市場經(jīng)營崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家收集的市場經(jīng)營崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)1
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的經(jīng)營戰(zhàn)略：收集客戶企業(yè)所屬行業(yè)的市場信息，制定市場開發(fā)的實(shí)施方案和計(jì)劃，并組織實(shí)施；建立和維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)；營造與客戶企業(yè)合作的良好氛圍，塑造衛(wèi)士藍(lán)優(yōu)質(zhì)品牌形象。
2、提供具有戰(zhàn)略性高度的咨詢服務(wù)，不斷發(fā)現(xiàn)和挖掘客戶新的需求。
3、以客戶需求為導(dǎo)向，量身定制針對(duì)性較強(qiáng)的`服務(wù)方式和方法；定期或不定期與重要客戶進(jìn)行溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶忠誠度和保有率。
4、處理重大客戶投訴與突發(fā)事件，維護(hù)公司利益，建立與客戶的友好合作關(guān)系。
5、根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃，制定部門年度、各月的工作目標(biāo)和計(jì)劃，完成部門目標(biāo)任務(wù)；協(xié)調(diào)部門內(nèi)部員工之間的關(guān)系，加強(qiáng)溝通，提高每個(gè)員工的工作效率。建立團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、使用、考核和激勵(lì)機(jī)制，建設(shè)高績效業(yè)務(wù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)。
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1)重點(diǎn)市場五力制勝經(jīng)營強(qiáng)化、管控、巡查、及評(píng)估；
2)虧損門店整改項(xiàng)目的經(jīng)營管控、整改跟蹤及評(píng)估；
3)新開店五力致勝經(jīng)營跟蹤、評(píng)估、抽查及培訓(xùn)組織；
4)rmbo項(xiàng)目制定評(píng)估管控、跟進(jìn)、抽查，并推進(jìn)區(qū)域資源反向配置；
5)smbo的制定評(píng)估管控、跟進(jìn)及抽查；
6)三級(jí)經(jīng)營分析訓(xùn)練推廣。
任職要求:
1) 熟悉項(xiàng)目推進(jìn)，熟練操作辦公軟件；
2) 具備門店零售經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品管理者優(yōu)先考慮；
3) 具有虧損門店整改經(jīng)驗(yàn)、新市場經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)者、熟練的數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先考慮；
4)本科及以上學(xué)歷且司齡在半年以上的、大專學(xué)歷且司齡在兩年以上的.、高中(中專)學(xué)歷且司齡在五年以上的人員.
市場經(jīng)營崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、參與制定濟(jì)南分公司的整體市場經(jīng)營計(jì)劃；
2、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略，進(jìn)行品牌宣傳和建設(shè)，制定出符合業(yè)務(wù)需要及提升形象的推廣方案；
3、開展市場調(diào)查活動(dòng)，對(duì)調(diào)查的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析，搜集顧客信息，掌握本行業(yè)及客戶的市場動(dòng)態(tài)；
4、制定重點(diǎn)客戶的招投標(biāo)方案，并實(shí)施；維護(hù)既有客戶以及開發(fā)潛力客戶。
任職資格:
1、熟悉建筑裝飾工程行業(yè)的最新動(dòng)向和趨勢(shì)；
2、有良好的.市場推廣能力和關(guān)聯(lián)背景；
3、市場、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備良好的市場洞察力、市場敏感性和公關(guān)能力；
4、工作主動(dòng)性強(qiáng)，誠實(shí)可信，思維活躍、有創(chuàng)新能力。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；
2、對(duì)潛在的客戶做推廣并拜訪他們；
3、與客戶就商業(yè)條款談判，爭取對(duì)我公司最有利的條款；
4、與現(xiàn)有的客戶保持良好的關(guān)系；
5、按公司要求進(jìn)行商務(wù)談判，對(duì)整個(gè)商務(wù)合作過程有較好理解與把握；
6、客戶庫的建設(shè)與定期維護(hù)，市場信息及客戶信息的搜集、分析、篩選和整理；
7、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)；關(guān)注戰(zhàn)略的實(shí)施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告。
任職資格:
1、本科或以上教育背景，具有景觀，建筑，規(guī)劃或工程相關(guān)專業(yè)知識(shí)；
2、在業(yè)務(wù)開發(fā)領(lǐng)域有超過5年的工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是在類似的規(guī)劃設(shè)計(jì)公司；
3、良好的.溝通能力并且能與客戶快速建立關(guān)系的能力；
4、熟悉旅游規(guī)劃行業(yè)背景，對(duì)于旅游項(xiàng)目的規(guī)模及運(yùn)作流程比較熟悉；
5、強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向精神，為結(jié)果負(fù)責(zé)任；
6、強(qiáng)烈的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)精神，積極、樂觀、堅(jiān)持；
7、優(yōu)秀的時(shí)間管理能力。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)5
1. 制定部門年度工作計(jì)劃，收集經(jīng)營信息，了解新項(xiàng)目、新思路；
2.主動(dòng)挖掘市場需求，為公司的服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)；
3.對(duì)外聯(lián)絡(luò)，尋找合作項(xiàng)目，開發(fā)新的經(jīng)營市場；
4.組織人員并協(xié)同各部門落實(shí)公司年度工作計(jì)劃；
5. 協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌公司同媒體、代理公司、經(jīng)紀(jì)公司、廣告公司等機(jī)構(gòu)的合作模式；
6.對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析工作；
7.積極參與已有的經(jīng)營項(xiàng)目的`經(jīng)營管理，并對(duì)其進(jìn)行考核評(píng)估，作出經(jīng)濟(jì)效益分析、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
8.根據(jù)部門年度工作計(jì)劃，對(duì)外拓展綜合服務(wù)合作伙伴并維系良好的關(guān)系，保證業(yè)務(wù)良好開展；
9.新業(yè)務(wù)開展方案編寫、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對(duì)外合作談判，并負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的進(jìn)度和管理；
市場經(jīng)營崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營專業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的市場動(dòng)向，進(jìn)行市場信息的收集、篩選、風(fēng)險(xiǎn)分析。
2、辦理投標(biāo)備案手續(xù)、投標(biāo)報(bào)名，負(fù)責(zé)資格預(yù)審文件編制，為各專業(yè)提供投標(biāo)所需的資料；負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的審閱，組織布置投標(biāo)工作；負(fù)責(zé)編制投標(biāo)文件，保證標(biāo)書質(zhì)量，審核投標(biāo)報(bào)價(jià)、封標(biāo)和參加開標(biāo)；記錄開標(biāo)、評(píng)標(biāo)的結(jié)果，標(biāo)書留底歸檔。
3、參與業(yè)務(wù)洽談公關(guān)，跟蹤可靠項(xiàng)目信息。
4、負(fù)責(zé)工程合作管理合同的談判、合同的審核與簽訂，并對(duì)接相關(guān)結(jié)算工作。
5、積累公司的經(jīng)營業(yè)績資料，積累公司技術(shù)人員的.業(yè)績資料。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、營銷、管理類專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮。熟悉設(shè)計(jì)公司工作流程，具有建筑、規(guī)劃領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷或設(shè)計(jì)院工作背景者優(yōu)先考慮。
2、具有較強(qiáng)的公共關(guān)系和社會(huì)活動(dòng)能力，具備一定的開拓性，并有志于市場營銷方向。
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和人際交往能力，具備商務(wù)禮儀素質(zhì)和交際公關(guān)能力，有良好的心理素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、熟練掌握office等辦公軟件。
5、敬業(yè)踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)7
1、貫徹執(zhí)行國家市場經(jīng)營相關(guān)法律法規(guī)，負(fù)責(zé)企業(yè)市場的開拓及研究企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略工作；
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研，掌握市場動(dòng)態(tài)，廣泛收集、整理、反饋、跟蹤和傳遞項(xiàng)目信息；
3、負(fù)責(zé)招商引資，市場開發(fā)，以資本為紐帶積極尋求戰(zhàn)略合作伙伴，尋找合作項(xiàng)目，引入資金，開發(fā)新的經(jīng)營市場；
4、參與企業(yè)工程項(xiàng)目的招攬與洽談工作，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理；
5、對(duì)自身企業(yè)市場的定位、特點(diǎn)、核心競爭力以及競爭對(duì)手的`相關(guān)情況進(jìn)行分析，研究經(jīng)營策略；
6、制定企業(yè)的經(jīng)營方針、目標(biāo)和計(jì)劃并負(fù)責(zé)落實(shí)，參與企業(yè)相關(guān)計(jì)劃、目標(biāo)、制度等編制工作；
7、進(jìn)行企業(yè)品牌形象建設(shè)，制定和實(shí)施重大工程項(xiàng)目的策劃、包裝等市場推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)；
8、協(xié)助工程款的回收，對(duì)基層單位經(jīng)營指標(biāo)的核定及年薪考核、兌現(xiàn)；
9、企業(yè)資質(zhì)及相關(guān)資格證書注冊(cè)、培訓(xùn)和管理；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、 根據(jù)企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營大方向，編制公司年度總體施工經(jīng)營計(jì)劃，每月經(jīng)營合同簽訂計(jì)劃，跟蹤計(jì)劃執(zhí)行情況，定期編制完成合同額報(bào)表(當(dāng)月與當(dāng)年累計(jì))；
2、 負(fù)責(zé)市場調(diào)研、市場拓展、市場開發(fā)、客戶拓展、積極參與工程投標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)中標(biāo)任務(wù)；
3、 熟練掌握工程招投標(biāo)、合同管理、預(yù)決算、成本控制等方面的專業(yè)知識(shí)，并能靈活運(yùn)用。進(jìn)行廣泛業(yè)務(wù)聯(lián)系，積極參與市場競爭，努力拓展公司業(yè)務(wù)范圍；
4、 定時(shí)組織協(xié)調(diào)市場人員、分區(qū)負(fù)責(zé)人對(duì)市場經(jīng)營環(huán)境、政策、區(qū)域發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行市場調(diào)研，了解市場信息、機(jī)遇和尋求可行性項(xiàng)目與切入口；
任職要求:
1、在一定區(qū)域有較強(qiáng)的.拓展經(jīng)營能力或優(yōu)質(zhì)人脈資源；
2、從事土建類市場經(jīng)營或招投標(biāo)管理工作5年以上；
3、能拓展本地或外省市場，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，主抓并管理拓展部門的業(yè)務(wù)；
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神，組織、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。
5、個(gè)人持有有效的一級(jí)建造師證書(土建專業(yè))；
6、有中級(jí)職稱證書，有造價(jià)工程師證書優(yōu)先；
市場經(jīng)營崗位職責(zé)9
1.搭建集團(tuán)公司銷售管理平臺(tái)，組織完善公司銷售管理制度及體系建設(shè)。
2.通過加強(qiáng)各子公司銷售協(xié)同，提升企業(yè)整體銷售能力和外部市場競爭力。
3.提升客戶服務(wù)水平，提高重點(diǎn)客戶訂單份額。
4.協(xié)同研發(fā)公司、子公司銷售部門對(duì)接，加速公司新品市場推廣。
5.多平臺(tái)、多渠道加強(qiáng)公司宣傳，提升品牌形象，增強(qiáng)公司產(chǎn)品競爭力。
6.月度子公司營業(yè)指標(biāo)達(dá)成分析及對(duì)策。
7.加強(qiáng)應(yīng)收款管理，提高應(yīng)收款周轉(zhuǎn)天數(shù)。
8.異常逾期賬款預(yù)警及督促回收資金。
9.協(xié)同各子公司進(jìn)行銷售經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)。
10.與核技術(shù)公司和中廣核集團(tuán)進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接，完成集團(tuán)和核技術(shù)公司要求。
11.與相關(guān)部門密切協(xié)調(diào)配合，共同完成相關(guān)工作。
12.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
年齡:30歲以上
學(xué)歷/專業(yè):本科及以上學(xué)歷。市場營銷、國際貿(mào)易、高分子材料、化工等。
經(jīng)驗(yàn):5年以上工作經(jīng)歷，其中本崗位或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年。
技能:具備較強(qiáng)的市場營銷管理能力，較強(qiáng)的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、溝通配合能力，較專業(yè)的`行業(yè)洞察力，一定財(cái)務(wù)、法律能力，明晰的邏輯思維能力。
語言:普通話
市場經(jīng)營崗位職責(zé)10
市場部經(jīng)理1人，科員1人。各崗位職責(zé)如下：
一、市場部經(jīng)理的職責(zé)
對(duì)本部門的各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理，對(duì)本部門人員進(jìn)行工作分配、工作內(nèi)容審核、工作進(jìn)度監(jiān)督和其他日常管理活動(dòng)，其具體職責(zé)是：
1、全面計(jì)劃、安排、管理市場部工作，指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施；
2、制定部門季度任務(wù)指標(biāo)完成計(jì)劃，并做匯總報(bào)告，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映部門情況，及時(shí)向下屬傳達(dá)上級(jí)決定；
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研，掌握市場動(dòng)態(tài)，廣泛收集、整理、反饋、跟蹤和傳遞項(xiàng)目信息；
4、負(fù)責(zé)招商引資和新項(xiàng)目可行性分析工作；
5、參與企業(yè)工程項(xiàng)目的招攬與洽談工作，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理；
6、負(fù)責(zé)與企業(yè)其他部門、上級(jí)政府機(jī)關(guān)及相關(guān)部門、團(tuán)場單位和社會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系；
7、進(jìn)行企業(yè)品牌形象建設(shè)，制定和實(shí)施重大工程項(xiàng)目的策劃、包裝等市場推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)；
8、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)企業(yè)市場開拓及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究；
9、協(xié)助工程款的回收；
10、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、市場部科員的職責(zé)
1、企業(yè)資質(zhì)及相關(guān)資格證書注冊(cè)、培訓(xùn)和管理；
2、招商引資月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作；
3、建立客戶檔案，客戶資料的`歸檔整理及更新，客戶滿意度調(diào)研分析及整改措施的制定實(shí)施，協(xié)助部長做好客戶關(guān)系管理；
4、協(xié)助經(jīng)理組織市場調(diào)研計(jì)劃的制定及實(shí)施；
5、協(xié)助經(jīng)理制定新項(xiàng)目可行性分析報(bào)告；
6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)勤和大事記工作；
7、完成經(jīng)理交辦的其他工作。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、組織建立經(jīng)營信息網(wǎng)絡(luò)，收集經(jīng)營信息，掌握國內(nèi)外電力建設(shè)市場動(dòng)態(tài)，搞好宏觀預(yù)測(cè)，采取有力措施，開拓經(jīng)營業(yè)務(wù)；
2、負(fù)責(zé)組織經(jīng)營工作，參加業(yè)務(wù)洽談，承攬生產(chǎn)任務(wù)，組織合同談判和合同評(píng)審，簽訂有關(guān)合同、協(xié)議，做好合同管理和統(tǒng)計(jì)工作；
3、負(fù)責(zé)起草合同文本經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行，定期了解合同履行情況，做好合同管理和歸檔工作；
4、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目在運(yùn)行過程中的'市場跟蹤管理和協(xié)調(diào)工作；
5、負(fù)責(zé)顧客滿意度信息的收集；
6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)在各個(gè)地區(qū)的備案信息；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉招投標(biāo)流程，獨(dú)產(chǎn)辦理過各項(xiàng)投標(biāo)工作，熟悉招投標(biāo)規(guī)則，有電力招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)為佳；
2、具備一定數(shù)據(jù)分析能力，能對(duì)公司運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行整理歸納，在上級(jí)進(jìn)行相關(guān)決策時(shí)提供全面、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析；
3、熟悉相關(guān)資質(zhì)辦理，成功辦理過資質(zhì)申請(qǐng)工作和資質(zhì)維護(hù)工作；
4、工作細(xì)心、耐心，態(tài)度端正，條理邏輯清晰，原則性強(qiáng)。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)12
1．貫徹執(zhí)行國家及上級(jí)的有關(guān)經(jīng)營開發(fā)、工程承發(fā)包、工程招（投）標(biāo)方面的方針、政策、法律、法規(guī)。
2．負(fù)責(zé)組織實(shí)施和完成上級(jí)下達(dá)的年度開發(fā)指標(biāo)。
3．負(fù)責(zé)工程信息的搜集、處理、跟蹤、反饋，做好信息的核實(shí)論證評(píng)估工作，將有效信息及時(shí)上報(bào)，建立工程信息臺(tái)帳。
4．負(fù)責(zé)上報(bào)工程信息周報(bào)，年度、季度開發(fā)工作完成情況，匯報(bào)與開發(fā)有關(guān)的其他工作，并與其保持積極有效緊密連續(xù)的溝通。
5．負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、更新與工程開發(fā)有關(guān)的信息數(shù)據(jù)庫。
6．負(fù)責(zé)組織招標(biāo)信息的.評(píng)審工作。
7．負(fù)責(zé)組織實(shí)施工程的投（議）標(biāo)工作。
8．負(fù)責(zé)組織辦理對(duì)外工程合同的洽談、評(píng)審、簽訂、管理工作，并負(fù)責(zé)向分公司各部門發(fā)放已簽訂的合同。
9．負(fù)責(zé)指導(dǎo)分公司所屬項(xiàng)目部的開發(fā)工作。
10．配合上級(jí)組織的工程投標(biāo)工作。
11．配合投標(biāo)報(bào)價(jià)的測(cè)算與編制。
12．對(duì)濟(jì)鐵公司、分公司下達(dá)的年（季）度產(chǎn)值指標(biāo)負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)分公司年度、季度生產(chǎn)計(jì)劃的編制。
13．制定工程清算、索賠、工程結(jié)算及合同管理的有關(guān)規(guī)定和辦法。對(duì)分公司施工的工程項(xiàng)目的清算索賠工作負(fù)責(zé)，配合參與濟(jì)鐵公司組織的大型工程的清算索賠工作。
14．負(fù)責(zé)分公司施工的工程項(xiàng)目的驗(yàn)工計(jì)價(jià)及責(zé)任成本管理工作。
15．負(fù)責(zé)分包工程的單價(jià)的測(cè)定和結(jié)算的審核。
16．負(fù)責(zé)分公司承包的工程項(xiàng)目的測(cè)算、分析、評(píng)價(jià)。
17．負(fù)責(zé)組織工程的售后服務(wù)及回訪工作。
18．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)13
一、市場經(jīng)營部部長的職責(zé)
對(duì)本部門的各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理，對(duì)本部門人員進(jìn)行工作分配、工作內(nèi)容審核、工作進(jìn)度監(jiān)督和其他日常管理活動(dòng)，其具體職責(zé)是：
1、全面計(jì)劃、安排、管理市場部工作，指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施；
2、制定部門季度任務(wù)指標(biāo)完成計(jì)劃，組織部門例會(huì)并做匯總報(bào)告，及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)反映部門情況，及時(shí)向下屬傳達(dá)上級(jí)決定；
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研，掌握市場動(dòng)態(tài)，廣泛收集、整理、反饋、跟蹤和傳遞項(xiàng)目信息；
4、負(fù)責(zé)招商引資和新項(xiàng)目可行性分析工作；
5、參與企業(yè)工程項(xiàng)目的招攬與洽談工作，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理；
6、負(fù)責(zé)與企業(yè)其他部門、上級(jí)政府機(jī)關(guān)及相關(guān)部門、團(tuán)場單位和社會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系；
7、進(jìn)行企業(yè)品牌形象建設(shè)，制定和實(shí)施重大工程項(xiàng)目的策劃、包裝等市場推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)；
8、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)企業(yè)市場開拓及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究；
9、協(xié)助工程款的回收；
10、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、市場經(jīng)營部副部長的職責(zé)
1、制定企業(yè)的年度經(jīng)營方針、目標(biāo)和計(jì)劃并負(fù)責(zé)落實(shí)，參與企業(yè)相關(guān)計(jì)劃、目標(biāo)、制度等編制工作；
2、對(duì)企業(yè)市場的'定位、特點(diǎn)、核心競爭力以及競爭對(duì)手的相關(guān)情況進(jìn)行分析，研究經(jīng)營策略；
3、負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營策劃、投資分析；
4、對(duì)基層單位經(jīng)營指標(biāo)的核定及年薪考核、兌現(xiàn)；
5、完成部長交辦的其他工作。
三、市場經(jīng)營部科員的職責(zé)
1、企業(yè)資質(zhì)及相關(guān)資格證書注冊(cè)、培訓(xùn)和管理；
2、招商引資月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作；
3、建立客戶檔案，客戶資料的歸檔整理及更新，客戶滿意度調(diào)研分析及整改措施的制定實(shí)施，協(xié)助部長做好客戶關(guān)系管理；
4、協(xié)助部長組織市場調(diào)研計(jì)劃的制定及實(shí)施；
5、協(xié)助部長制定新項(xiàng)目可行性分析報(bào)告；
6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)勤和大事記工作；
7、完成部長交辦的其他工作。
市場經(jīng)營崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1、挖掘潛在客戶，對(duì)潛在的客戶做推廣并定期拜訪，并尋找適合我們的'合作機(jī)會(huì)；
2、客戶庫的建設(shè)與定期維護(hù)，市場信息及客戶信息的搜集、分析、篩選和整理；
3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)；關(guān)注戰(zhàn)略的實(shí)施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告。
任職要求:
1、本科或以上教育背景；
2、良好的溝通能力并且能與客戶快速建立關(guān)系的能力；
3、在業(yè)務(wù)開發(fā)領(lǐng)域有3年的工作經(jīng)驗(yàn)，在類似的規(guī)劃設(shè)計(jì)公司者優(yōu)先。
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