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      2. 材料主管崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-03-17 15:11:47 崗位職責(zé) 我要投稿

        材料主管崗位職責(zé)

          現(xiàn)如今,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編精心整理的材料主管崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        材料主管崗位職責(zé)

        材料主管崗位職責(zé)1

          1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

          2、負(fù)責(zé)對(duì)保險(xiǎn)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)工作的'指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度;

          3、負(fù)責(zé)管控保險(xiǎn)銷(xiāo)售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門(mén)修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;

          4、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作;

          5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判;

          6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中突發(fā)事件的處理和解決;

          7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。

        材料主管崗位職責(zé)2

         、贂(huì)務(wù)運(yùn)作。早會(huì),夕會(huì)運(yùn)作,提升業(yè)務(wù)員的技能。

         、诼殘(chǎng)布置。業(yè)績(jī)公布上墻,激勵(lì)的話語(yǔ),晉升的平臺(tái)等,營(yíng)造出奮進(jìn)的`氛圍。

         、蹣I(yè)績(jī)追蹤。打電話,發(fā)短信,讓業(yè)務(wù)員感受到緊迫感。

         、軜I(yè)績(jī)分析。比如KPI分析,俗稱(chēng)關(guān)鍵經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的分析,期繳數(shù),標(biāo)保數(shù),新單數(shù)等等。

         、菪氯溯o導(dǎo)和育成。在新人成長(zhǎng)的每一個(gè)階段進(jìn)項(xiàng)輔導(dǎo)和幫助。

          ⑥日常培訓(xùn)。

        材料主管崗位職責(zé)3

          1、做為案場(chǎng)銷(xiāo)售工作的重要負(fù)責(zé)人,以銷(xiāo)售為中心全面開(kāi)展各項(xiàng)工作,對(duì)銷(xiāo)售總監(jiān)負(fù)責(zé);

          2、貫徹規(guī)范公司下發(fā)的關(guān)于售樓處的各種管理規(guī)定;

          3、組織、實(shí)施人員培訓(xùn),對(duì)銷(xiāo)售員實(shí)施業(yè)績(jī)考核等;

          4、銷(xiāo)售部日常管理,以及對(duì)人才的培訓(xùn)、儲(chǔ)備、培養(yǎng)

          5、每周做上周工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)審閱;

          6、定期督促住銷(xiāo)售員做客戶(hù)回訪,并檢查客戶(hù)回訪情況及工作開(kāi)展情況;

          7、置業(yè)顧問(wèn)的考勤、請(qǐng)假、換休、調(diào)修等情況的協(xié)調(diào)安排,凡請(qǐng)假超過(guò)一天以上的,必須事先征得銷(xiāo)售總監(jiān)同意并履行請(qǐng)假審批手續(xù),并做好登記備案工作; 8、維護(hù)售樓部團(tuán)結(jié)合作;

          9、加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的跟蹤,定期組織市場(chǎng)調(diào)查,每月作報(bào)表(主要是對(duì)競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)和類(lèi)比樓盤(pán)作比較全面地分析,如戶(hù)型配比、價(jià)格動(dòng)向、銷(xiāo)售現(xiàn)狀等)報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)審核;

          10、負(fù)責(zé)保管和處理銷(xiāo)售部的各種(類(lèi))文件,及各類(lèi)報(bào)表,執(zhí)行并協(xié)助房源銷(xiāo)控的制定及部分客戶(hù)服務(wù)工作。

          11、負(fù)責(zé)售房合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作。

          12、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢(xún)。

          13、逐步使用電腦信息系統(tǒng)處理營(yíng)銷(xiāo)資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷(xiāo)售秘密。

          14、負(fù)責(zé)案場(chǎng)各項(xiàng)工作計(jì)劃的安排與落實(shí)到位;

          15、協(xié)調(diào)與開(kāi)發(fā)公司及其它部門(mén)之間的關(guān)系;

          16、督促置業(yè)顧問(wèn)的工作,按公司計(jì)劃完成公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,保證高質(zhì)量的接待服務(wù);

          17、協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)完成有難度的'銷(xiāo)售工作;

          18、銷(xiāo)售進(jìn)度、銷(xiāo)售情況、銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)的填寫(xiě)及時(shí)匯總,上報(bào);

          19、處理職責(zé)范圍內(nèi)的突發(fā)事件,協(xié)調(diào)處理客戶(hù)關(guān)系; 20、負(fù)責(zé)組織召開(kāi)案場(chǎng)的每日工作例會(huì);

          21、負(fù)責(zé)客戶(hù)的來(lái)電、來(lái)訪等相關(guān)資料的登記工作的匯總,及時(shí)反饋相關(guān)信息;

          22、完成銷(xiāo)售總監(jiān)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

        材料主管崗位職責(zé)4

          1、全面負(fù)責(zé)保險(xiǎn)客戶(hù)接待、理賠等工作,給保險(xiǎn)組分配工作任務(wù),并負(fù)責(zé)監(jiān)督維修接待組日常工作。

          2、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)投訴,協(xié)調(diào)售后服務(wù)部其它業(yè)務(wù)組,及時(shí)圓滿(mǎn)地解決矛盾紛爭(zhēng)。

          3、執(zhí)行保險(xiǎn)組的年度計(jì)劃,以確保完成年度利潤(rùn)目標(biāo)。

          4、服務(wù)過(guò)程中進(jìn)一步開(kāi)發(fā)保險(xiǎn)理賠服務(wù)市場(chǎng),同時(shí)促進(jìn)保險(xiǎn)續(xù)保業(yè)務(wù)。

          5、嚴(yán)格執(zhí)行廠家和公司的.保險(xiǎn)維修接待工作流程,確保維修接待服務(wù)質(zhì)量,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度。

          6、與車(chē)間主任、備件主管密切配合,跟蹤車(chē)輛維修的進(jìn)度,確保維修業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。

          7、監(jiān)督與指導(dǎo)本組員工工作,做好培訓(xùn)、考核工作,配合公司各項(xiàng)人事管理工作,并提出合理化建議。

          8、定期做好保險(xiǎn)公司協(xié)調(diào)工作,爭(zhēng)取更多的保險(xiǎn)事故車(chē)。

          9、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

        材料主管崗位職責(zé)5

          一、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理。

          二、加強(qiáng)公司各崗位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。

          三、做好公司勞保用品的購(gòu)置、登記、保管與發(fā)放工作。

          四、負(fù)責(zé)公司員工特殊用工和臨時(shí)用工的調(diào)配、記錄、計(jì)酬工作。

          五、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)往來(lái)和其他公務(wù)工作。

          六、負(fù)責(zé)公司員工的文體活動(dòng)和其他公務(wù)工作。

          七、參與督促、檢查公司各崗位的`績(jī)效考核工作。

          八、參與制訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度做好定期或不定期檢查其落實(shí)執(zhí)行情況的工作。

          九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

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