辦公室工作職責(15篇)
辦公室工作職責1
一、辦公室工作職責
主要職責是：
1.主要負責學院黨委會、院長辦公會、黨政聯(lián)席會議、行政例會等重要會議和活動的組織安排。編印會議紀要，督促、協(xié)調(diào)會議決定及其他重要決策的貫徹落實。
2.主要負責以學院黨委和學院名義制發(fā)各類文件，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)組織起草黨委和學院綜合性工作或中心工作的文件及其他文字材料;主要負責以辦公室名義制發(fā)有關(guān)文件。
3.綜合協(xié)調(diào)黨委及行政各部門、單位的工作關(guān)系及有關(guān)事宜，做好督促檢查工作。
4.組織、協(xié)調(diào)學院重大事項和大型活動，主要負責以黨委、學院或院領(lǐng)導(dǎo)名義安排對外聯(lián)絡(luò)和接待工作。
5.主要負責黨委及行政的公文處理工作，指導(dǎo)院內(nèi)各單位的公文處理工作。主要負責機要文件的運轉(zhuǎn)與管理，做好學院保密委員會的日常工作。主要負責文印工作。
6.主要負責黨委公章、學院公章和院領(lǐng)導(dǎo)印章的管理和使用，主要負責學院黨政系統(tǒng)各單位印章的刻制、啟用、廢止等管理工作。
7.主要負責學院日常宣傳工作和宣傳設(shè)施的管理。協(xié)助黨委做好思想宣傳教育工作，策劃圍繞中心工作開展的主題宣傳活動方案并組織實施。主要負責學院的新聞報道工作。主要負責校園宣傳媒體的信息監(jiān)控、引導(dǎo)、管理、隊伍建設(shè)并做好輿情動態(tài)分析。
8.協(xié)助學院黨政領(lǐng)導(dǎo)開展調(diào)查研究工作，為學院工作提供政策性建議;協(xié)助安排院領(lǐng)導(dǎo)的日常工作。
9.主要負責學院信息收集、編寫或報送工作。
10.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)有關(guān)單位和部門應(yīng)對緊急突發(fā)事件。
11.主要負責學院外事工作。
12.主要負責指導(dǎo)和協(xié)調(diào)學院電子政務(wù)工作。
13.主要負責學院信訪接待，編寫學院簡介、學院年鑒、大事記等工作。
14.推進和協(xié)調(diào)學院的制度建設(shè)工作。
15.主要負責學院的綜合檔案管理工作。
16.主要負責學院公務(wù)車輛管理和行政總值班室管理工作。
17.完成學院和上級組織交辦的其他工作。
二、辦公室崗位職責
一、辦公室主任職責
1.主要負責辦公室全面工作。
2.主要負責黨委會、院長辦公會決議和院領(lǐng)導(dǎo)重要指示的督察、督辦工作，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)、檢查、督促黨委、行政各部門的工作。
3. 主要負責學院上報材料、下發(fā)文件的核稿及簽發(fā)工作。
4. 主要負責辦公室牽頭的全院性工作的組織、協(xié)調(diào)、督辦工作。
5. 主要負責學院宣傳工作。
6. 主要負責學院的保密工作。
7.主要負責重要的對外接待、聯(lián)絡(luò)工作。
8.參與學院工作要點、工作總結(jié)的撰寫;主要負責辦公室工作計劃、工作總結(jié)的審核和人員考核工作。
二、辦公室副主任職責
1.協(xié)助主任做好辦公室的各項工作。
2.根據(jù)學院不同階段的工作重點，做好校內(nèi)外調(diào)研題目的選定、組織實施和調(diào)研報告的撰寫工作。
3.協(xié)助主任做好有關(guān)工作的協(xié)調(diào)、督查、督辦工作，管理制度《辦公室工作職責簡要》。
4.主要負責學院重要文件、領(lǐng)導(dǎo)講話等材料的起草、審核工作。
5.主要負責學院重要會議、重要活動的準備和組織工作。
6.主要負責上級黨政公文的辦理工作。
7.主要負責外事工作。
8.主要負責信訪工作。
9.開展對外聯(lián)絡(luò)，落實上級單位、兄弟院校和有關(guān)單位來院檢查指導(dǎo)工作、參觀、考察、調(diào)研的相關(guān)接待工作。
10.主要負責學院公務(wù)車輛的安排、管理工作。
11.主要負責學院行政值班管理工作。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、行政、黨務(wù)秘書職責
1.主要負責辦公室發(fā)文的草擬與核稿，主要負責學院行政公文的起草、審核，主要負責院字號、辦字號、院函字號公文的編號、登記工作。
2.協(xié)助黨委書記和院長做好日常事務(wù)的處理工作(包括做好日常工作的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、接待和安排，信函和文稿的辦理，有關(guān)會議和調(diào)研活動的準備等。)
3.主要負責辦公室會議及有關(guān)會議的記錄、存檔等工作。協(xié)助學院有關(guān)會議和活動的籌備、組織協(xié)調(diào)工作(主要負責會議議題收集、會議材料準備、會議協(xié)調(diào)、會議通知、會議記錄及會議紀要編印等工作。)
4.參與起草學院領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告、學院有關(guān)綜合性規(guī)章制度，配合做好資料收集、情況匯總等前期工作，并參與講稿、文件寫作的全過程。
5.圍繞學院中心工作參與調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息參考。
6.起草并落實宣傳工作計劃、方案，做好新聞、宣傳工作，參與學院網(wǎng)絡(luò)的新聞更新工作，主要負責辦公室網(wǎng)頁維護和信息發(fā)布。
7.主要負責學院行政值班安排，值班費、加班費和有關(guān)津貼的發(fā)放。
8.主要負責院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室辦公物品及資產(chǎn)的登記、管理、維護更新。
9.配合副主任編制辦公室年度預(yù)算。
10. 主要負責接待來訪和電話咨詢工作;主要負責學院信息公開工作。
11.主要負責行政樓會議室的使用調(diào)配工作。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、文檔機要秘書職責
1.主要負責學院黨政印章、院長印章及介紹信的管理和使用工作。
2.主要負責上級文件的簽收、登記、傳閱、催辦、保管、整理、歸檔、銷毀、回收等工作，承辦信息反饋工作。
3.主要負責電子政務(wù)工作。
4.主要負責黨政文件及其他材料的保密工作。
5.主要負責相關(guān)文件、材料的保管、歸檔、立卷、交檔、銷毀及檔案利用工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、外事秘書職責
1.貫徹執(zhí)行黨和國家及上級有關(guān)部門的外事工作方針、政策、法規(guī)，主要負責協(xié)調(diào)學院的國際交流與合作事務(wù)。
2.協(xié)助起草全院外事工作的發(fā)展規(guī)劃，制定校際交流計劃、擬訂協(xié)議、實施和管理交流項目。
3.協(xié)助學院重大外事接待活動的策劃、實施;主要負責與國外合作院校和友好團體的聯(lián)系工作。
4.協(xié)調(diào)全院外事活動，對各部門的對外交流活動進行把關(guān)并提供協(xié)助，檢查督促各部門的外事工作。
5.主要負責外國專家的聘請、報批、日常管理;配合教務(wù)處、教學系做好外教的教學檢查、教學評估和綜合考評。
6.協(xié)助教職工出國(境)的選派、報批工作;
7.建立和管理外事檔案。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
六、綜合檔案室主任職責
1.制定學院檔案工作規(guī)章制度，并主要負責監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查執(zhí)行。
2.做好各類(系指黨群、行政、教學、科研、基建、儀器設(shè)備、出版、外事、財會、聲像、實物類檔案)檔案的收集(征集)、保管、鑒定、統(tǒng)計和利用工作。
3.做好檔案編目工作，編制各種檢索工具，編輯檔案參考資料，積極開發(fā)檔案信息資源，不斷提高檔案現(xiàn)代化管理水平。
4.開展多種形式的檔案利用與服務(wù)工作。
5.組織建設(shè)全院檔案工作網(wǎng)絡(luò)，主要負責專兼職檔案人員業(yè)務(wù)培訓。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
七、駕駛員職責
1.完成院領(lǐng)導(dǎo)用車和學院公務(wù)用車的服務(wù)保障工作。
2.主要負責所駕駛車輛的保管、保養(yǎng)維護工作，保證車輛始終處于安全運行狀態(tài)，保證車輛資產(chǎn)安全。
3.遵守交通規(guī)則，確保行車安全。
4.主要負責辦理車輛年審、保險、維修等工作。
5.主要負責相關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)的勤務(wù)工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
辦公室工作職責2
農(nóng)村學校年級組辦公室負責人工作職責
1、負責組織傳達上級的方針、政策、決議以及學校的決議、決定等。做好上傳下達工作。了解本年級師生員工的思想動態(tài)，及時向?qū)W校匯報。
2、當好學校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手、協(xié)助學校領(lǐng)導(dǎo)了解情況，搞好調(diào)查研究。
3、負責學校公文的收發(fā)、傳遞、管理及歸檔等工作。
4、負責安排本辦公室清潔值周工作和相關(guān)物品整理工作。
5、負責辦公室公示欄的布置、制度規(guī)定的張貼、公物的保管維護等工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)辦公室工作人員搞好政治、業(yè)務(wù)學習，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。積極開展優(yōu)秀辦公室的創(chuàng)建工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
辦公室工作職責3
一、負責公司本部的行政管理和日常事務(wù)，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理。
二、負責公司的公文、資料、信息和宣傳報道工作。溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報。
三、負責公司來往文電的處理和文書檔案的管理工作，負責對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實。
四、加強對外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù).促進公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。
五、產(chǎn)銷計劃設(shè)立修訂及產(chǎn)銷績效統(tǒng)計分析。
六、全公司組織系統(tǒng)及單位工作職責、編制人數(shù)的規(guī)劃、研討、修訂。
七、下列各項管理制度的建議、推行與修訂。
1、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理制度。
2、技術(shù)管理、開發(fā)管理制度。
3、物資管理制度。
4、會計帳務(wù)、成本管理制度。
5、人事、總務(wù)管理制度。
6、其化有關(guān)管理制度。
7、管理有關(guān)異常事項的檢核、報告、追蹤與改善。
8、管理有關(guān)呈核、呈報案件的分析、審核。
9、全公司教育訓練計劃的匯總與推行。
10、大專以上程度人員及管理人員的招募、甄選、訓練計劃的擬訂。
11、廠部間有關(guān)事項的協(xié)調(diào)。
12、材料編號、成品編號的設(shè)（修）訂。
13、標準成本設(shè)立修訂及單元成本分析與推行。
14、經(jīng)營資料分析、異常反應(yīng)及改善方案的提供。
15、預(yù)算編制協(xié)助建立及管理。
16、專案性成本及產(chǎn)品利益分析。
17、投資計劃方案的審核、編制及執(zhí)行、追蹤。
18、新產(chǎn)品的成本預(yù)估及售價擬訂。
19、負責公司的印章管理。
20、負責公司的報關(guān)事務(wù)。
21、負責公司的.禮品管理。
22、負責公司的合同管理和法律事務(wù)。
23、負責公司的營業(yè)證照管理。
24、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室工作職責4
一、處理醫(yī)患矛盾和醫(yī)療糾紛的目標
緩解醫(yī)患矛盾，化解醫(yī)療糾紛，建立醫(yī)患雙方的理解與信任，爭取使矛盾和糾紛在最短時間內(nèi)得到雙方都滿意的圓滿解決。
二、處理原則
1、依法處理原則：所有處理過程和結(jié)果都必須有相關(guān)法律法規(guī)的依據(jù)，并不得違反國家有關(guān)政策和公序良俗
2、溝通處理原則：以加強溝通緩解矛盾為前提，不做激化矛盾的舉動
3、規(guī)范化和程序化原則：針對各類問題的處理制定完善相關(guān)規(guī)范，建立處理流程，以實現(xiàn)高效準確處理。
4、專業(yè)化原則：綜合醫(yī)學、法律、溝通、心理相關(guān)專業(yè)知識和技能，使矛盾和糾紛的處理達到專業(yè)化水準。
三、醫(yī)患關(guān)系辦公室職責
1、受理患方直接投訴，接受各科室醫(yī)療糾紛通報。遇有重大醫(yī)療糾紛，須及時通報所涉及科室的主任及醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
2、對一般醫(yī)療糾紛，與所涉及科室的科主任及相關(guān)人員進行事實調(diào)查、證據(jù)保全、說服解釋、制定并執(zhí)行解決方案。
3、負責對醫(yī)療投訴進行分析，將結(jié)果及改進措施反饋科室。
4、對醫(yī)療文件的法律效用有審閱、把關(guān)、提出修改意見及方案的責任。
5、在已經(jīng)進入醫(yī)療鑒定或司法訴訟程序的醫(yī)療糾紛中，負責組織、協(xié)調(diào)醫(yī)院各臨床科室、職能科室的工作，負責與上級衛(wèi)生行政部門、醫(yī)學會、人民法院的聯(lián)絡(luò)，依法組織有關(guān)人員完成相關(guān)法律程序，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。
6、對重大醫(yī)療糾紛，會同相關(guān)科室主任，確定醫(yī)院立場，擬訂解決方案，進行制定醫(yī)患協(xié)議文本，參加鑒定、訴訟等各項具體工作。
7、制定并落實全院醫(yī)師法律、法規(guī)及防范醫(yī)療糾紛的培訓計劃。
辦公室工作職責5
1.認真執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定和廠部決定、決議，協(xié)調(diào)各科車間，為保證本廠各項任務(wù)的實施作出積極努力。
2.負責本廠文書處理(包括文稿、總結(jié)、文件打印、收發(fā)、辦理)，中層以上干部考勤，辦理招工、定級、離退休工作，信息收集處理，圖書、資料、檔案管理。
3.負責本廠職工人事、勞資管理和對中層以下干部的考核工作。
4.在廠黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助工作、共青團開展各項工作。
5.負責廠規(guī)、廠紀的制定、實施督促檢查，及時掌握了解有關(guān)情況，協(xié)調(diào)與有關(guān)方面的關(guān)系，認真做好上傳下達，當好領(lǐng)導(dǎo)參謀和做好保密工作。
6.負責本廠精神文明建設(shè)和思想政治工作的實施，負責宣傳教育工作(包括形勢、任務(wù)、時事、政策、好人好事等），協(xié)助工會辦好職工政治、業(yè)務(wù)培訓和文娛活動的組織實施。
7.負責本科室人員的思想教育，努力提高其政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，定期學習時事和黨的路線、方針、政策，培養(yǎng)“四有”職工。
辦公室工作職責6
辦公室職責
一、負責全局行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善各項規(guī)章制度，促進局各項工作的規(guī)范化管理。
二、負責全局性公文的擬稿、打印、發(fā)放、呈報及信息收集和宣傳報道工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報。
三、負責局來往文電的處理、報刊雜志的收發(fā)和文書檔案的管理與印章管理工作，負責對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實。
四、負責車輛調(diào)配、維修、保養(yǎng)，購置、管理辦公用品等公物，做好后勤保障服務(wù)、相關(guān)會議的綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)接待工作。
五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室主任崗位職責
一、主持辦公室全面工作，擬定辦公室工作計劃，統(tǒng)籌安排辦公室各項工作。
二、主持草擬全局性工作計劃、工作總結(jié)等公文。
三、協(xié)助局級領(lǐng)導(dǎo)做好行政工作安排、各種會議安排、檢查局級會議決議辦理情況。
四、負責局級會議記錄和會議紀要的整理及審核局重要文件。
五、協(xié)助局長了解有關(guān)全局性的情況和問題，組織處理亟待解決的重大問題和工作。
六、根據(jù)局長指示，協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)檢查和協(xié)調(diào)行政各股室工作。
七、了解外單位管理經(jīng)驗，做好情況通報和信息交流工作。
八、對上級單位和外單位重要函件，提出處理意見。
九、負責審批辦公室經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)費支出，經(jīng)費報銷。
十、組織處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
辦公室副主任崗位職責
一、全面協(xié)助主任工作，參加起草局行政工作計劃、總結(jié)、通知及其它公文。
二、分管相關(guān)辦公室工作。
三、協(xié)助主任做好上報公文文稿的審核工作，負責局內(nèi)公文文稿的審批和打印工作。
四、負責有關(guān)會議決議的政務(wù)事項的督查、督辦工作。
五、負責會同有關(guān)部門組織安排全局性大會和大型活動。
六、協(xié)助主任做好辦公室人員思想政治工作，加強作風建設(shè)，增強服務(wù)意識，提高工作質(zhì)量。
七、負責辦公室人員考核工作。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室一般人員工作職責
一、接聽、轉(zhuǎn)接電話；來訪客人通報及接待。
二、負責公文、信件、郵件、傳真、報刊雜志的收發(fā)、打印、分送。
三、做好辦公室檔案收集、歸檔、保管、整理工作。
四、負責辦公室倉庫的保管、清點工作，做好物品出入庫的登記。
五、按照印鑒管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。
六、做好辦公室費用支出、流水帳登記，并做統(tǒng)計及賬目的收納、保管。
七、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
八、 接受其他臨時工作。
辦公室工作職責7
一、日常收發(fā)類
1、收發(fā)各類信件、雜志和報紙。按要求轉(zhuǎn)辦、分發(fā)和上夾。報紙要每月整理，集中存放。
2、接收和發(fā)送各種文件。做到當天收文，當天登記，需請示的重要文件呈處長閱批；一般性文件送副處長、發(fā)文或上報之前，必須將擬發(fā)的文件或材料呈處長簽發(fā)或?qū)徍�，并做好發(fā)文登記。
3、受理各種電話、傳真。按要求通知相關(guān)人員接聽或接收。對上級來電要做好記錄并及時向處領(lǐng)導(dǎo)報告。對重要信訪信息性來電，要問清來電人的姓名、單位、事發(fā)時間、地點、事件原因和情況，做好記錄并及時向處領(lǐng)導(dǎo)報告。
二、會務(wù)材料類
4、擬寫各種文件和文字材料。按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求， 積極主動地起草各種文字材料，反復(fù)校對，不出差、錯、漏、誤現(xiàn)象。
5、組織各種會務(wù)和活動。按照處領(lǐng)導(dǎo)的指示，及時準確發(fā)出會議通知（電話通知要做好記錄）；認真準備各種會議材料、學習資料、書面材料、會議記錄本等；按照會議要求，準備會標、茶水、座位牌等；召集與會人員就坐并簽名登記，清點人數(shù)并向主持人報告；會上認真做好會議記錄，組織各種活動，要明確組織要求，講究組織方法，確保活動取得實效。
三、工作信息類
6、安排當月工作。根據(jù)各科室的當月工作計劃、黨支部的工作計劃和處領(lǐng)導(dǎo)的工作指示，于上月底前，編寫好工作安排，經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)同意后，于當月初下發(fā)到各科室。
7、管好檔案資料。按照檔案、資料管理的要求，將各種工作資料和內(nèi)部材料及時分類、整理歸檔、存放。
8、做好臺帳記錄。主要有黨支部各種活動記錄、處機關(guān)理論學習記錄、工會活動記錄、精神文明建設(shè)臺帳和各種會議記錄。
9、搞好干部與人事的統(tǒng)計和上報工作。按組織與人事部門的有關(guān)要求和處領(lǐng)導(dǎo)的指示，及時搞好干部基本情況、工資福利、升遷等有關(guān)情況的統(tǒng)計上報工作做到準確及時無差錯。
四、管理保障類
10、搞好辦公室及會議室衛(wèi)生。做到每日小清掃，每周大清掃。
11、做好外來人員的接待工作。對外來人員做到熱情接待；當上級機關(guān)或兄弟學校來訪時，要及時報告處領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)指示做好相關(guān)的接待工作。
12、搞好經(jīng)費的預(yù)算工作。每年根據(jù)上兩年的經(jīng)費開支和當年的實際情況，科學合理的制訂出本年度的經(jīng)費預(yù)算。
13、做好后勤保障。按照學校辦公用品標準，及時購買各種辦公用品，添置辦公設(shè)施，按照處主要領(lǐng)導(dǎo)指示，搞好相關(guān)保障，做到節(jié)儉辦事。
14、管理和使用好各種印章。印章實施專人專管。
五、其他
15、搞好溝通和協(xié)調(diào)。經(jīng)常同上級和友鄰單位保持聯(lián)系，及時溝通信息。
16、完成處領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
辦公室工作職責8
一、行政工作
1．制定和落實各種管理制度、辦法、條例、規(guī)定。
2．負責教職工職稱審報工作，建立相關(guān)人事、科研檔案并負責日常管理工作。
3．協(xié)調(diào)院內(nèi)各部門之間的工作，傳達院領(lǐng)導(dǎo)要求，反映各部門的意見、建議、要求。
4．定期召集院務(wù)會議。
內(nèi)容：審議行政工作計劃重點，討論教學、科研中的重要問題；討論學院發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)費分配；討論研究安全重要工作，學生管理重大問題。
5．負責教師招聘及學院與教職工勞動合同的簽定工作。
6．負責學院與外界有關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)、接待工作。
7．負責辦公用品、易耗品、勞保用品的采購，日常管理、使用。
8．負責學院、軟件公司、職業(yè)信息集團日常事務(wù)性工作。
9．負責軟件學院網(wǎng)站的日常管理工作。
10．督辦、檢查院內(nèi)各項重要工作的完成情況。
二、綜治后勤
1．積極與集團相關(guān)部門配合，做好各項綜治條例的落實；協(xié)助學生處做好學生的日常安全工作和突發(fā)事件預(yù)案。
2．落實集團有關(guān)校容、衛(wèi)生、綠化等方面工作的完成情況。
三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
辦公室工作職責9
校辦公室是學校行政管理的職能部門。貫徹執(zhí)行上級及學校的各項規(guī)定。負責校行政工作綜合計劃、日常行政事務(wù)管理；機要文秘、信息、統(tǒng)計、文印、信訪；接待、校友聯(lián)絡(luò)；校園網(wǎng)行政管理工作。
主要工作職責是：
一、負責起草學校行政工作綜合計劃，督促檢查落實學校行政決策，綜合協(xié)調(diào)、規(guī)范學校日常行政事務(wù)，保障政令暢通。
二、輔助校行政領(lǐng)導(dǎo)日常行政運作，協(xié)調(diào)安排校領(lǐng)導(dǎo)日�；顒�。
三、協(xié)調(diào)規(guī)劃、起草行政校紀校規(guī)，保證依法行政。
四、負責學校辦公自動化和信息管理工作。
五、推動、協(xié)調(diào)學校與國內(nèi)企事業(yè)單位合作。
六、協(xié)調(diào)以學校名義或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)名義的對外接待工作。
七、負責機要文書收發(fā)、歸檔、統(tǒng)計及學校行政印章管理等工作。
八、負責學校機關(guān)行政職能部門辦公費用管理、辦公電話及通信費用管理等工作。
九、負責校行政信訪工作。
十、根據(jù)校行政工作要求，組織開展調(diào)查研究。
十一、負責歸口管理宣教中心、檔案館、校友會辦公室、教育基金會秘書處，并協(xié)調(diào)做好學校（校長）顧問工作。
十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室工作職責10
1.主持縣政府法制辦公室全面工作。
2.負責縣政府各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制、評議考核制、執(zhí)法公示制的推行、深化、完善工作。
3.組織做好審查、修改各部門報送縣政府的規(guī)范性文件，組織起草重要的規(guī)范性文件。
4.協(xié)調(diào)各行政部門在有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章實施中的爭議。
5.負責組織縣政府行政復(fù)議工作。
6.負責組織政府領(lǐng)導(dǎo)干部學法制度的落實。
7.對行政復(fù)議、行政執(zhí)法等涉及政府行為共同規(guī)范的法律、法規(guī)和規(guī)章實施以及行政執(zhí)法中帶普遍性的問題做好調(diào)查研究，為縣政府正確決策提出建議。
8.組織政府法制系統(tǒng)干部和行政執(zhí)法人員的培訓;開展政府法制理論、工作研究和交流，指導(dǎo)各級各部門法制工作。
9.辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室工作職責11
1.負責酒店行政部辦公室文稿的打印、發(fā)送，負責中心文件材料的領(lǐng)取。
2.負責保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
3.負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。
4.負責處理本部門來往信件、傳真的處理，及時上傳下達，接聽電話并做留言記錄。
5.負責辦公室的日常事務(wù)工作，做好本室的有關(guān)行政接待事務(wù)。
6.負責本部門人員的考勤和工資、福利事務(wù)。
7.負責本室會議的籌備、會議通知的擬發(fā)、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理。
8.負責收集和撰寫有關(guān)信息，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見。
9.負責辦公室日常的安全與衛(wèi)生，每天上班后認真清掃衛(wèi)生、保持茶具潔凈、定期擦洗辦公室玻璃窗、保持窗臺干凈。下班前，仔細檢查各類設(shè)備、設(shè)施的電源是否全部關(guān)閉，清理殘留火種，倒盡煙灰缸和廢紙簍，關(guān)閉窗戶鎖好門、謹防火災(zāi)和失盜事故。
10.做好公司管理費用支出、流水帳登記，并對費用做統(tǒng)計及收納和保管。
11.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。
12.根據(jù)工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)和其它部門反饋信息。
13.提請領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。
14.完成辦公室主任臨時交付的其他任務(wù)。
辦公室工作職責12
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改善意見；負責公司行政事務(wù)的上傳下達；負責公司的印章管理；負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)；負責公司總部的車輛調(diào)度。
2、統(tǒng)籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。
3、負責相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責會議場所的安排與布置；負責會議相關(guān)活動的安排；負責會議決議的督辦事項。
4、負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及持續(xù)：負責公來訪人員的接待；負責公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護、持續(xù)。
5、完成上級交辦的其它各項工作
所屬部門：辦公室
直接上級：總經(jīng)理
直接下級：文秘、檔案管理專員、司機
本職：掌握公司主要工作的進展狀況，負責制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理，統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作，統(tǒng)籌負責公司的檔案文書管理，負責相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項，負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護、及持續(xù)
權(quán)力：
公司印章使用的審核權(quán)
對重大會議根據(jù)需要有現(xiàn)場指揮權(quán)
權(quán)限內(nèi)的財務(wù)審批權(quán)，對通訊費用的審核權(quán)
對直接下級人員調(diào)配、獎懲的推薦權(quán)，任免的提名權(quán)和考核評價權(quán)
對所屬下級工作的監(jiān)督、檢查權(quán)和爭議的裁決權(quán)
職責：
對本部門的整體工作績效負責
對印章的合理使用負責
對所組織會議的執(zhí)行效果負責
對下屬人員的工作負直接領(lǐng)導(dǎo)職責
考核指標：
部門月度及年度計劃的完成狀況、費用控制狀況、下屬行為管理
部門合作滿意度(年度)、員工滿意度、后勤支持投訴率
辦公設(shè)施等固定資產(chǎn)管理狀況、公司環(huán)境衛(wèi)生狀況
重要任務(wù)完成狀況
辦公室工作職責13
綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作，并負責勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓、綜合協(xié)調(diào)、文秘、檔案、法律和行政事務(wù)得綜合管理職能結(jié)構(gòu)。主要職責是：
（一） 行政工作
1、負責擬定公司年度經(jīng)營目標；
2、根據(jù)董事會及年度經(jīng)營目標，抓好公司部門間的組織協(xié)調(diào)及行政管理工作；
3、進行調(diào)查研究，收集信息，掌握情況，及時向辦領(lǐng)導(dǎo)反映，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；
4、負責草擬公司及本辦的公文和起草各類綜合性文字材料，；
5、擬訂公司及本辦綜合性的規(guī)章制度，并組織檢查督促；
6、協(xié)調(diào)各部門之間的工作，傳達、督促辦領(lǐng)導(dǎo)批示及交辦的事項；
7、負責組織安排公司的重大活動和各種例會，做好會議提案的收集、記錄及各項決定執(zhí)行的督促檢查工作；
8、負責綜合性會議的籌辦工作，對會議決議的貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查；
9、承辦職工思想政治教育和宣傳工作；
10、負責行政、群工等各類文件收發(fā)，文書處理，印章管理（登記備查），做好保密工作；
11、負責公司及本辦各類文書檔案管理工作； 12、負責組織協(xié)調(diào)本辦綜合治理工作，檢查督促綜合治理工作責任制和各項具體工作的落實；
13、負責公司對外宣傳工作；
14、維護公司網(wǎng)絡(luò)的正常運營，保證辦公的正常運行；
15、負責公司各類檔案管理，包括項目檔案、業(yè)務(wù)檔案、人事檔案等，并制定相應(yīng)的檔案管理規(guī)定；
16、負責公司車輛管理工作。
�。ǘ┛倓�(wù)工作
1、組織協(xié)調(diào)公司的日�？倓�(wù)工作；
2、負責上級單位，兄弟單位來人來訪的接待工作，做好外聯(lián)協(xié)調(diào)工作，樹立良好的公司形象；
3、按照公文管理的規(guī)范程序，認真審核擬發(fā)單位的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工和歸檔管理工作；
4、負責本辦各類財產(chǎn)及辦公用品的管理工作；
6、負責公司日常辦公用品的采購、發(fā)放、調(diào)配、清盤等工作管理；
7、負責公司（不包括專業(yè)口的會議）會務(wù)管理；
8、征訂和發(fā)放各種報刊雜志；
9、負責辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，做好防火、防盜等安全管理工作。
（三）人事、勞資工作
1、負責公司的人事、勞資管理工作；
2、管理公司職工的人事檔案和業(yè)務(wù)技術(shù)檔案；
3、負責編制公司的工資計劃和勞動保護福利計劃，填寫有關(guān)報表，具體辦理職工的工資福利事宜；
4、管理公司的安全工作和職工各類保險工作；
5、參與公司干部、專業(yè)技術(shù)人員及其他職工的考察、考核、監(jiān)督工作，辦理職工的定級、晉升手續(xù)；
6、辦理職工離、退休、退職以及工作調(diào)動等手續(xù)；
7、處理公司因公、患病、傷殘或其他原因死亡職工的善后工作；
8、管理職工的在職教育和培訓工作；
9、建立廣泛、暢通的人才輸入渠道，儲備人才；
10、負責公司人員招聘工作；
11、制定員工考核制度，定期組織開展員工考評工作。
（四）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門交辦的其他工作。
辦公室工作職責14
一、在院長辦公室直接指導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行院務(wù)會議的各項決議，落實院務(wù)辦各項崗位職責，主要做好文秘、檔案、文英收發(fā)等工作，協(xié)調(diào)好相關(guān)部門之間的關(guān)系;
二、受權(quán)起草學校行政文件、規(guī)章制度、匯報材料、各種報告專題總結(jié)和通知。受權(quán)對以書院名義上報下發(fā)以及對外交往的文件、材料進行初審，并按程序及時上報院領(lǐng)導(dǎo)審批;
三、出席院務(wù)擴大會議和院部行政例會，做好記錄，參與起草和印發(fā)有關(guān)會議紀要。協(xié)調(diào)部門間的工作關(guān)系，協(xié)助做好落實工作;
四、參與院務(wù)常規(guī)工作。主要有上傳下達、會務(wù)安排、活動組織、來賓接待，公文簽轉(zhuǎn)呈，文件印發(fā)，相關(guān)工作的協(xié)調(diào)、跟進、督辦及假日值班等;
五、保持與區(qū)教育局對應(yīng)科室，如局辦公室、人力資源科、社管辦及科教培中心的常規(guī)業(yè)務(wù)聯(lián)系，做好必要的溝通工作;
六、參與等級學校的創(chuàng)建工作，協(xié)助做好等級學校、法制示范校、以及其它評估的材料準備工作;
七、及時了解教職工工作情況，注意教職工思想動態(tài)，及時向院領(lǐng)導(dǎo)反饋信息，積極提出合理化意見和建議;
八、自覺完成院領(lǐng)導(dǎo)隨時交辦的其它工作，
管理制度
辦公室工作職責15
校長辦公室機構(gòu)職責
黨委辦公室、院長辦公室（以下簡稱“兩辦”）是學校黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)下的綜合辦事機構(gòu)。其主要職能是圍繞學校中心工作，積極發(fā)揮學校領(lǐng)導(dǎo)班子的參謀助手、信息樞紐，部門的綜合協(xié)調(diào)，工作的督促落實等作用。把握大局，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)部門，服務(wù)基層，做好組織協(xié)調(diào)、公文處理、信訪接待、機要保密、對外聯(lián)絡(luò)、綜合統(tǒng)計、督查督辦等相關(guān)工作。
一、負責學校黨委全委會、黨委常委會、院長辦公會、專題辦公會等會議的議題準備、會議安排和會務(wù)服務(wù)工作，編印相關(guān)會議紀要，督查、協(xié)調(diào)會議決定及其他重要決策的貫徹落實情況；負責學校每周重要工作的安排。
二、綜合協(xié)調(diào)黨委和行政各部門、各單位的工作關(guān)系及有關(guān)事宜；督辦督查各部門、單位對執(zhí)行中央方針政策、學校工作目標、文件、會議決定事項、領(lǐng)導(dǎo)指示、重點工作開展及各項規(guī)章制度等工作的執(zhí)行、落實情況；負責上級機關(guān)和學校領(lǐng)導(dǎo)指示的有關(guān)交辦、督辦、查辦的工作。
三、處理學校日常事務(wù)，負責學校24小時值班工作，協(xié)助處理學校突發(fā)性事件和綜合性事務(wù)。
四、組織、協(xié)調(diào)學校重大事項和重要活動，協(xié)調(diào)安排學校領(lǐng)導(dǎo)出席有關(guān)公務(wù)活動并做好服務(wù)工作。
五、開展學校的對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作，做好上級部門、兄弟單位來校視察、參觀、訪問、聯(lián)系等事宜和來賓的接待工作。
六、負責起草學校的重要文稿和校領(lǐng)導(dǎo)的重要講話；組織起草學校黨政工作規(guī)劃、計劃、總結(jié)、報告、決議等文件；組織和協(xié)調(diào)學校重要規(guī)章制度的制定與修改工作。
七、負責學校黨委及行政公文的處理工作；辦理校級公文，做好校內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦、立卷、歸檔工作以及發(fā)文審核、公文印制發(fā)布工作；指導(dǎo)校內(nèi)各部門、單位的公文處理工作。
八、貫徹落實黨和國家信訪工作的方針、政策，負責群眾來信處理、來訪接待工作。協(xié)調(diào)并督（催）辦各職能部門的信訪工作。
九、負責學校的有關(guān)法律事務(wù)工作。
十、負責學校信息化建設(shè)工作，負責學校重要信息的收集、整理、上報和下發(fā)等工作；
十一、歸口管理和指導(dǎo)全校性的統(tǒng)計工作，負責綜合性統(tǒng)計工作和學�；鶎咏y(tǒng)計報表的上報工作。
十二、負責保密委員會工作，負責全校機要文件的收發(fā)及保密管理工作。
十三、負責全校辦公自動化系統(tǒng)的使用和管理，推進辦公自動化工作；負責兩辦網(wǎng)頁的管理、維護與更新等工作。
十四、負責學校黨委、行政印章、介紹信、事業(yè)法人證書、學校組織機構(gòu)代碼證書的實用與管理；負責學校各部門、單位公章的審核、制作、繳銷工作。
十五、負責學校綜合檔案的建立、保管和利用，負責指導(dǎo)和歸口管理各部門文件的立卷歸檔工作以及綜合檔案開發(fā)利用工作；負責撰寫學校大事記，編印《淮陰師范學院年鑒》等重要資料。
十六、負責學校公務(wù)用車的管理和使用。
十七、聯(lián)系和服務(wù)廣大校友，負責校名校譽類無形資產(chǎn)的規(guī)范與管理。
十八、完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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