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      2. 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)

        時間:2023-02-14 12:39:43 工作職責(zé) 我要投稿

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)(通用15篇)

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)1

          1、負(fù)責(zé)老舊改造小區(qū)的物業(yè)管理工作

          2、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),確保本項(xiàng)目從業(yè)的合法性;

          3、負(fù)責(zé)與業(yè)委會,社區(qū)各部門、管理處的良好溝通,以便物業(yè)項(xiàng)目的工作正常有序的.開展;

          4、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目員工的入職培訓(xùn)及在崗培訓(xùn)工作,提高員工的整體素質(zhì)為公司輸送優(yōu)秀人才;

          5、負(fù)責(zé)對物業(yè)項(xiàng)目員工的業(yè)績考評;

          6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)2

          1、根據(jù)統(tǒng)一策劃,負(fù)責(zé)所在物業(yè)項(xiàng)目的物業(yè)管理專業(yè)服務(wù)及相關(guān)經(jīng)營活動的組織和實(shí)施;

          2、對所管理物業(yè)項(xiàng)目的年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和工作目標(biāo)的過程控制和完成結(jié)果負(fù)責(zé);

          3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理物業(yè)項(xiàng)目的`流程管理,完成項(xiàng)目部經(jīng)營管理年度指標(biāo),對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)和培訓(xùn);

          4、負(fù)責(zé)處理協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目部在物業(yè)管理中出現(xiàn)的疑難問題及客戶糾紛;

          5、負(fù)責(zé)處理物業(yè)管理項(xiàng)目出現(xiàn)的緊急突發(fā)事件;

          6、組織制定本項(xiàng)目的年度預(yù)算,監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用及支出,在滿足服務(wù)需求的前提下,降低服務(wù)支出成本;

          7、根據(jù)實(shí)際情況擬定部門物資及人力需求計(jì)劃,合理調(diào)配人員,控制人工成本;

          8、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的日常管理工作,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的績效考評。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)3

          1、主持所轄項(xiàng)目全面工作;

          2、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目經(jīng)營管理及日常費(fèi)用支出的審核,有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo);

          3、負(fù)責(zé)組織所轄項(xiàng)目各項(xiàng)服務(wù)工作的檢查,對所轄項(xiàng)目的整體服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé);

          4、根據(jù)項(xiàng)目情況和客戶需求,主持開展創(chuàng)新服務(wù)活動,不斷提升服務(wù)品質(zhì);

          5、根據(jù)國家、物業(yè)管理主管部門及公司的有關(guān)規(guī)定,制訂所轄項(xiàng)目的管理制度;

          6、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目發(fā)生的`服務(wù)過程不合格和服務(wù)質(zhì)量不合格的處理及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤;

          7、負(fù)責(zé)審核所轄項(xiàng)目年、月度培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督所轄項(xiàng)目培訓(xùn)管理員組織實(shí)施所轄項(xiàng)目各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作實(shí)施的有效性;

          8、負(fù)責(zé)對所轄項(xiàng)咳嗽憊ぷ骷ㄐЫ行考核。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)4

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期物業(yè)管理介入與日常管理工作。

          2、制定項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃并分解各部門實(shí)施。

          3、全面負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、工程、保安、保潔、收費(fèi)等工作。

          4、代表項(xiàng)目與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào),出具月度報告和不定期專項(xiàng)報告上報。

          5、制定項(xiàng)目各項(xiàng)物管制度與表單。

          6、負(fù)責(zé)外包工作的綜合考評及外聯(lián)協(xié)作工作。

          7、完成業(yè)主方和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)5

          1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)服務(wù)中心的.日常管理工作;

          2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目年、月、周工作計(jì)劃;

          3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備的維修工作;

          4、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目員工培訓(xùn)及考核管理工作;

          5、負(fù)責(zé)與開發(fā)商及政府相關(guān)職能部門的溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作;

          6、負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴及妥善處理緊急突發(fā)事件,提高客戶滿意度;

          7、負(fù)責(zé)有償服務(wù)的推廣和跟進(jìn);

          8、定期做好滿意度調(diào)查及拜訪業(yè)主;

          9、完成公司分配的各項(xiàng)考核指標(biāo);

          10、完成公司安排的其他工作。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)6

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常經(jīng)營與管理工作,確保項(xiàng)目的`經(jīng)營管理目標(biāo)達(dá)成;

          2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常管理;

          3、負(fù)責(zé)與業(yè)委會的日常工作對接及關(guān)系維護(hù);

          4、負(fù)責(zé)外部的日常工作對接及關(guān)系維護(hù);

          5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的重大投訴處理。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)7

          1、做好各項(xiàng)工作的工作計(jì)劃與落實(shí);

          2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好項(xiàng)目的驗(yàn)收、交付工作;

          3、帶領(lǐng)物業(yè)項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)做好各項(xiàng)服務(wù)與收費(fèi);

          4、熟練掌握與應(yīng)用工業(yè)區(qū)項(xiàng)目的管理要點(diǎn);

          5、組織項(xiàng)目服務(wù)人員做好業(yè)務(wù)培訓(xùn);

          6、嚴(yán)格執(zhí)行公司的`品質(zhì)管理要求;

          7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交于的其他事務(wù)工作。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)8

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)管理相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等文件的制訂及質(zhì)量管理體系的策劃、建立和完善項(xiàng)目的持續(xù)工作;

          2、有高度的項(xiàng)目整體品質(zhì)觀念,前期介入、接管驗(yàn)收、質(zhì)量保修、物業(yè)服務(wù)方案和物業(yè)管理重大問題的決策,處理及物業(yè)管理的日常工作;

          3、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、大客戶(業(yè)主)保持溝通,確保與其有良好的'公共關(guān)系,并與項(xiàng)目公共設(shè)施單位合作順暢;

          4、負(fù)責(zé)物業(yè)管理各項(xiàng)預(yù)算的編制并組織執(zhí)行和落實(shí)管理轄區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作;

          5、負(fù)責(zé)業(yè)主入住裝修管理工作,能充分、及時解決客戶反饋問題,確?蛻魸M意度;

          6、對項(xiàng)目上提出意見和建議,并予以實(shí)施;

          7、接收客戶投訴及意見,對各類投訴及時向客戶解釋及反饋,收集業(yè)主的意見,不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量;

          8、突發(fā)事件與緊急情況的處理與指揮,對物業(yè)服務(wù)中心發(fā)生的各類安全事故和隱患要認(rèn)真核實(shí)、區(qū)分責(zé)任,提出處理建議;

          9、完成上級交給的其他任務(wù);

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)9

          1、全面主持日常管理工作,根據(jù)各時期的實(shí)際狀況,提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施;

          2、對公司和業(yè)主雙方負(fù)責(zé)和匯報工作,按時向公司和業(yè)主提交工作計(jì)劃和小結(jié),聽取業(yè)主的意見和要求,并在規(guī)定期限內(nèi)落實(shí)執(zhí)行;

          3、負(fù)責(zé)召集員工每月例會,檢查工作落實(shí)情況,布置工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工關(guān)系,就項(xiàng)目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。若發(fā)生重大事件或超出崗位職責(zé)權(quán)限的.應(yīng)立即向公司和業(yè)主匯報;

          4、負(fù)責(zé)進(jìn)行巡視,對設(shè)備運(yùn)行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化等方面的服務(wù)情況進(jìn)行了解,每天檢查各個重點(diǎn)環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

          5、發(fā)生緊急事件時,立即組織相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行處理,按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急事件應(yīng)在事后組織相關(guān)責(zé)任人員總結(jié)、學(xué)習(xí),分析原因并寫出報告向公司和業(yè)主匯報;

          6、監(jiān)管財務(wù)各類款項(xiàng)的收支,督促帳目日結(jié)日清,控制成本、編制預(yù)算;

          7、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門的工作,并檢查員工工作狀況和工作進(jìn)展落實(shí)情況;

          8、負(fù)責(zé)對分包合同相應(yīng)條款的審核、修改,并對員工的工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評定;

          9、負(fù)責(zé)外部的溝通和聯(lián)系,及時處理投訴,并向當(dāng)事人通報處理意見和結(jié)果。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)10

          1、組織實(shí)施物業(yè)接管和物業(yè)服務(wù)中心籌建工作。

          2、根據(jù)物業(yè)管理法規(guī)、規(guī)定和合同約定,制訂小區(qū)管理服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃和方案,保障物業(yè)使用的'方便、安全,保持物業(yè)及其設(shè)施完好、環(huán)境優(yōu)美、公共秩序良好。

          3、根據(jù)公司目標(biāo),分解并制定所管轄區(qū)域的目標(biāo),落實(shí)并完成相應(yīng)目標(biāo)。

          4、每日巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。每周召開辦公例會,檢查工作落實(shí)情況,協(xié)調(diào)解決有關(guān)事務(wù)。

          5、緊急處理小區(qū)內(nèi)發(fā)生的重大事件,并及時報告主管上級。

          6、建立良好的業(yè)主關(guān)系,熟悉小區(qū)入住業(yè)主情況,掌握小區(qū)各種配套設(shè)施設(shè)備完善情況。

          7、負(fù)責(zé)主持開展小區(qū)創(chuàng)建活動和社區(qū)人文活動。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)11

          1、與地產(chǎn)公司對接,參與負(fù)責(zé)物業(yè)前期介入工作,提出創(chuàng)新、合理化建議;

          2、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)精英團(tuán)隊(duì)搭建,服務(wù)體系的編制、督導(dǎo)實(shí)施,負(fù)責(zé)各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)達(dá)成;

          3、定期收集用戶需求,制定提升改進(jìn)方案;

          4、負(fù)責(zé)服務(wù)過程中不合格項(xiàng)的`處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤;

          5、制定年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

          6、開展物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工服務(wù)技能,制定、督導(dǎo)執(zhí)行崗位責(zé)任制度;

          7、與政府職能部門或相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的公共關(guān)系,協(xié)調(diào)配合。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)12

          1、全面主持物業(yè)服務(wù)工作,確保物業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及管理指標(biāo)的完成;

          2、確定物業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé);

          3、負(fù)責(zé)物業(yè)工作職責(zé)的制定與監(jiān)督考核;

          4、負(fù)責(zé)常用法規(guī)文件和公司管理體系文件規(guī)定及公司決議在本物業(yè)的貫徹、落實(shí);

          5、負(fù)責(zé)制定物業(yè)的工作計(jì)劃,組織實(shí)施并檢查其落實(shí)情況;負(fù)責(zé)工程預(yù)算、日常管理經(jīng)費(fèi)的初審工作,審核各項(xiàng)合同的收付工作,實(shí)時掌握管理費(fèi)的收繳情況,合理控制物業(yè)費(fèi)用的工支;

          6、全面負(fù)責(zé)大廈內(nèi)的安全管理工作,全面預(yù)防和制止治安案件的.發(fā)生;

          7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的其他業(yè)務(wù)統(tǒng)籌工作,如公寓租賃情況分析等;

          8、協(xié)調(diào)與政府主管部門及相關(guān)單位的關(guān)系。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)13

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部管理工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

          2、負(fù)責(zé)與公司各部門及項(xiàng)目所在地的政府職能部門銜接協(xié)調(diào)相關(guān)工作;

          3、負(fù)責(zé)制訂并落實(shí)各項(xiàng)員工培訓(xùn)計(jì)劃并按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考評;

          4、積極開展各類創(chuàng)收服務(wù),做到開源節(jié)流;

          5、妥善處理小區(qū)業(yè)主投訴,聽取業(yè)主建議和意見并不斷提高服務(wù)質(zhì)量,及時處理各種突發(fā)事件。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)14

          1、負(fù)責(zé)物管中心貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理制度與流程,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo),保證管理體系的有效運(yùn)行,對管理和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé);

          2、負(fù)責(zé)組織貫徹實(shí)施公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),組織編制、批準(zhǔn)本物管中心(處)的管理手冊、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目物業(yè)的日常工作管理;

          3、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員提高物業(yè)費(fèi)收繳率,根據(jù)部門年度經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)情況,對各項(xiàng)工作進(jìn)行分解指導(dǎo);負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制;

          4、負(fù)責(zé)制訂分管項(xiàng)目工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本項(xiàng)目小區(qū)員工的.績效考核;

          5、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計(jì)、分析、處理和回訪;

          6、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系;

          7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)15

          1、熟悉各條線業(yè)務(wù)并具有協(xié)調(diào)各條線的能力;

          2、嚴(yán)格遵守公司及醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照項(xiàng)目合同履行服務(wù);

          3、嚴(yán)格遵守公司人事制度,按照公司及合同要求,組織完成人事事宜;

          4、嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度,根據(jù)預(yù)算加以實(shí)施,及時催討項(xiàng)目應(yīng)收賬款;

          5、主持項(xiàng)目日常工作,圍繞公司年度目標(biāo)制定計(jì)劃并具體實(shí)施;

          6、加強(qiáng)走動式管理,積極協(xié)調(diào)和督導(dǎo)項(xiàng)目現(xiàn)場,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題;

          7、積極配合院方重大活動、突發(fā)事件處理方面所需要的服務(wù),建立良好的'人際關(guān)系,提升滿意度;

          8、監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、工作程序、計(jì)劃任務(wù)的執(zhí)行與落實(shí);

          9、妥善處理項(xiàng)目運(yùn)行中產(chǎn)生的各類投訴和突發(fā)事件;

          10、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目各級管理崗位的指導(dǎo)、考核和評價;

          11、保持與公司的密切聯(lián)系,定期報告相關(guān)重要信息;

          12、跟蹤上一日工作布置,確定是否落實(shí),巡視醫(yī)院重點(diǎn)區(qū)域。關(guān)注各部門工作開展,對投訴或發(fā)生的問題及時協(xié)調(diào)處理。抽查各部門規(guī)范服務(wù)、規(guī)范操作,檢查主管工作;

          13、對有投訴病區(qū)、科室重點(diǎn)關(guān)注,檢查整改落實(shí)情況。與院方相關(guān)部門進(jìn)行溝通,及時協(xié)調(diào)處理相關(guān)問題;

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