與質(zhì)的問題,而更重要的是結(jié)構(gòu)問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力于某方面的研究,見多識廣,經(jīng)驗豐富,能夠給教師帶給迅速有效的幫忙。

          通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時,把教師當成了學生,從基本的教育理論到各科的教學資料、方法等進行系統(tǒng)的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點,但針對性不夠,因為每一位教師都有他的優(yōu)點、長處,也有自己的短處,而校本培訓就揚長避短,很好地解決這類問題。教師長期在學校任教,教師之間、校長與普通教師之間,每人的長處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進度、學生學習用心性不能很好地調(diào)動等,經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的指導,這些指導能夠在課堂中、也能夠在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面能夠起到立竿見影的效果。

          “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發(fā)展的需要而不致于落伍,教師尤其就應如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手潛力,對教師們順利實現(xiàn)“三年發(fā)展規(guī)劃”大有裨益。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇8

          20xx年即將過去,新的一年就要來到,為了明確自己一年來所做的工作如何,我特意對照去年的計劃一一查看,現(xiàn)將一年的研修總結(jié)如下:

          一、思想方面

          在個人校本研修期間,本人能夠積極借鑒別人的經(jīng)驗,虛心學習,收集別人的好的教學經(jīng)驗,用于自己的教學,在教學中樂于進取,積極總結(jié)和積累,把教學發(fā)生的事情以教育敘事的寫下來,或新的體會,學習感受等,積極聽課、參加評課,根據(jù)自己的教學積累做好筆記,積極立足于個人校本研修,以這個平臺來提升自己的業(yè)務水平。

          二、個人收獲

         。ㄒ唬┓e極參加聽課、評課活動。

          通過校本研修培訓,外出培訓學習,我的教傳授方式得到轉(zhuǎn)變,教給學生獲取知識的技能和方法,也能圍繞學生喝教材內(nèi)容設計課堂教學,體現(xiàn)了《新課標》指出,學生是教學的主人,教師是學習的組織者、引導者與合作者。根據(jù)校本研修的要求,聽課、評課是我的個人研修中最平常,最頻繁的一項工作。別人有很多的優(yōu)點我都記下來,結(jié)合自己也發(fā)現(xiàn)自己講課的不足,借鑒別人的經(jīng)驗優(yōu)點用于自己的教學,同時和同伴交流聽后感受,達到共同進步。

         。ǘ┓e極參加公開課。

          新課標教學是給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,教學課堂是民主、和諧、自由,尊重個體發(fā)展的一個活的課堂,公開可也是提升教師業(yè)務水平的一個平臺,只有經(jīng)歷和磨練教學能力才能提高,我們才能在教學中成長起來。

         。ㄈ┚W(wǎng)絡學習方面

          網(wǎng)絡學習是最快捷的一種形式,在線研修好的一種研修學習方式,我做到網(wǎng)上在線找相關(guān)的課題的視頻學習,找相關(guān)研修主題的資料查閱學習,也可以和同伴在微信和QQ上、博客交流個人校本研修的過程分享其他同行的個人研修成果,吸取了他們很多有用的經(jīng)驗,效果好。

          (四)教學反思方面

          每次聽完同伴的課或者聽專家的課,我都要把對我啟發(fā)最大的課的感受寫下來,把我每次平時上的感觸最深也寫下來,把我公開的課的評課和建議意見也寫下來,我從教學手段,教學方法,課堂調(diào)控,師生互動,學生學習效果等方面去寫,作為以后的教學經(jīng)驗的積累。我還在上完課經(jīng)常反思自 己是否忽視了學生的個性發(fā)展,有沒有體現(xiàn)“以人為本”的理念等。

         。ㄎ澹┳x書學習方面

          “書籍是人類進步的階梯”,也是我們老師成長的精神糧食,都市能明理、讀書能開闊視野,能充實我的生活,能指引我的從教之路,隨著時代的前進,教師應當是自來水,這樣就可以給學生一桶水。要想使自來水就得學習,就得充電,才能源源不斷的給學生一桶水。所以在這一年的個人研修期間我讀了《致教師》、《教育就是喚醒》《數(shù)學課程標準(20xx年版)解讀》、讀了幾期《小學數(shù)學教師》刊物、讀了《新教育》以及與研修主題有關(guān)的專家教學論文,還撰寫了心得體會,隨筆。

         。┭行拚撐某晒矫

          我一年來結(jié)合自己在校本研修實踐中的經(jīng)驗,在教學中不斷總結(jié)和反思,結(jié)合自己外出學習和網(wǎng)上國培的理論知識,撰寫了一篇《小學數(shù)學課堂巡視的有效性研究》的論文,反響良好。

          (七)狠抓基本功練習

          我覺得我的理論知識還是欠缺,有時候的教學實踐不能用理論來指導,所以還要向?qū)<艺埥、向同行學習,才能夠完成好個人校本研修這項任務。

          三、我的期望和憧憬

          我經(jīng)過一年的研修,深深感到自己在教學的實踐活動中攢在著不足:教育理論知識不是那么豐富,教學資源利用的不那么投入、挖掘的不夠,我的某些教育思想沒有太大的提升和改變。我多么希望我將來是個研究型的老師啊,帶著研究走向講臺,帶著教育的新理念走進學生的心靈,帶著所有的期待當好一名小學老師!

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇9

          為加強新形勢下師資隊伍建設,促進教師綜合素質(zhì)全面提高,本學年我校把校本培訓工作的重點放在了提高廣大教師理論學習和教育教學能力方面,督促全體教師積極探索,勇于實踐,使教師逐步由知識型向能力型轉(zhuǎn)化,經(jīng)驗型向?qū)W者型轉(zhuǎn)化。為了實現(xiàn)這一目標,我;舜髿饬,取得了理想的成績。現(xiàn)對一學年以來的工作做如下總結(jié):

          一、重視教育理論的學習,提升教師的理論水平。

          學校的教育教學工作要靠全體教師的努力,而教師教育教學水平的高低決定工作效率的高低。作為教育教學的行動指南,教師的教育觀念就顯得特別的重要。因此學校管理層非常重視教師教育教學理論的學習。

          1.集中性的學習。

          教導處根據(jù)學校工作安排,定期組織教師開展業(yè)務理論學習。主要的形式有:觀看專家教育教學講座視頻資料,閱讀名家著作,邀請心理指導師來校作講座等。這些集中性的學習,拓寬了教師的專業(yè)研究視野,為教師的成長提供了積極的示范性作用。這些實效性很強的集中性學習、研討活動在教師中頗受歡迎。

          2.教師個體的學習。

          學校教師校本培訓要求:每個教師每年都要自己訂閱一份業(yè)務雜志,讀一至二本教育專著并摘錄業(yè)務筆記。有壓力才有動力。這些規(guī)定從課改初的強制性要求,到目前逐步變成了教師的自覺行為。教師在業(yè)務學習中嘗到了甜頭,不斷有收獲,因此每個教師都能利用各種機會加強個人的業(yè)務學習,業(yè)務成長成了教師的自覺需要,尤其值得一提的是,我校數(shù)學組王素珍老師,從教近20年,堅持教案手寫,并用紅筆精心記錄反思,形成了12本寶貴的備課本,這是她多年的心血與結(jié)晶。

          二、狠抓教學實踐,促進教師校本培訓,努力構(gòu)建高效課堂。

          教師的校本培訓不能脫離教學實踐。課堂教學是校本教研的主陣地,是教師校本培訓的主要基地。一年來,學校依托課堂教學實踐研究,開展教師的校本培訓,取得了明顯的成效。

          1.教師集體備課是教師校本教研的日常性工作。

          為了放大教師的教學閃光點,(尤其是要充分發(fā)揮我校幾位溫州市骨干教師的引領(lǐng)示范作用)讓教師在同伴互助中得到提高,今年學校繼續(xù)開展了同學段、同學科組的教師集體備課活動。在備課中,教師們圍繞規(guī)定的教學內(nèi)容暢所欲言,共同研究,執(zhí)教教師上完課后再集體研討,提出改進意見與建議,這是教師之間的互相培訓。

          2.教師積極參加各級各類教學評比活動。

          20xx年12月,我校王素珍老師被評為小學高級教師(原小中高),成了我校甚至是清江學區(qū)小學的歷史第一人。同月,我校黃蓉蓉、徐蘇丹、方奕童老師參加了“團隊賽課”活動,榮獲三等獎,陳李勇老師參加XX年xx市“全員賽課”優(yōu)質(zhì)課評比獲一等獎,趙瑞強老師獲優(yōu)質(zhì)課評比二等獎。在磨課過程中,大家相互幫忙,獻計獻策,查找資料,修改設計。在5月26日,我校6位教師參加了清江學區(qū)的現(xiàn)場評課比賽。參賽教師一致認為,在合作與研討中教師的教育教學能力得到了普遍的提高。

          三、開展各類研究,教師校本培訓的大課堂。

          開展教育教學研究是促使教師從教學走向教研最直接的途徑,也是教師團結(jié)協(xié)作的最好體現(xiàn)。XX學年以來,我校教師積極參加由市教育局、市教研室組織的各級各類比賽。比如,案例有5人次獲獎,論文有9人次獲獎,學生小課題6人次獲獎,教學設計3人次獲獎,兩個課題順利通過過xx市立項,現(xiàn)已全面鋪開……

          一學年來,我校的教師校本培訓工作取得了較好的成績,但我們不能滿足于現(xiàn)狀,要“百尺竿頭,更進一步”。應從教師校本培訓的形式到內(nèi)容進行創(chuàng)新,使之更切合我校的實際,力爭取得更大的成績。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇10

          本學期,我們數(shù)學教研組全體教師在校領(lǐng)導的引領(lǐng)與指導下,堅持教育、教學理論的學習,積極參加各項教研活動和探索課堂教學新模式,認真學習先進的教育教學理論和新的課程標準,完善和改進教學方法和手段,為提高我校的數(shù)學教學質(zhì)量辛勤的耕耘著,F(xiàn)對我校數(shù)學校本教研經(jīng)驗總結(jié)如下:

          一、堅持理論學習,提高教師素質(zhì)

          善學才能善研,善研才能善教,沒有豐富的理論知識教學實踐也是盲目的、空洞的。本學期,我教研組堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發(fā)揮學校、教師和教研專業(yè)人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調(diào)教師集體教研的作用,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學習,彼此支持,共同分離經(jīng)驗,在多媒體教學上,學校更是大力推廣,做課件、用課件,用好課件的思路在教學中廣泛使用,效果顯著。

          二、加強教學常規(guī)管理,扎實有效地開展教學工作

          本學期,我組堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新有機結(jié)合,每位教師都有嚴謹、扎實、高效的良好教風,并努力培養(yǎng)學生勤奮、求真、善問的良好學風的形成。努力體現(xiàn)以人為本的思想,教師能認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,能認真探究教材的深度和廣度、注重教法與學法的指導,及時研究教學的重點、難點,精心設計課堂的教學過程,并依據(jù)自己的教學感受做好教學后記。教師互學互促,扎扎實實做好常規(guī)工作,做好教學的每一件事,切實抓好單元過關(guān)、每月計算題過關(guān)及期中質(zhì)量檢測,查漏補缺,培優(yōu)輔差,促進數(shù)學教學質(zhì)量的進一步提高。

          三、積極開展教研活動,提高課堂教學效益。

          本學期為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學方法,提高教師的課堂教學水平和課堂教學效益,我們堅持開展聽、評、說課活動。我們充分發(fā)揮團體教研的優(yōu)勢,加強隨堂課、互觀課的聽課、評課活動。本學期,李梅燕、王艷兩位數(shù)學老師上了2節(jié)同課異構(gòu)的公開課。這兩節(jié)課的課堂氣氛:雖活但亂;調(diào)空能力:因勢利導,巧妙融合,井然有序。因此,兩位老師以學生最容易理解的直觀圖形為重點突破口,先通過主題情境圖,在節(jié)日里教室的設計活動經(jīng)驗,激發(fā)思維沖突,引導學生將認識找規(guī)律,這學習找規(guī)律做鋪墊。在學生初步建立表象之后,老師又組織了學生在生活里找一找,有了對規(guī)律深刻把握。鞏固練習兩位老師給了一組花,叫學生涂上有規(guī)律的顏色。兩位教者在整節(jié)課的教學中,能夠準確地把握教學目標,安排扎實、開放的數(shù)學活動,引導學生在積極的氛圍中主動思考、從容對話,使學生在經(jīng)歷數(shù)學思維挑戰(zhàn)的同時,不僅扎扎實實地理解和掌握了數(shù)學知識與技能,而且還經(jīng)歷了情感與態(tài)度的的潤澤和熏陶,獲得和諧的發(fā)展。

          課后及時針對上課老師教學中存在的問題,教研組成員提出了許多改進建議。通過聽課、交流、參觀、學習,使我們數(shù)學組教師開闊了視野,對如何在課堂教學中關(guān)注學生、關(guān)注課堂,處理生成與預設等問題有了直觀的認識,激發(fā)了教師更深層次的思索。通過活動的開展,老師們受益匪淺,啟迪深刻。雖然有成功的一面,但也存在不少問題,有待我們進一步研討、提高,使我們的課堂教學更加求真務實。

          四、存在的問題

          1、對聽評課的基本功有待于進一步提高。

          2、雖然學了不少理論知識,但是如何把這些理論知識科學合理的用到自己的課堂上,也有待于大家繼續(xù)研究。

          3、有了新的教育教學理念,如何把這些理念貫穿與自己的教學之中?

          4、如何提高教學效率,這也是實際存在的問題。也是我們來期主要研究的問題。

          五、改進措施

          1、進一步加強教師基本功的訓練與指導。并定期進行經(jīng)驗交流。

          2、建立學習制度。并進行學習交流與評比。用激勵機制激發(fā)教師學習。以此提高教師的理論知識。

          3、加強教育教學研究,不斷改進課堂教學。提高課堂教學的質(zhì)量。

          4、加強學法研究,提高學生的學習積極性,從而提高課堂教學質(zhì)量。

          一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴,"教無止境、研無止境"我們將本著“勤學、善思、實干”的準則,以飽滿的精神,開拓進取。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇11

          有幸參加了國培計劃(20XX)陜西省中小學教師校本研修培訓項目,通過這么長時間的網(wǎng)上學習,聆聽了各位專家的講解,我茅塞頓悟,和自己的實際教育教學相比,感到自己各方面做的還不夠到位、不夠深入。新形勢下,教師要樹立終身學習思想,多渠道提高自身素質(zhì),全方位加強提升自身專業(yè)發(fā)展,干好本職工作,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教育是事業(yè)做出出應有的貢獻。

          現(xiàn)將我本次校本研修培訓學習總結(jié)如下:

          1、本次培訓時間安排恰到好處,不僅有助于及時解決校本研修中出現(xiàn)的一些“瓶頸”問題,還有助于教師合理安排時間上網(wǎng)學習,有效地解決了“工作”與“學習”的雙重關(guān)系。

          2、本次培訓團隊的專家們個個德高望重,經(jīng)驗豐富,講解剖析詳細到位,每聽一次講座都能給我留下深刻地影響,在我的實際工作中仿佛有一種回音時刻在提醒著我在解決問題時,思考得是不是成熟,做法是不是正確,是不是有利于自己的專業(yè)發(fā)展,是不是有利于學生的發(fā)展,是不是能夠形成符合自己的一套系統(tǒng)化的模式。

          3、本次培訓內(nèi)容安排恰到好處,可內(nèi)容又不拘泥于單一某一個方面,且開設的拓展課程又是非常的實用,不僅設置了視頻材料,而且還設置了文本材料,便于本次學習后還能夠重復學習?梢钥吹,就連所設置的作業(yè)都是恰到好處的,給學習者一種自由選擇的空間,為學習者提供了一個可以自由發(fā)表見解、共同交流研討、共同攜手進步的平臺。

          4、通過培訓學習,我進一步解決了思想上的疑惑,誰說校本研修與我無關(guān),誰說校本研修只是學校領(lǐng)導的事情,我們不光只做課堂上的那一些工作,我們更要下大力氣做好平常工作中的點點滴滴。通過培訓學習,我了解了一些沒聽到過的新名詞,明白了平常我們所做的一些教育教學其實就是在進行一種校本研修,只不過沒有達到專家們所要求達到的水準,只是在做一些膚淺的,甚至是徒勞無功的研修,我們還需要系統(tǒng)的學習,更需要配套的且能夠跟進研修步伐的制度。通過培訓學習,課前我們的集體備課更加積極嚴謹,探討更加激烈,備課標、備教材、備學生、備教法、備資料、備網(wǎng)絡......力爭能做到課堂上盡善盡美。課中跟堂學習的教師多了,學生的課堂交流多了,師生、生生的合作多了。課后教師隨時隨地的探討改進多了,學生的課業(yè)負擔也跟著減少了。

          5、通過培訓我要力爭養(yǎng)成以下習慣:不斷學習,時刻為自己“充電”的習慣;深入研究,提升自身綜合素質(zhì)的習慣;合作研討,不斷改進,開拓進取的習慣;勇于實踐,不斷創(chuàng)新的習慣;課前認真準備,課中給力上課,課后認真反思的習慣;理論指導實踐,實踐聯(lián)系理論,形成文字記載的習慣等等。

          總之,學無定法,教無定法,做好校本研修是做好教育教學的根本之法。有研究就有進步,有研究就能打破“陳舊”、打破所謂的“平衡”,就能不斷地改變自我,實現(xiàn)創(chuàng)新。

          小學教師個人校本研修總結(jié) 篇12

          轉(zhuǎn)眼間,一個學期又要結(jié)束了。一學期來,我認真?zhèn)湔n、上課、及時批改作業(yè)、講評作業(yè),認真學習教育教學理論,深入研究教學方法,虛心向別人學習,不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。針對一學期一來班級學生所表現(xiàn)出來的特征,現(xiàn)作出總結(jié):

          一、認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,課后及時反思

          我始終堅信備好課是上好課的前提及關(guān)鍵。為了向40分鐘的課堂要質(zhì)量,課前,我不僅了解學生原有的知識技能,而且了解他們的興趣、需要、方法、習慣,還了解他們學習新知識可能會有哪些困難等。備課時,我認真鉆研教材,掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系,明確重難點,掌握知識的邏輯,把握教材的關(guān)鍵,并根據(jù)了解到的情況認真選擇教法,安排每節(jié)課的每一個教學環(huán)節(jié)活動,注重每一個教學重點的突出和每一個難點的突破,精心地進行備課,保證了課堂教學的正常、有序的進行。

          二、重視學生的課外閱讀積累

          本冊教材繼續(xù)安排了向?qū)W生推薦一本好書的內(nèi)容,推薦的是《狼王夢》。我以此活動為契機,引導學生閱讀課外書籍,積累課外知識,擴大知識面。要求學生必須根據(jù)自己課外閱讀的內(nèi)容做摘抄,可以是作文,可以是名言……我還注重培養(yǎng)學生讀書后寫讀書筆記的習慣。時間久了,學生積累的內(nèi)容越來越豐富,我相信這樣的活動對于提高學生的語文水平是大有好處的。

          三、提高教學質(zhì)量的做法

         。ㄒ唬┳龊脤W習方法的指導。我在教學不同的知識點時,都結(jié)合學生學習的情況來滲透學習方法的指導。

          在預習課文時,要求學生“讀—畫—思—寫—問”的五步預習方法,學生掌握這個預習方法,有利于提高他的自學能力和閱讀水平。

          在閱讀教學上,我注意指導學生抓住文眼來理解中心,歸納小結(jié)“分段、概括段意、概括主要內(nèi)容、體會思想感情、感悟表達方法”等閱讀技能,并進行遷移學習到同體裁的課文中去,收到舉一反三的效果。

          在習作教學上,引導學生仔細觀察周邊的事物,關(guān)心時事,并把自己的感受訴諸筆端。多積累素材,多練筆,學生的表達能力亦然不斷提高。

         。ǘ┳龊棉D(zhuǎn)差工作

          本班極需幫助的差生大約有五名,提高他們的成績,對提高全班整體的學習質(zhì)量有很大的作用。我采用的方式是“以多優(yōu)帶一差”的方法,幫助差生制定出學習目標和學習內(nèi)容,每天讓優(yōu)生抽出半小時幫助他們掌握,因為是多名優(yōu)生來幫助,所以他們都不會有增大負擔的感覺。另外我還設了獎勵的制度,形成了競爭的機制。通過單元和知識點的小測,檢查他們的學習效果,及時給差生鼓勵,使他們重拾學習的信心。

          四、存在問題與不足

          1、學生的作業(yè),個別書寫質(zhì)量太差,作業(yè)本保護的不夠好,個別同學對字的筆順、筆畫掌握的不好,錯別字比較多,還沒有養(yǎng)成認真書寫的好習慣。

          2、在教學過程中,對新教材理解、運用不夠深刻。對教材內(nèi)容把握不夠,教學方法不夠靈活,沒能充分提高學生學習的積極性。

          3、教學中,未能有效地關(guān)注整體,激勵性語言使用不足,不到位。

          4、個別學生學習語文的積極性不高,沒有養(yǎng)成良好的課外閱讀習慣。

          五、今后努力的方向和設想

          1、采用多種教學手段,激發(fā)學生學習語文的興趣。

          2、要努力開發(fā)、充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動。

          3、多組織一些班級活動,如:朗讀比賽、說話比賽、講故事比賽等等,使那些思想落后,集體榮譽感差的同學受到啟發(fā)教育,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,及時表揚鼓勵,增強他們的自信心和責任感。

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