保健品崗位職責(zé)

保健品崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編精心整理的保健品崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

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　　崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)保健食品的法律，法規(guī)和行政規(guī)章，嚴(yán)格遵守企業(yè)的質(zhì)量和衛(wèi)生管理的.規(guī)章制度，對(duì)保健食品的衛(wèi)生管理工作負(fù)直接責(zé)任。

　　2、按時(shí)做好營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和倉(cāng)庫(kù)的清潔衛(wèi)生工作，保持內(nèi)外環(huán)境整潔，保證各種設(shè)施，設(shè)備安全有效。

　　3、每年負(fù)責(zé)安排企業(yè)經(jīng)營(yíng)人員的健康檢查，建立并管理員工健康檔案，監(jiān)督檢查員工保持日常個(gè)人衛(wèi)生。

　　4、保證保健食品的經(jīng)營(yíng)條件和存放設(shè)施安全，無(wú)害，無(wú)污染，發(fā)現(xiàn)可能影響保健食品質(zhì)量的問(wèn)題時(shí)應(yīng)立即加以解決，或向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。

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　　職責(zé)描述：

　　1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略，制定具體的銷售計(jì)劃并進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)

　　2、制定和不斷改善銷售政策、規(guī)范和制度，使之適應(yīng)市場(chǎng)的不斷發(fā)展需求

　　3、管理銷售團(tuán)隊(duì)，完善銷售流程管理，完成銷售目標(biāo)

　　4、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售目標(biāo)之間的平發(fā)展

　　5、不斷收集各種市場(chǎng)信息，提供市場(chǎng)分析報(bào)告，并及時(shí)反饋給上級(jí)及其他有關(guān)部門(mén)

　　6、根據(jù)銷售及市場(chǎng)分析報(bào)告，評(píng)估產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和經(jīng)營(yíng)情況，并給出相應(yīng)的調(diào)整方案或建議

　　7、招募、培養(yǎng)、考核、激勵(lì)下屬員工，協(xié)助員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)

　　8、協(xié)助發(fā)展與協(xié)調(diào)與供應(yīng)商、合作伙伴的`關(guān)系

　　任職要求：

　　1、 3年以上保健品原料行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)（B2B）

　　2、有一定的客戶資源，銷售渠道及銷售理念、思路和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)

　　3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作

　　4、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力

　　5、邏輯性強(qiáng)，有良好的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力

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　　崗位職責(zé)：

　　1、為本月呼入來(lái)電、網(wǎng)絡(luò)咨詢總量負(fù)責(zé)；

　　2、對(duì)本店網(wǎng)絡(luò)留資數(shù)據(jù)具有直接責(zé)任；

　　3、與銷售部及時(shí)溝通，適時(shí)掌握活動(dòng)信息、商務(wù)政策信息、資源信息；

　　4、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、競(jìng)品知識(shí)、銷售流程知識(shí)與銷售顧問(wèn)掌握同樣話術(shù)；

　　5、必須與汽車(chē)垂直網(wǎng)站進(jìn)行深度合作；

　　6、對(duì)各汽車(chē)網(wǎng)站保持至少每天發(fā)布廠家要求數(shù)量的軟文；

　　7、負(fù)責(zé)各網(wǎng)站的編輯，頁(yè)面更新；

　　8、收集周邊同品牌的網(wǎng)上報(bào)價(jià)信息；

　　9、收集所有留資信息并轉(zhuǎn)交電話呼入、呼出專員；

　　10、回答客戶在線提出的`所有疑問(wèn)。

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　　崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保健食品的法規(guī)和各項(xiàng)政策，遵守企業(yè)各項(xiàng)質(zhì)量管理的規(guī)章制度，特別是購(gòu)進(jìn)和銷售方面的管理制度。

　　2、采購(gòu)人員應(yīng)根據(jù)企業(yè)的`計(jì)劃按需進(jìn)貨，擇優(yōu)采購(gòu)，嚴(yán)禁從證照不全的企業(yè)或廠家進(jìn)貨。

　　3、對(duì)購(gòu)進(jìn)的保健食品應(yīng)按照合同規(guī)定的質(zhì)量條款，認(rèn)真檢查供貨單位的《衛(wèi)生許可證》，《工商執(zhí)照》和保健食品的《批準(zhǔn)證書(shū)》，《檢驗(yàn)報(bào)告證書(shū)》，對(duì)保健食品逐件驗(yàn)收。

　　4、銷售人員應(yīng)確保所售出的保健食品在保質(zhì)期內(nèi)，并應(yīng)定期檢查在售保健食品銷的外觀性狀和保質(zhì)期，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即下架，同時(shí)向質(zhì)管部報(bào)告。

　　5、銷售時(shí)應(yīng)正確介紹保健食品的保健作用，適宜人群，使用方法，食用量，儲(chǔ)存方法和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，不得夸大宣傳保健作用，嚴(yán)禁宣傳療效或利用封建迷信進(jìn)行保健食品的宣傳。

　　6、營(yíng)業(yè)員應(yīng)經(jīng)常注意自己的身體狀況，當(dāng)患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病、有障食品衛(wèi)生的疾病的，應(yīng)立即停止工作并向主管負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　7、營(yíng)業(yè)員應(yīng)熱心為顧客服務(wù)，隨時(shí)聽(tīng)取顧客的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)工作并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋信息。

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　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)保健品注冊(cè)，并提供需要申報(bào)注冊(cè)的保健品的樣品及相關(guān)技術(shù)資料；

　　2、負(fù)責(zé)與省藥監(jiān)局溝通，反饋?zhàn)��?cè)所需資料并及時(shí)跟進(jìn)保證按時(shí)提供；

　　3、解決注冊(cè)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，保證及時(shí)取得注冊(cè)批件；

　　4、給相關(guān)部門(mén)提供技術(shù)咨詢服務(wù)；

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、食品、醫(yī)藥、生物、營(yíng)養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、具有保健品注冊(cè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉保健品的備案及注冊(cè)流程；熟悉保健品申報(bào)法律法規(guī)；

　　3、具有良好的`語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力，熟練的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力；

　　4、態(tài)度認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通；

　　5、熟練操作電腦，使用各種辦公軟件；懂GMP。

　　6、有相關(guān)政府公關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。做過(guò)申報(bào)保健品工作5年以上，熟練掌握申報(bào)整個(gè)流程優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保健食品的法律法規(guī)和各項(xiàng)政策，遵守公司各項(xiàng)質(zhì)量管理的規(guī)章制度。

　　2、采購(gòu)人員應(yīng)根據(jù)公司的計(jì)劃按需進(jìn)貨、擇優(yōu)采購(gòu)，嚴(yán)禁從證照不全的公司或廠家進(jìn)貨。

　　3、對(duì)購(gòu)進(jìn)的保健食品應(yīng)按照合同規(guī)定的質(zhì)量條款，認(rèn)真檢查供貨單位的.《衛(wèi)生許可證》或《食品流通許可證》、《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，保健食品生產(chǎn)企業(yè)還應(yīng)提供《保健品GMP》，保健食品的《批準(zhǔn)證書(shū)》、《檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)》和《合格證》

　　4、銷售人員應(yīng)確保所售出的保健食品在保質(zhì)期內(nèi)，負(fù)責(zé)收集保健食品在銷售中的質(zhì)量信息，發(fā)現(xiàn)不良反應(yīng)，應(yīng)立即停止銷售，同時(shí)向保健食品安全負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　5、銷售保健食品時(shí)應(yīng)正確介紹保健作用、適宜人群、使用方法、食用量、儲(chǔ)存方法和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，不得夸大宣傳保健作用，嚴(yán)禁宣傳療效或利用封建迷信進(jìn)行保健食品的宣傳。

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　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有食品、保健品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　2、有扎實(shí)的銷售和推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉客戶心理，能獨(dú)立處理相關(guān)事務(wù)，靈活、機(jī)敏；

　　3、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶能力，應(yīng)變能力強(qiáng)，善于與人溝通，抗壓能力強(qiáng)；

　　4、有2年以上相關(guān)渠道推廣經(jīng)驗(yàn)，1-2年以上銷售經(jīng)歷；

　　5、自信樂(lè)觀，吃苦耐勞，有市場(chǎng)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)與挑戰(zhàn)精神。

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)工作計(jì)劃與目標(biāo)，洽尋、拜訪健康行業(yè)目標(biāo)客戶；

　　2、根據(jù)拜訪情況，及時(shí)反饋相關(guān)問(wèn)題與需求，并在得到支撐之后持續(xù)開(kāi)展合作推動(dòng)工作；

　　3、開(kāi)拓潛在的目標(biāo)客戶，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)；

　　4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的'情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　6、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　7、確定銷售部門(mén)目標(biāo)體系和銷售配額；

　　8、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

　　9、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；

　　10、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；

　　11、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。

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　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

　　2、協(xié)助上級(jí)制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo);

　　3、制定個(gè)人的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶;

　　4、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案;

　　5、匯總和協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃,以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃;

　　6、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳,推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);

　　7、配合市場(chǎng)部做好市場(chǎng)調(diào)查工作;

　　8、上級(jí)臨時(shí)交待的其他工作。

　　任職條件:

　　1、中專以上學(xué)歷,食品或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、兩年以上經(jīng)驗(yàn),有食品、嬰童行業(yè)類的銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉終端業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;

　　3、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新客戶;

　　4、良好的.溝通能力,談判能力、反應(yīng)敏捷;

　　5、工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　5、熟悉湖北孝感市場(chǎng),能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

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　　1、負(fù)責(zé)修訂和完善健康產(chǎn)品的營(yíng)銷策略；

　　2、負(fù)責(zé)組織制定和完善健康產(chǎn)品部的管理制度；

　　3、負(fù)責(zé)實(shí)施健康產(chǎn)品的年度計(jì)劃及預(yù)算、嚴(yán)格考核，完成銷售目標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)收集和分析市場(chǎng)信息、客戶動(dòng)態(tài)和銷售數(shù)據(jù)；

　　5、負(fù)責(zé)公司健康產(chǎn)品的.品牌建設(shè)、完善和推廣；

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督健康產(chǎn)品營(yíng)銷管理工作，保證其合法及規(guī)范；

　　7、負(fù)責(zé)健康產(chǎn)品營(yíng)銷檔案的建立和管理；

　　8、負(fù)責(zé)建立和管理一支與企業(yè)有共同目標(biāo)、共同價(jià)值觀，極具凝聚力、協(xié)助力、創(chuàng)新力，高效運(yùn)作，有一定奉獻(xiàn)精神的職業(yè)化員工隊(duì)伍；

　　9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)和績(jī)效考核；

　　10、負(fù)責(zé)審批本部門(mén)員工的費(fèi)用、假期及其它申請(qǐng)；

　　11、協(xié)調(diào)保健品方面與相關(guān)政府部門(mén)或機(jī)構(gòu)的關(guān)系；

　　12、完成主管上級(jí)交辦的其他工作。

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　　崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保健食品的法規(guī)和各項(xiàng)政策，遵守企業(yè)各項(xiàng)質(zhì)量管理的規(guī)章制度，特別是購(gòu)進(jìn)和銷售方面的管理制度．

　　2、采購(gòu)人員應(yīng)根據(jù)企業(yè)的計(jì)劃按需進(jìn)貨，擇優(yōu)采購(gòu)，嚴(yán)禁從證照不全的企業(yè)或廠家進(jìn)貨。

　　3、對(duì)購(gòu)進(jìn)的保健食品應(yīng)按照合同規(guī)定的質(zhì)量條款，認(rèn)真檢查供貨單位的《衛(wèi)生許可證》，《工商執(zhí)照》和保健食品的《批準(zhǔn)證書(shū)》，《檢驗(yàn)報(bào)告證書(shū)》，對(duì)保健食品逐件驗(yàn)收。

　　4、銷售人員應(yīng)確保所售出的保健食品在保質(zhì)期內(nèi)，并應(yīng)定期檢查在售保健食品銷的`外觀性狀和保質(zhì)期，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即下架，同時(shí)向質(zhì)管部報(bào)告。

　　5、銷售時(shí)應(yīng)正確介紹保健食品的保健作用，適宜人群，使用方法，食用量，儲(chǔ)存方法和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，不得夸大宣傳保健作用，嚴(yán)禁宣傳療效或利用封建迷信進(jìn)行保健食品的宣傳。

　　6、營(yíng)業(yè)員應(yīng)經(jīng)常注意自己的身體狀況，當(dāng)患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病、有障食品衛(wèi)生的疾病的，應(yīng)立即停止工作并向主管負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　7、營(yíng)業(yè)員應(yīng)熱心為顧客服務(wù)，隨時(shí)聽(tīng)取顧客的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)工作并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋信息。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、為本月呼入來(lái)電、網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)交來(lái)電總量負(fù)責(zé)；

　　2、對(duì)本店電話留資數(shù)據(jù)具有直接責(zé)任；

　　3、與銷售部及時(shí)溝通，適時(shí)掌握活動(dòng)信息、商務(wù)政策信息、資源信息；

　　4、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、競(jìng)品知識(shí)、銷售流程知識(shí)與銷售顧問(wèn)掌握同樣話術(shù)；

　　5、整理好所有電話留資信息，并及時(shí)跟進(jìn)，促進(jìn)成交；

　　6、按照每月公司制定的任務(wù)，達(dá)成銷售目標(biāo)；

　　7、配合市場(chǎng)部及銷售部的.活動(dòng)，邀約與接待客戶；

　　8、整理收集所有留資信息，做好跟進(jìn)工作；

　　9、對(duì)于成交客戶，要入銷售顧問(wèn)一樣保證客戶滿意度；

　　10、回答客戶電話所提出的所有疑問(wèn)并邀約到店。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、車(chē)間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控；

　　2、中間體監(jiān)控；

　　3、批生產(chǎn)記錄復(fù)核；

　　4、潔凈區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)；

　　5、中間體和成品取樣；

　　6、清潔驗(yàn)證、工藝驗(yàn)證、純化水取樣和物料取樣。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)藥學(xué)、食品或化學(xué)等相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2、至少一年保健食品或中藥生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對(duì)保健食品GMP或藥品GMP關(guān)于生產(chǎn)和質(zhì)量方面有較好的理解；

　　4、了解制劑生產(chǎn)的過(guò)程；

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　　崗位職責(zé)

　　1、對(duì)企業(yè)保健食品的經(jīng)營(yíng)負(fù)全面責(zé)任，保證企業(yè)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)保健食品的法律，法規(guī)和行政規(guī)章。

　　2、負(fù)責(zé)建立，健全企業(yè)質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)人員的`質(zhì)量教育，保證企業(yè)質(zhì)量管理方針和質(zhì)量目標(biāo)的落實(shí)和實(shí)施。

　　3、負(fù)責(zé)簽發(fā)保健食品質(zhì)量管理制度及其他質(zhì)量文件，負(fù)責(zé)處理重大質(zhì)量事故，定期組織對(duì)質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行考核。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)保健食品首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種的審批，對(duì)企業(yè)購(gòu)進(jìn)的保健食品質(zhì)量有裁決權(quán)。

　　5、負(fù)責(zé)國(guó)家和上級(jí)主管部門(mén)有關(guān)保健食品的法律法規(guī)及各項(xiàng)政策在企業(yè)內(nèi)部的貫徹實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)選拔任用各方面的合格人員，定期開(kāi)展質(zhì)量教育和培訓(xùn)工作，每年組織一次全員身體檢查。

保健品崗位職責(zé)14

　　1.車(chē)輛使用與維護(hù)：

　　(1)憑部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)的“請(qǐng)車(chē)單”出車(chē)并認(rèn)真填寫(xiě)出車(chē)記錄，包括出車(chē)事由、始發(fā)里程數(shù)、始發(fā)油表數(shù)、預(yù)計(jì)公里數(shù)、預(yù)計(jì)耗油量等。

　　(2)車(chē)輛使用完畢應(yīng)立即記錄行駛公里數(shù)、全程耗油量等。

　　(3)定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)、檢查車(chē)輛各項(xiàng)設(shè)施，以保證車(chē)況良好，延長(zhǎng)使用壽命。

　　(4)根據(jù)記錄報(bào)銷車(chē)輛各項(xiàng)耗費(fèi)。

　　(5)月末統(tǒng)計(jì)匯總車(chē)輛總里程及總耗油量和費(fèi)用。

　　2.提貨：

　　(1)根據(jù)提貨通知單及時(shí)提取貨物。

　　(2)提回貨物交付倉(cāng)儲(chǔ)放人倉(cāng)庫(kù)“待驗(yàn)區(qū)”，交與倉(cāng)儲(chǔ)清點(diǎn)貨物。

　　3.貨物配送：

　　(1)根據(jù)送貨單驗(yàn)收貨物，合理統(tǒng)籌配送路線及時(shí)間，統(tǒng)一配送貨物，收取客戶收貨回執(zhí)。

　　(2)填寫(xiě)《當(dāng)日貨物配送情況表》存檔備查。

　　(3)交回客戶收貨回執(zhí)單至財(cái)務(wù)部保管人員。

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　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)通過(guò)多種渠道媒介推廣公司產(chǎn)品信息，包括社區(qū)、社群、商超、實(shí)體店、cbd等多種推廣渠道，通過(guò)產(chǎn)品試用等多種手段，為京東店鋪引流，并實(shí)現(xiàn)銷售。

　　2、負(fù)責(zé)邀約客戶來(lái)公司考察項(xiàng)目，為客戶解答及介紹產(chǎn)品項(xiàng)目，并進(jìn)行前期洽談，確定意向，并最終達(dá)成合作；

　　3、積極拓展和挖掘銷售平臺(tái)和渠道，積累客戶資源，建立多種銷售平臺(tái)和渠道；；

　　4、根據(jù)部門(mén)銷售目標(biāo)，積極完成部門(mén)分配的個(gè)人月度銷售目標(biāo)；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、做過(guò)社區(qū)、社群等渠道推廣工作。

　　2、有保健品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。

　　3、25-35歲，能吃苦耐勞。

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